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回答者: 男性/ 運用エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年01月24日
事業の強み:経営は安定している。事業の弱み:自社製品が少なく、会社紹介に困る。事
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ クラウドサービス部/ 一般社員

3.3
口コミ投稿日:2021年02月02日
勤務時間・休日休暇:部署によってもだいぶ変わってくるのですが、基本的にはフレック
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回答者: 女性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年01月20日
勤務時間・休日休暇:案件により当たり外れがあります。私がいたところは月10時間く
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年03月06日
企業カルチャー・社風:風通しが悪く、特にいい雰囲気はなかった組織体制・コミュニケ
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回答者: 男性/ 運用エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年01月24日
成長・キャリア開発:資格取得手当は各種あり、取得すれば人事評価としても点は稼げる
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回答者: 回答なし/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年07月27日
勤務時間・休日休暇:客先、現場によります。残業が常習化している現場もあれば、毎日
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ スマートコネクト事業部/ 社員

3.6
口コミ投稿日:2021年09月24日
勤務時間・休日休暇:基本的に客先によるが、私の場合はフレックス。ただし残業は多め
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年07月03日
組織体制・コミュニケーション:派遣先がそれぞれ違うので同期などといってもコミュニ
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年02月03日
企業カルチャー・社風:半期に一度目標設定があり、その達成度に応じて給料が決まる。
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年10月11日
成長・キャリア開発:自社製品の開発を行っており、自社で開発の経験を積むことが可能
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回答者: 男性/ メンバー/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年01月23日
福利厚生:通勤手当は出る。リロクラブに入っているので特筆する福利厚生は無いがレジ
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年05月27日
成長・キャリア開発:配属先によりますが、若いうちにあまり成長を見込める環境ではな
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回答者: 男性/ メンバー/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年01月23日
勤務時間・休日休暇:カレンダー通り休める。休日に連絡が来ることはない。多様な働き
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年11月29日
勤務時間・休日休暇:基本的に客先常駐の案件がほぼほぼなため、ワークライフバランス
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回答者: 男性/ プログラマ(制御・組み込み系)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ スマートインダストリー事業部/ 役職なし

2.6
口コミ投稿日:2023年08月10日
勤務時間・休日休暇:プロジェクトによると思います。少なくとも休暇申請を断られたこ
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年07月03日
成長・キャリア開発:配属された仕事がSEと言いつつほぼ事務業務でコードを書くこと
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年03月06日
福利厚生:住宅補助はないです。社員持株はありますが、そもそも上場していないので退
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回答者: 女性/ 一般職/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年05月11日
福利厚生:リロクラブの会員カードが付与される。退職金は、3年以上勤務してから付与
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年12月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 26万円 0万円 20万円
年収 330万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:昇給は細かいグレードに分かれていて分かりやすい給与体系になっている。評
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回答者: 男性/ テクニカルサポート/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 情報戦略部/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2021年10月05日
福利厚生:交通費支給あり。インフル予防接種の一部負担。オフィス環境:渋谷から本社
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年10月12日
勤務時間・休日休暇:客先常駐がメインなので、配属先の現場による。私用の休暇は取り
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回答者: 男性/ 担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年05月17日
勤務時間・休日休暇:客先次第になるが、社内の残業規制が厳しくなっており、昔と違っ
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年05月18日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は働いている人の雰囲気が柔らかいという印象
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回答者: 女性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年03月17日
福利厚生:特に魅力的な福利厚生はありません。リモートワーク支援と言って数万円の支
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年08月14日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは案件によって変わるが、基本十分に感じる
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回答者: 男性/ 担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年05月17日
福利厚生:住宅補助は無いがそれ以外はそれなりオフィス環境:基本客先常駐が多いので
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年02月18日
成長・キャリア開発:ウェブサービスでセミナーを受講可能。必須で受ける。働きがい:
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年02月14日
勤務時間・休日休暇:案件によって異なるが、完全土日休みとなる。もし、休日出勤とな
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回答者: 男性/ 担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年11月08日
勤務時間・休日休暇:これも職場環境によるので一概には言えない。が、土日の出勤等は
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年07月11日
成長・キャリア開発:資格取得の支援やオンライン研修の実施など、社員に一定の研修を
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回答者: 男性/ 担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年11月08日
成長・キャリア開発:やらないと上に上がれないのでアクション力はあがる。育成支援も
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年05月18日
勤務時間・休日休暇:案件によってまちまちです。有給は余程の連日でない限りは問題な
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年02月02日
女性の働きやすさ:女性の方で5年目で人事に配属なったり、課長クラスの管理職は何人
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回答者: 男性/ 運用保守/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2024年01月20日
福利厚生:住宅補助、通勤手当等、一般的な福利厚生はあります。オフィス環境:基本、
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年04月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
335万円 25万円 0万円 40万円
年収 335万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:給与制度は、1~5のグレードとA~Fのバージョン表によって管理されてい
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