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日立建機株式会社のIT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル他)職種の社員の口コミ

契約社員
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アルバイト・パート
その他
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その他
回答なし

回答者: 男性/ 社内SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ IT/ 一般

4.1
口コミ投稿日:2022年09月26日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは取りやすいと思います。繁閑の差などで部
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口コミ投稿日:2022年09月26日

回答者: 男性/ 社内SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ IT/ 一般

4.1
口コミ投稿日:2022年09月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
760万円 47万円 0万円 190万円
年収 760万円
月給(総額) 47万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 190万円
評価制度:半年に一度の頻度で評価面談を実施しており、今期の実績(目標の達成度)と
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回答者: 男性/ 社内SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ IT/ 一般

4.1
口コミ投稿日:2022年09月26日
成長・キャリア開発:海外に多くのグループ会社を展開しているため、グローバルな業務
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回答者: 男性/ 組み込みソフトウェア開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年11月22日
勤務時間・休日休暇:平日のワークライフバンスは悪い。基本的に月40時間の残業がベ
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口コミ投稿日:2021年11月22日

回答者: 男性/ 組み込みソフトウェア開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年11月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
670万円 41万円 0万円 100万円
年収 670万円
月給(総額) 41万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:グレード制を取っており、グレードが昇格するたびに給与は上がる。グレード
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回答者: 男性/ 部長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ IT/ 部長

5.0
口コミ投稿日:2021年03月06日
組織体制・コミュニケーション:部署でも異なると思いますが、私の属している組織にお
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回答者: 男性/ 部長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ IT/ 部長

5.0
口コミ投稿日:2021年03月06日
事業の強み:製品力に加えて、早期からグローバル展開してきた事に強みがあると思いま
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口コミ投稿日:2024年02月27日

回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年02月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:十分な給与が付与仕事によって昇進あり評価制度:実
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回答者: 男性/ 社内SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ IT/ 一般

4.1
口コミ投稿日:2022年09月26日
女性の働きやすさ:女性にとって働きやすい会社だと思います。まだそう多くはないです
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口コミ投稿日:2021年03月06日

回答者: 男性/ 部長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ IT/ 部長

5.0
口コミ投稿日:2021年03月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1000万円 --万円 --万円 --万円
年収 1000万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:グレード設定と給与との関係が明確であり、納得性があります。評価制度:実
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回答者: 男性/ 部長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ IT/ 部長

5.0
口コミ投稿日:2021年03月06日
福利厚生:豊富だと思います。個人的にはあまり使いこなせていません。オフィス環境:
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回答者: 男性/ 組み込みソフトウェア開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年11月22日
成長・キャリア開発:社内の人間が講師になる講座がいくつかある。社外の講座は予算の
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回答者: 男性/ 部長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ IT/ 部長

5.0
口コミ投稿日:2021年03月06日
勤務時間・休日休暇:有給休暇の取得も会社ぐるみで推奨されており、休暇が取りにくい
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回答者: 男性/ 組み込みソフトウェア開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年11月22日
女性の働きやすさ:残業することが基本となっているので、女性でなくても、体力に自信
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回答者: 男性/ 組み込みソフトウェア開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年11月22日
福利厚生:新入社員向けの寮がある。数年で退去となるが、35歳までは住宅補助がある
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回答者: 男性/ 部長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ IT/ 部長

5.0
口コミ投稿日:2021年03月06日
成長・キャリア開発:部門間の人財の交流も活発ですし、ローテーシ
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回答者: 男性/ 部長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ IT/ 部長

5.0
口コミ投稿日:2021年03月06日
女性の働きやすさ:女性もとても働きやすいと
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月02日
勤務時間・休日休暇:月80時間以上の残業は禁止です。実際にはそこまで残業する人は
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月02日
勤務時間・休日休暇:年間休日は125日です。週休2日制。間接員の場合、休出は行事
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2019年01月23日
勤務時間・休日休暇:使いきれないくらいの有休が付与される。未使用日数は毎年持ち越
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2019年01月23日
オフィス環境:本社は上野の駅近で利便性は抜群に良い。工場は多少不便だが常磐線沿線
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2019年01月23日
勤務時間・休日休暇:サービス残業は無し、在宅勤務でも時間管理される。従って公平に
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2019年01月23日
成長・キャリア開発:本人の取り組みによるところは大きく、やる気があればかなりな事
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2019年01月23日
多様な働き方支援:フレックス制を採用している。育児中の早退などにも柔軟に対応して
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口コミ投稿日:2019年01月23日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2019年01月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1050万円 --万円 --万円 --万円
年収 1050万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:個人の目標を期ごとに設定し、自己評価の上、上長から評価される。最終的な
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2019年01月23日
女性の活躍・女性管理職:昨今の女性登用の流行りで女性は昇格がしやすいといえる。昇
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2019年01月23日
教育・研修:教育のプログラムは指定される教育と、自主的に行える教育のふた通りが提
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2019年01月23日
企業文化・社風・組織体制:明確な行動指針が示されている。新鮮さはないが無骨なまで
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2019年01月23日
働きがい:自分のやりたいことを見つけられれば、楽しく仕事ができる。受け身の仕事で
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2019年01月23日
仕事内容:個人の裁量で決められることは多い。能力次第だが発言も自由度が高い。ただ
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口コミ投稿日:2019年01月23日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2019年01月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1050万円 --万円 --万円 --万円
年収 1050万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:業績に良い時は確実に賞与に反映される。業績の上下は激しいが月報職以外に
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2019年01月23日
女性の働きやすさ:産休をみんなちゃんと取得して、復帰もスムーズ。シングルマザーで
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2018年10月17日
会社の安定性:福利厚生、様々な制度が設けられていて、規則も徹底している。何かあっ
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 業務委託

3.5
口コミ投稿日:2022年10月04日
企業カルチャー・社風:本社勤務はグローバルな仕事の対応となるため英語力がとわれま
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 業務委託

3.5
口コミ投稿日:2022年10月04日
勤務時間・休日休暇:基本的に休暇は普通に取得できました。勤務時間はプロジェクトに
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