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株式会社ヨドバシカメラの女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ 家電コンシェルジュ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年01月28日
女性の働きやすさ:
女性で長く勤めている方はいらっしゃいますが、女性で管理職は自店舗には存在しないので相当のことがないと難しいのではないかと感じます。
店舗やチームによるとは思いますが、一般社員は女性に優しい方も少なくないものの役職についてる方から理解は得られないので生理痛が酷かったり偏頭痛持ちの方はとても辛い労働環境だと思われます。実際に私もこのご時世の中ですが生理痛に伴う発熱があった際、理解を得られず出勤を強要されました。また、体調不良での欠勤は有休扱いに出来ず、基本的に振り替えかそれが不可能ならば給料及び賞与が減るという対応をされるので相談以前に休みにくい風潮もあります。

回答者: 回答なし/ 販売スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年05月30日
女性の働きやすさ:女性の管理職はほとんどいません。子供がいる社員は保育園の時間に
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回答者: 男性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年01月05日
女性の働きやすさ:男性女性関係なく朝から夜まで働きます。朝は早い時で7時頃から。
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回答者: 回答なし/ セールス/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年08月03日
女性の働きやすさ:いい意味で区別はないが配慮はある。女性だから、という意味で活躍
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年10月13日
女性の働きやすさ:売り場に立つ仕事でありさらに家電商品などは重いもを入荷もする為
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回答者: 男性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年01月23日
女性の働きやすさ:男性目線ではあるが、女性が働きやすいか働きにくいかなら働きやす
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回答者: 男性/ 販売職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年03月04日
女性の働きやすさ:女性の管理職はほとんどいない状況。立ち仕事で時には力仕事もある
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2021年12月02日
女性の働きやすさ:少しは配慮して貰えると思うが、あまり関係ないと思う。帰る時間は
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年08月25日
女性の働きやすさ:一応、産休を取られて復帰している方も居る。また、子供を保育園か
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年03月07日
女性の働きやすさ:肉体労働の為、女性の販売員が売場でずっと仕事をするのは大変な環
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回答者: 男性/ 販売業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年11月30日
女性の働きやすさ:産休、育休などにはある程度の理解があり、子供の都合で時短勤務な
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回答者: 女性/ 物流倉庫/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.3
口コミ投稿日:2022年05月21日
女性の働きやすさ:男性女性関係なく働ける。重たい梱包物もあるが、基本的に男女関係
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回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年03月09日
女性の働きやすさ:チーム編成などによっても変わるが、チーム内ではいい環境だった。
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年02月22日
女性の働きやすさ:育休からの復帰のしやすさはあると思うが、子どもの送り迎えや家事
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年02月07日
女性の働きやすさ:女性の管理職は直近では少ない、社歴の長い女性は結婚してお子様の
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回答者: 男性/ 物流/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年01月17日
女性の働きやすさ:育児休業もとれる環境になっているが物流としての業種上、女性の割
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回答者: 女性/ なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年03月06日
女性の働きやすさ:女性で管理職になれるのはいわゆる「いいロールモデル」になれそう
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回答者: 男性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年02月14日
女性の働きやすさ:勤務時間、仕事内容が過酷なため働きやすいとはいえない。男性社員
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回答者: 男性/ 物流/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 物流センター/ 一般社員

2.5
口コミ投稿日:2024年02月13日
女性の働きやすさ:女性の管理職は見たことがない休暇は有給を年一回まとめて取らされ
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回答者: 女性/ 研修/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2024年04月09日
女性の働きやすさ:産休などはとても取りやすく、また復
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回答者: 男性/ 販売スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 社員クラス

1.9
口コミ投稿日:2024年01月02日
女性の働きやすさ:管理職は少ないが、休日は取りやすい
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 販売/ 販売員

3.7
口コミ投稿日:2024年04月15日
女性の働きやすさ:仕事内容のためか女性
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ コンシェルジュ/ 一般

3.4
口コミ投稿日:2023年10月06日
女性の働きやすさ:女性のマネージャーも複数名いました。休暇は基本会社が決めるので
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年07月13日
女性の働きやすさ:これは配属される店舗やチームによると思いますが、生理や女性特有
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回答者: 男性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年11月02日
女性の働きやすさ:朝が早く夜が遅い仕事(最長7-23)なので、女性に限らずライフ
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回答者: 男性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年07月08日
女性の働きやすさ:女性は産休に入って時短勤務になったら辞める人は少ない。ボーナス
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年04月25日
女性の働きやすさ:主婦の方はかなり働きやすいだろう。有給もたくさん使えるし、基本
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回答者: 回答なし/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年05月09日
女性の働きやすさ:売り場責任者はほとんど男性が多い。小さい子供がいる女性社員は夕
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年04月20日
女性の働きやすさ:体力勝負のためきついと思う。結婚や出産を機にほとんど退職される
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年06月28日
女性の働きやすさ:労働時間が長いため、長くは働けないと思う。女性だと威圧感のある
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回答者: 女性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年10月12日
女性の働きやすさ:女性は基本的に妊娠になったら辞めてる育休をとっている人は現状い
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回答者: 男性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年08月22日
女性の働きやすさ:女性の管理職は極めて少ない。子供を持つ女性社員は休暇や急な退勤
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年10月20日
女性の働きやすさ:管理職は少ない。男性管理職が多いが、理解あるひとであれば体調不
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回答者: 女性/ 接客/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 販売員

2.8
口コミ投稿日:2023年11月07日
女性の働きやすさ:女性社員は少ないですがそのかわりバスや電車の最終にはかなり気を
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年03月16日
女性の働きやすさ:あまり思わない。産休、育休はきちんと取れる。しかし接客業のため
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