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日本酸素ホールディングス株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミページです。日本酸素ホールディングス株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを137件掲載中。ライトハウスは、日本酸素ホールディングス株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ エンジニア/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 生産拠点/ スタッフ

3.2

口コミ投稿日：2023年11月21日

事業の強み:
産業の維持・発展に不可欠なインフラで、新規参入も極めて困難な事業領域なので、絶対潰れることが無い究極的に安定な会社。ビジネスモデルが他と比べ物にならないほど強いので、ひたすら同じもの（産業ガス）を作り続けていればよく、未来永劫将来性しかない。（安定という意味で）

事業の弱み:
強いて言うなら産業ガス一点張りなのでそれ以外の技術を自社で何も保有していない点か。新しいものを生み出す力はないと思う。

事業展望:
今後日本での成長は望めずひたすら縮小していく一方なのは明らかだが、それはどの化学業界にあっても同じことなのでこの会社に限った話ではない。

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年03月08日

仕事内容：販売店を中心としたルート営業。自分から仕事を産み出さないと特に何もする

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回答者：男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2020年07月30日

事業の強み:不思議な商習慣が業界にあること。事業の弱み:海外の同業が強すぎること

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回答者：男性/ 倉庫/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2020年08月10日

事業の強み:コロナでも全く動じていない。事業の弱み:急成長はない

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2021年09月29日

事業の強み:産業ガスNo.1は

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2015年08月01日

会社の安定性：人員削減とかやってますが、材料メーカーなので安定していると思います

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：【仕事とプライベートとの両立性】部署や職種によると思います。営業部

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：【月間の残業時間】営業職は残業含み入れの給与体制です。開発、一般事

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：【時短勤務や在宅勤務などの働き方】育児小学校3年まで時間短縮にな

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：【休日・休暇の充実度(月間の休日日数)】有給休暇は最大20日/年あ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：【産休・育休後の復職実績とその支援制度】自身も含め20名未満おりま

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：【柱となる事業や強み、他社との違い】既に成熟した産業であり、他社

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：【成長性・将来性を感じる点とその理由】経営権を放棄したのだから、

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：【社員のモチベーションの高さ】皆下がってますね。皆、忙しそうな振

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：【会社の将来について期待する点】何もありません、TOB後に何があ

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：【長く働ける環境か否か】実績よりも感情（飲み会へ参加等）に走る傾向

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：【会社の将来に期待する点】来月、大手メーカーの子会社になるので期

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：【長く働ける環境か否か】半年後はない。理由は某大企業に買収され

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

1.7

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：派遣社員だったので、特に将来性を期待して働いてはいなかったが、安

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

1.7

口コミ投稿日：2015年08月01日

会社の安定性：業界ナンバーワンなので、安定している。きれいなオフィスでとても快適

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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会社名	日本酸素ホールディングス株式会社
業界	コンサル・専門事務所（コンサル・シンクタンク）
URL	https://www.nipponsanso-hd.co.jp/
所在地	東京都品川区小山１丁目３－２６東洋Ｂｌｄｇ．

従業員数	1471名
連結従業員数	19711名
設立年	1918年
資本金	37344百万円
代表者	市原裕史郎
決算月	3月
上場年	1949年
平均年収	848万円
平均年齢	42.6歳
※ 一部、四季報データ参照

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