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カルソニックカンセイ株式会社の口コミ・評判

埼玉県さいたま市北区日進町2丁目1917
評判スコア65 詳細
158
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カルソニックカンセイの口コミ・評判をご紹介!カルソニックカンセイで働く社員や元社員から、カルソニックカンセイの評判に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。転職・就職活動に役立つ情報でサポートします!

社員・元社員からの口コミ

良い点の回答20人
気になる点の回答12人
良い点
休日休暇

悪くはないが、良いとも言えない。上場企業にして中間クラスより少々上くらいと思う。住宅等の諸手当も大手… もっと見る

2016年頃
40代 / 男性 / 現社員(正社員) / 企画・事務・管理系
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気になる点
休日休暇

職場のかなでも一般的な日本企業と同様にそんなに差がない。インセンティブと言いながら、評価につながって… もっと見る

2016年頃
40代 / 男性 / 現社員(正社員) / 企画・事務・管理系
参考になった!0
評判スコアの詳細20人の社員・元社員の回答より
評判スコアとは?
職場の
人間関係
承認・賞賛
する社風
仕事を通じた
達成感
仕事を通じた
成長感
責任・権限
のある仕事
本業での
社会貢献
の実感
給与・年収の企業分析・研究レポートカルソニックカンセイ株式会社
回答者の平均年収
594万円
平均年齢:38.2歳
27人の社員・元社員の回答より
四季報調べ:605万円(44.2歳)
回答者の納得度
63
※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります。
良い点
2016年頃
カルソニックカンセイ株式会社の年収・給与水準
40代 / 男性 / 現社員(正社員) / 電気・電子・機械系エンジニア
所在地の同業他社と比べて給与が高い。フレックスタイム制があり、最近フレキシブルタイムが導入され、最低一日1時間出勤すれば一日の勤務を終えることができる(不足のな7時間が他の日で取り戻すことが前提)。比較的、上に意見を言い易い環境。
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勤務時間、休日休暇の企業分析・研究レポートカルソニックカンセイ株式会社
回答者の平均勤務時間
8-9時間
29人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
75
※ 回答者の平均勤務時間になるため、実際の平均勤務時間とは異なります。
良い点
2016年頃
カルソニックカンセイ株式会社の残業(勤務時間)
40代 / 男性 / 現社員(正社員) / 電気・電子・機械系エンジニア
フレックスタイム制があることで、私事でなにかあった場合、時間をとりやすい。水曜日は定時退社日となっている。TOEIC受験を奨励している為、社内で受験が可能で、会社側で受験料の一部を負担してくれている。
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福利厚生の企業分析・研究レポートカルソニックカンセイ株式会社
福利厚生全般の納得度
64
19人の社員・元社員の回答より
良い点
2016年頃
カルソニックカンセイ株式会社の福利厚生
40代 / 男性 / 現社員(正社員) / 電気・電子・機械系エンジニア
育児休暇制度があり、男女共に取得可能で最長子供が2歳になるまで絵継続取得できるため、女性にとっては働きやすく、復帰しやすい環境にあると思われる。また、傷病休暇制度があり7日間申請してが取得できることになった。業務外疾病での休職が最長2年まで可能。
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社内制度の企業分析・研究レポートカルソニックカンセイ株式会社
教育・研修制度
62
19人の社員・元社員の回答より
気になる点
2016年頃
カルソニックカンセイ株式会社の教育・研修
40代 / 男性 / 現社員(正社員) / 電気・電子・機械系エンジニア
親会社主催の研修や教育を受けたくても、業務都合でキャンセルせざろう得ないことが多い為、望むスキルを研修で身に付けるのは若年層のうちしかない環境にあること。業務上、必要なスキルであっても積極的に受けるような人が少ない。特に中堅層に見られるのはIT関係のスキルの取得には消極的でそれを黙認している為、全体的に能力の底上げをしようとする雰囲気が無い。
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仕事・キャリアの企業分析・研究レポートカルソニックカンセイ株式会社
自分のやり方で仕事が進められるか、進め方にルールがあるか
どちらとも
いえない
17人の社員・元社員の回答より
自分のやり方で
進められる
仕事の進め方に
ルールがある
良い点
2016年頃
カルソニックカンセイ株式会社の仕事を通じた成長
40代 / 男性 / 現社員(正社員) / 電気・電子・機械系エンジニア
開発部門においては、とにかくやることが多く、製品設計の中で、CADスキル、シミュレーション技術、コスト構造の見方、生産技術及び工法の知識を身につけることができる。また、会社内で複数の製品を取り扱っている為、自分の担当製品以外の製品情報の知識もある程度習得できる。
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職場の雰囲気の企業分析・研究レポートカルソニックカンセイ株式会社
挑戦的な社風か、堅実な社風か
どちらかと言うと
堅実な社風だ
17人の社員・元社員の回答より
挑戦的な社風
堅実な社風

新着クチコミ

良い点
教育・研修
新卒者は、配属される前に実務研修が半年程度あり、開発部門においては、CADスキル、シミュレーションス…もっと見る
2016年頃
40代 / 男性 / 現社員(正社員) / 電気・電子・機械系エンジニア
参考になった!0
良い点
仕事のやりがい
自動車部品の開発の一連のスケジュール、流れを把握することが出来る為、日々、スキル吸収できていると体感…もっと見る
2016年頃
40代 / 男性 / 現社員(正社員) / 電気・電子・機械系エンジニア
参考になった!0
気になる点
人事評価制度
キャリア開発シートで記載された個々の描くキャリアプランはあまり考慮されずに、配属、担当が決められてい…もっと見る
2016年頃
40代 / 男性 / 現社員(正社員) / 電気・電子・機械系エンジニア
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良い点
人事評価制度
年間目標を決めて、それの達成状況で評価をされることが基本となっていること。また、自らのキャリア開発プ…もっと見る
2016年頃
40代 / 男性 / 現社員(正社員) / 電気・電子・機械系エンジニア
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カルソニックカンセイ株式会社
電機・精密機器関連
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