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日本化薬株式会社のすべての口コミ

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口コミ投稿日:2021年11月07日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年11月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
230万円 19万円 0万円 0万円
年収 230万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:基本よくある日系企業のようにあるところまではエスカレーターだと思う評価
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月28日
社内制度:【社員の成長に向けての支援制度】支援制度が偏っている。人事部が全体を取
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回答者: 男性/ 検査/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年04月13日
福利厚生:遠方から引越しを伴った転勤、採用等は家賃手当が支給される...また、社
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口コミ投稿日:2020年08月21日

回答者: 男性/ 管理部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 管理部

5.0
口コミ投稿日:2020年08月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1000万円 76万円 0万円 250万円
年収 1000万円
月給(総額) 76万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 250万円
給与制度:他の企業と比較して水準が高い。高収入を求めるなら間違いなく入社した方が
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回答者: 男性/ MR/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年02月19日
企業カルチャー・社風:昔ながらの内資系企業という色が強いと感じる。何をするにも決
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年03月14日
勤務時間・休日休暇:残業はどこもそこまで多くない。一部の忙しい部署はしてるイメー
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回答者: 男性/ 企画・生産管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年09月23日
勤務時間・休日休暇:事業部によるが、祝日が無いのが苦痛。多様な働き方支援:本社部
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回答者: 女性/ MR/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年06月01日
成長・キャリア開発:製品、仕事の仕方など疑問は多々あります。本人のやる気が大切で
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口コミ投稿日:2023年08月25日

回答者: 男性/ 研究/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年08月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 50万円 0万円 200万円
年収 800万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 200万円
給与制度:給与制度:職能制度になっているが、ランクと業務内容の差異は明確ではない
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回答者: 回答なし/ 研究/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年02月15日
成長・キャリア開発:特にキャリア開発の機会や支援制度なし。働きがい:研究や営業で
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回答者: 女性/ 工場勤務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年12月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は、残業時間も少なく、ホワイトな企業である
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回答者: 男性/ 研究/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 研究/ 研究職

1.9
口コミ投稿日:2021年01月20日
勤務時間・休日休暇:休日出勤がほぼない。むしろさせてもらえない。土日祝休みの日は
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回答者: 男性/ MR/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年07月06日
勤務時間・休日休暇:休暇は取りやすい傾向にありますが、部署や役割によっては休みづ
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回答者: 男性/ 研究開発職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年03月04日
福利厚生:住宅補助は充実している。カフェテリアプランがあり、多少用途は限定される
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年09月02日
事業の強み:元は火薬ですが医薬、染料など色んな事業を展開しており、各方面でそれな
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回答者: 男性/ 研究/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年01月03日
福利厚生:通勤手当あり。住宅補助あり。カフェテリアプランで選択的な補助あり。オフ
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回答者: 男性/ 検査/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年04月13日
成長・キャリア開発:資格手当は全くない...無料で取らせてくれる...研修は新入
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口コミ投稿日:2023年01月03日

回答者: 男性/ 研究/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年01月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 40万円 10万円 162万円
年収 650万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 162万円
給与制度:ポジションクラス制で決まっている。ある程度までベルトコンベア式。評価制
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回答者: 男性/ 研究所/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年06月30日
事業の強み:特に無し事業の弱み:コストダウンに限界があるため厳しい事業展望:特に
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:前事業部に共通しているのは、新規製品が少なく、今後の将来性は不透明
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年03月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:トップシェアなどと言うが製品によったり、言い方次
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回答者: 男性/ MR/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年04月17日
福利厚生:住宅補助は手厚いが、一定年齢で持ち家が無いと補助は0になる。持ち家に住
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回答者: 女性/ 一般/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年02月07日
勤務時間・休日休暇:本来の休日は多いはずだが、現場の不満を解消するため、1日の勤
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回答者: 男性/ 研究職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 医薬研究所/ 研究員

2.5
口コミ投稿日:2021年05月08日
女性の働きやすさ:産休、育休を使って戻ってくる人が多いです。女性であれば入社する
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年12月15日
成長・キャリア開発:入社してから5年間程度は、研修などもそれなりにはありました。
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口コミ投稿日:2023年07月06日

回答者: 男性/ MR/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年07月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
850万円 56万円 0万円 180万円
年収 850万円
月給(総額) 56万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 180万円
給与制度:年齢に伴う部分が大きく、インセンティブ等は少ないです。評価制度:昇進昇
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年03月14日
福利厚生:借上社宅。負担比率が1割とかなり良い。オフィス環境:部署により広々した
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年03月01日
成長・キャリア開発:どこの会社でもそうだが自分次第である。しかし傾向を見ると優秀
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回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 企画/ 企画担当

3.8
口コミ投稿日:2020年11月18日
福利厚生:一般的な福利厚生はすべて網羅している。結構手厚いと思う。オフィス環境:
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回答者: 男性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2023年07月14日
成長・キャリア開発:上場企業に勤務した経験を得られるが、業務が細分化していて、応
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口コミ投稿日:2022年02月07日

回答者: 女性/ 一般/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年02月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:管理職になれば給料が大幅アップする。評価制度:評価制度に透明性はない。
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2016年09月21日
成長性・将来性:成長性はゼロに等しい。基本的に保守的な会社なので新しいことに挑戦
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回答者: 男性/ MR/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年07月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前には社名を聞いてあまり耳馴染みがないように
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回答者: 男性/ MR/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年07月06日
女性の働きやすさ:女性の働きやすさには会社も力を入れて対応しております。男性社員
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口コミ投稿日:2023年09月13日

回答者: 男性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年09月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1100万円 68万円 0万円 275万円
年収 1100万円
月給(総額) 68万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 275万円
給与制度:基本的に年功序列。管理職になると大幅な昇給となります。評価制度:管理職
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