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東銀リース株式会社の女性の働きやすさの口コミページです。東銀リース株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを167件掲載中。ライトハウスは、東銀リース株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年05月02日

女性の働きやすさ:
女性にとっては凄くいい環境だと思います。
基本的には事務職で部署にもよりますが、基本的に定時で帰る方が多いです。
仕事をバリバリできる人間が少なく、仕事を通して成長したいと思っている人にとってはお勧めできないです。

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回答者：男性/ 企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 管理部門/ 部長代理

3.8

口コミ投稿日：2024年03月17日

女性の働きやすさ:女性の管理職登用はあるものの、上昇志向の強い方は限られていると

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2024年01月06日

女性の働きやすさ:お子さんがいる方もたくさん働いていて、育休復帰しやすい環境だと

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年10月18日

女性の働きやすさ:休暇は取りやすいので事務職として働くにはとても働きやすい。しか

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年09月10日

女性の働きやすさ:産休育休をとってもどってくる女性は多いので、お子さんがいる方に

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回答者：男性/ 経理部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年02月10日

女性の働きやすさ:女性でも評価されれば活躍できる積極的に業務に取り組む姿勢が大事

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2022年05月19日

女性の働きやすさ:近年は女性の総合職採用を増やしていると耳にした。ただし、管理部

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年02月01日

女性の働きやすさ:給与はそこまで高くたいが、有給がとりやすく、時短勤務や育休制度

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回答者：男性/ マネージャー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年01月05日

女性の働きやすさ:場所によるが、管理部にいる一般職の女性はほとんど定時であがれて

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回答者：男性/ 無し/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 法人営業

2.3

口コミ投稿日：2021年01月30日

女性の働きやすさ:女性にとってはすごくいい環境であると言える。ワークライフバラン

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回答者：男性/ 法人営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2021年07月03日

女性の働きやすさ:出産後も働き続けている女性が多

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2022年02月02日

女性の働きやすさ:古い風土で先輩が絶対のような教えがありますが、事務の女性は人間

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月24日

女性の働きやすさ：他の営業所では女性事務員同士が努力して、産休育休を取れるように

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2021年08月02日

女性の働きやすさ:女性の活躍はそれほどなかったよう

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

女性の活躍・女性管理職：【女性社員の活躍】私がいた部署は実際、女性が裏方で支えて

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

女性の活躍・女性管理職：【女性活躍に向けた制度・取り組み】社員の女性は、育児休暇

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

女性の活躍・女性管理職：【女性活躍に向けた制度・取り組み】私が知る限り、社員の女

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

女性の活躍・女性管理職：【女性社員の活躍】これは社風の問題かとは思いますが、部長

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年06月14日

女性の働きやすさ：女性のみの集団ならではの、ギスギスした感じになることもあります

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年06月14日

女性の働きやすさ：男性は部長1人だけ。女性のみの職場といっても過言ではなく、非常

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年06月14日

女性の活躍・女性管理職：たまたま所属していたところが女性のみの部署であったため、

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会社名	東銀リース株式会社
業界	金融・保険（リース・レンタル）
URL	http://www.botlease.co.jp/
所在地	東京都中央区日本橋２丁目７－１東京日本橋タワー　１１Ｆ、１２Ｆ

従業員数	387名
設立年	1979年
資本金	5050百万円
代表者	中野昌治
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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