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回答者：男性/ 戦略/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年05月12日

事業の強み:マス広告の既得権益。デジタルの子会社群。事業の弱み:ペイドマーケティ

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回答者：女性/ a/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年12月21日

事業の強み:生活者発想。本質をとらえるちから。クリエイティビティ事業の弱み:デジ

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回答者：男性/ 人材開発局/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2022年08月17日

事業の強み:デジタル対応に傾注しているので新しいビジネスモデルにもキャッチアップ

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回答者：回答なし/ 企画/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2023年10月26日

事業の強み:引き続き成長する可能性があると思う。事業の弱み:純広告が減っていった

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回答者：男性/ マーケティング/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ マーケティング

3.4

口コミ投稿日：2020年07月03日

事業の強み:スタッフにはいろんな人がいるところ。事業の弱み:特にない。事業展望:

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：【成長性・将来性を感じる点とその理由】成長性・将来性はあまり感じ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

事業での社会貢献：【誰かの役に立っていると感じる点】誰かの役に立っていると実感で

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

会社の安定性：【柱となる事業・強み】ストラテジック、クリエイティブに強みがあり、

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2015年08月01日

会社の安定性：広告ビジネスは成熟市場に入ったという考えもありますが、そうは思いま

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2015年08月01日

事業での社会貢献：企業や社会にとって、旧来、両極と思われてきた営利活動と社会貢献

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月28日

成長性・将来性：現在は広告代理店も昔とはかなり業務内容や方向や幅も変わって来てい

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月28日

事業での社会貢献：大手広告代理店がどれほど社会貢献しているのかは分からないが、現

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回答者：女性/ 人事/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

3.8

口コミ投稿日：2021年06月13日

事業の弱み:デジタル領域では、電通に遅れを取っている印象。博報堂ならではを打ち出

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

仕事内容：【他部署との関わり】営業局内の関わり合いはほぼないので、顔は毎日合わせ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

仕事内容：【仕事の取り組み方】やる気のある人とやる気のない人がいるため仕事量の差

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

仕事内容：派遣でも仕事をやらせてもらえるということで入社したが、実際は簡単な事務

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

仕事内容：【他部署との関わり】お仕事の案件によって召集されるスタッフのひとと仕事

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

3.8

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：社内で頻繁にセミナーが開催されており、基本的に自由に参加できる（

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年11月13日

成長性・将来性：会社の将来性については、きちんとあるなと感じました。アナログな部

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

社長の手腕：【経営陣と社員との距離】どちらとも言えません。半年に一度ぐらい社

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：【会社の将来性について】広告で幅を広げていってこれからもＣＭや看

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：【社員のモチベーションの高さ】任せられた仕事だけではなく仕事を見

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：【プライベートでの社員同士の交流】同じ部署の方たちとはお昼ご飯やお

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口コミ投稿日：2015年08月01日

会社の安定性：【事業内容、強み、他社との違い】やはり広告業界で大手で世界進出して

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：【相談に乗ってくれる上司や先輩】いました。友達感覚で接してもら

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：【職場での良好な人間関係】良好でした。お昼ご飯を外で一緒に食べ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

3.4

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：業界１位の電通との大きな壁があり、コンペ等行ってもなかなか地味な

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3.4

口コミ投稿日：2015年08月01日

会社の安定性：安定はしていますが、業界１位の電通と大きな差があり、バブリーな感じ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：【仕事とプライベートとの両立性】ややそうではないと感じる。クラ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：【休日・休暇の充実度(月間の休日日数)】基本土日が休日に定められて

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：【産休・育休後の復職実績とその支援制度】周辺に産休・育休を取得して

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：【時短勤務や在宅勤務などの働き方】時短勤務は周辺で取得している人が

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：【月間の残業時間】とても多いと思う。月に100時間くらいは普通

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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事業の弱み:斜陽産業のため、事業改革が必要と感じます。... 続きを見る

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会社名	株式会社博報堂
業界	広告・マスコミ（広告・PR・SP・イベント）
URL	http://www.hakuhodo.co.jp/
所在地	東京都港区赤坂５丁目３－１赤坂Ｂｉｚタワー

従業員数	2661名
設立年	1924年
資本金	35848百万円
代表者	水島正幸
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社アマナ 3.1 口コミ(587件)

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(3.3)	株式会社電通テック口コミ(401件) 平均年収（正社員） 687 万円残業時間（月間） 56 時間
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(3.0)	株式会社ライセンスアカデミー口コミ(395件) 平均年収（正社員） 369 万円残業時間（月間） 38 時間
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