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回答者：女性/ 店頭営業/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 契約社員

3.9

口コミ投稿日：2022年09月06日

企業カルチャー・社風:法令遵守を重んじます。組織体制・コミュニケーション:穏やか

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年01月07日

企業文化・社風・組織体制：挑戦心に欠ける社員が多く、安定志向になってしまう。業績

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年01月28日

企業文化・社風・組織体制：「自律創造社員」そしてbeyondimaginatio

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年01月07日

企業文化・社風・組織体制：交流創造事業～デジタルとヒューマンタッチが融合したソリ

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年03月14日

企業文化・社風・組織体制：仕事が出来ない化石みたいなおじさんやおばさん社員がたく

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年01月28日

企業文化・社風・組織体制：業績悪化しているというのに社員らは危機感に欠けます。若

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年03月28日

企業文化・社風・組織体制：【長く働いていける環境か】休憩場所がない。お弁当を食べ

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年03月28日

企業文化・社風・組織体制：【長く働いていける環境か】会社自体がデカくて社員も多く

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年11月25日

企業文化・社風・組織体制：きっちりとした会社です。風通しは、なんともいえません。

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回答者：女性/ 電話応対/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.2

口コミ投稿日：2023年04月01日

企業カルチャー・社風:正社員登用が頻繁に行われていた組織体制・コミュニケーション

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回答者：女性/ オペレーター/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 契約社員/ なし

3.3

口コミ投稿日：2024年03月15日

企業カルチャー・社風:挑戦する機会は契約社員にはない。組織体制・コミュニケーショ

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回答者：女性/ なし/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

2.5

口コミ投稿日：2020年07月11日

企業カルチャー・社風:業界を牽引しているという自負。組織体制・コミュニケーション

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 契約社員

4.1

口コミ投稿日：2021年10月24日

企業カルチャー・社風:基本的には、明るくて体育会系な男性が多かったり、アクティブ

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

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会社名	株式会社JTB
業界	旅行・レジャー（旅行）
URL	https://www.jtbcorp.jp/jp/
所在地	東京都品川区東品川２丁目３－１１ＪＴＢビル

従業員数	16000名
設立年	1963年
資本金	2304百万円
代表者	山北栄二郎
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社エイチ・アイ・エス 3.5 口コミ(4376件)
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