Item: バクスター株式会社
Rating: 2.7
Author: 女性 / 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他） / 退職済み / 正社員

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バクスター株式会社の女性の評判・口コミページです。バクスター株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを400件掲載中。ライトハウスは、バクスター株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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バクスター株式会社の口コミを探す

回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月15日

企業文化・社風・組織体制：【社員のモチベーション】当時のマネージャーが力量、資質

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月15日

企業文化・社風・組織体制：当時は、上司と部下の関係が良くなかった。上辺だけは保っ

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月15日

企業文化・社風・組織体制：【社員のモチベーション】給料は会社の認知の割には少なか

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月15日

入社理由・入社後の印象：経営が安定していること、収入の多さを期待して入社希望した

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月15日

女性の活躍・女性管理職：なぜこの人がマネージャーになるのか？という人が複数いた。

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月15日

女性の活躍・女性管理職：能力があれば、いくらでも出世できる環境であったと思う。部

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：私が在籍したのは大変な時期だったせいか、仕事を通じての成長を

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口コミ投稿日：2015年08月01日

社長の手腕：私が在籍中は、社長はお忙しく、社内でお見かけすることはあまりありませ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【この会社で身についた能力と活かせる場面】医療施設（医者、看

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【入社時の導入研修について】入社して２週間は会議室にて、会社の沿革、

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【教育風土について】特殊な業務で過去の職歴ではカバーできないため、先

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【社外セミナーの受講制度、内容について】特に認められてはいないが、マ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【資格取得支援金や、資格取得後の給与反映】資格を有している者への手当

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【社内研修・勉強会について】外部の講師に依頼しての、コミュニケーショ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【周りからのサポートについて】常にミーティングや、個人面談などあり、

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口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【長く働いていける環境か】福利厚生や産休など充実しており、有給休暇も取

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【個人での仕事が多いか、チームでの仕事が多いか】営業チームの中で一人で

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：【会社の将来性について】まだまだ開発しているものもあり、どんな製

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口コミ投稿日：2015年08月01日

会社の安定性：【事業内容、強み、他社との違い】人口透析、血液製剤、心臓カテーテル

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすいか】提案は常にできる環境でしたので、チ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】英語の勉強など会社に有益な

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【スキルアップのための取り組み】営業を交えての製品情報勉強会

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長を実感できるか】製品知識、病院知識、英語や接遇、様々に

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：【社員のモチベーションの高さ】高いです。モチベーションに答えてく

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【研修について】社員研修、製品研修、昇格研修、資格研修などあったと思

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【やりがいに感じる点】営業サポートで、営業や部門成績向

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口コミ・評判に関する注意事項

ライトハウスはユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

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会社名	バクスター株式会社
業界	メーカー（精密・医療機器）
URL	https://www.baxter.co.jp/ja
所在地	東京都中央区晴海１丁目８－１０トリトンスクエア・オフィスタワーＸ　９Ｆ

従業員数	700名
設立年	1969年
資本金	90百万円
代表者	ダニー・リスバーグ
決算月	12月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社島津製作所 3.6 口コミ(601件)
2		オリンパス株式会社 3.4 口コミ(1571件)
3		カシオ計算機株式会社 3.4 口コミ(979件)
4		横河電機株式会社 3.4 口コミ(547件)
5		株式会社日立ハイテク 3.4 口コミ(512件)

(3.3)	HOYA株式会社口コミ(1469件) 平均年収（正社員） 615 万円残業時間（月間） 26 時間
社員口コミ回答者：女性 / 販売 / 退職済み（2014年） / 新卒入社 / 在籍16～20年 / 正社員 / コンタクトレンズ / 一般事業の強み:コンタクトレンズが世の中で広まり始めた頃であり、店は繁盛して... (続きを見る)

(3.3)	テルモ株式会社口コミ(993件) 平均年収（正社員） 640 万円残業時間（月間） 29 時間
社員口コミ回答者：女性 / 物流 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員入社時の期待と入社後のギャップ:特に何かを期待していたわけではないが、かなりのんびりとしてい... (続きを見る)

(3.0)	ニプロ株式会社口コミ(849件) 平均年収（正社員） 489 万円残業時間（月間） 27 時間
社員口コミ回答者：女性 / 医療機関 / 退職済み（2023年） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員福利厚生:寮はとても安いが老朽化で減ってきている会社都合の転勤があると... (続きを見る)

(3.6)	GEヘルスケア・ジャパン株式会社口コミ(837件) 平均年収（正社員） 831 万円残業時間（月間） 39 時間
社員口コミ回答者：女性 / アプリケーションスペシャリスト / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員入社時の期待と入社後のギャップ:おおよそ予想通りだったが、営業さんが思っていた以上に忙しそう... (続きを見る)

(3.2)	株式会社ニコン口コミ(825件) 平均年収（正社員） 723 万円残業時間（月間） 23 時間
社員口コミ回答者：女性 / マーケティング / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員成長・キャリア開発:新卒入社次はビジネスパーソンとしての基礎研修が諸々あった。技... (続きを見る)

(3.3)	アズビル株式会社口コミ(810件) 平均年収（正社員） 552 万円残業時間（月間） 26 時間
社員口コミ回答者：女性 / 会計 / 退職済み（2022年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員入社時の期待と入社後のギャップ:思ったよりもいろんな意味で古風だった。... (続きを見る)

(3.2)	日機装株式会社口コミ(678件) 平均年収（正社員） 553 万円残業時間（月間） 32 時間
社員口コミ回答者：女性 / 秘密 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員成長・キャリア開発:資格取得手当てはあります。研修も割と受けたいと言ったら受けさ... (続きを見る)

(3.2)	日本光電工業株式会社口コミ(620件) 平均年収（正社員） 727 万円残業時間（月間） 47 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員女性の働きやすさ:女性の管理職割合を増やす取り組み等を行なっているが、現状少な... (続きを見る)

(3.1)	株式会社ユニバーサルエンターテインメント口コミ(475件) 平均年収（正社員） 509 万円残業時間（月間） 41 時間
社員口コミ回答者：女性 / デザイナー / 退職済み（2020年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員事業の強み:今後衰退していく可能性があるので安心はできないがカジノが成功... (続きを見る)

(3.3)	株式会社白寿生科学研究所口コミ(475件) 平均年収（正社員） 405 万円残業時間（月間） 24 時間
社員口コミ回答者：女性 / 営業 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員成長・キャリア開発:研修などは定期的に行う風土がある。働きがい:この会社の扱って... (続きを見る)

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