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古河電気工業株式会社のその他(公務員、団体職員他)職種の社員の口コミ

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回答なし
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回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 産業レーザシステム部

2.7
口コミ投稿日:2023年01月14日
企業カルチャー・社風:色々と挑戦しようと思えばできる環境ではある。組織体制・コミ
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回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 産業レーザシステム部

2.7
口コミ投稿日:2023年01月14日
勤務時間・休日休暇:有給は最低取らなくてはいけない日数が決められていて取りやすい
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回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 産業レーザシステム部

2.7
口コミ投稿日:2023年01月14日
福利厚生:寮は格安で住めるが、それ以外の補助についてはほとんどないに等しい。オフ
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 電力ケーブル製造部

1.8
口コミ投稿日:2021年09月16日
企業カルチャー・社風:昔ながらの年功序列の色が強く職場によっては若い人はあまり意
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 電力ケーブル製造部

1.8
口コミ投稿日:2021年09月16日
勤務時間・休日休暇:残業時間にはムラが多い土日休みと書いてあるが実際は忙しいと強
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 電力ケーブル製造部

1.8
口コミ投稿日:2021年09月16日
成長・キャリア開発:資格等が取れるので良いが成長自体はあまり感じにくい働きがい:
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 電力ケーブル製造部

1.8
口コミ投稿日:2021年09月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 21万円 0万円 70万円
年収 340万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 70万円
給与制度:定年を伸ばした分実力主義の給与制度になると聞いたがあまり変わらずむしろ
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回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 産業レーザシステム部

2.7
口コミ投稿日:2023年01月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:残業も少なく、有給も取りやすく、福利厚生も充実し
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回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 産業レーザシステム部

2.7
口コミ投稿日:2023年01月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:給与については入社前からの話通り、多くはないが困りはしない程度。評価制
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回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 産業レーザシステム部

2.7
口コミ投稿日:2023年01月14日
女性の働きやすさ:女性の積極雇用に努めていて、職場に女性は増えている気はする。育
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回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 産業レーザシステム部

2.7
口コミ投稿日:2023年01月14日
成長・キャリア開発:研修は年間通して数多く存在し、成長の場を
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 電力ケーブル製造部

1.8
口コミ投稿日:2021年09月16日
福利厚生:社員寮は古いがとても安くよい住宅補助等はないので一人暮らしするには寮に
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 電力ケーブル製造部

1.8
口コミ投稿日:2021年09月16日
事業の強み:国関連の事業もあり、大企業なので雇用は安定している事業の弱み:予算の
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