Item: 株式会社長谷工コミュニティ
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Author: 女性 / フロント / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / マンション管理部 / 一般

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回答者：女性/ フロント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ マンション管理部/ 一般

2.1

口コミ投稿日：2022年06月24日

企業カルチャー・社風:FAXでのやり取り、印刷など文化はとても古い。現代的な仕事

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

企業理念の浸透：人件費が高騰しているので基本的に我が社の単価は高い。そこが世間で

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

企業文化・社風・組織体制：比較的高齢者が多く仲が良い。配置される職場によって仕事

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

企業文化・社風・組織体制：【働きやすい環境か】これも配置される部署によると思いま

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】組織が大きいのに、しょっちゅう組織変更

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

企業理念の浸透：業界トップを目指しています。基本的に実力はあると思います。ただ組

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】そこそこ和気あいあいとしていい雰囲気で

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

企業文化・社風・組織体制：【働きやすい環境か】配置される部署によるでしょう。年齢

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回答者：男性/ 土木設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

企業文化・社風・組織体制:どうしても、市民、雇い主の市役所職員に気を使いすぎるきらいが... 続きを見る

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会社名	株式会社長谷工コミュニティ
業界	不動産・建設（建設コンサルタント・土木建築サービス）
URL	http://www.haseko-hcm.co.jp/index.php
所在地	東京都港区芝２丁目６－１長谷工芝二ビル

従業員数	1334名
設立年	1978年
資本金	2840百万円
代表者	三田部芳信
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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