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株式会社ヨドバシカメラの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
405万円200~700万円562

(平均年齢30.8歳)

回答者の平均年収405万円
回答者の年収範囲200~700万円
回答者数562

(平均年齢30.8歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
405万円
(平均年齢30.6歳)
運輸・物流・設備系
(ドライバー、警備、清掃 他)
422万円
(平均年齢34.8歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳378万円600万円196
30~34歳465万円6000万円114
35~39歳418万円620万円85
40~44歳452万円650万円38

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社ヨドバシカメラの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
中途入社

回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年05月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 12万円 0万円 50万円
年収 200万円
月給(総額) 12万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:基本給は少ないです、残業代でなんとかカバーして平均より高いかなと言った
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回答者: 男性/ 家電コーナー/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年06月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 29万円 9万円 82万円
年収 430万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 9万円
賞与(年) 82万円
給与制度:インセンティブがほぼほぼ無く、役職あがろうにもなかなか行かない しかも
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2021年01月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 4万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 0万円
給与制度:基本給は一生上がらない。残業代でいかに稼ぐか。評価制度:年に数回の評価
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回答者: 男性/ 売り場担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年02月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 --万円 --万円 --万円
年収 420万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:遅刻などをせず上司といい関係を築ければ月給は一年で1000円レベルで上
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年08月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 5万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 75万円
給与制度:給与は入社後すぐとしては高い方だと思います。評価制度:実力主義な会社だ
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年10月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 29万円 5万円 84万円
年収 430万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 84万円
給与制度:賞与は基本的に売り上げ達成してもしてなくても満額出ます。大体基本給二ヶ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【給与制度の特徴】社会人一年目は大体年収300万円前後になる。しかし、
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【賞与(ボーナス)制度の特徴】ボーナスは一年目は、大体30万前後である
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ パソコンコーナー

4.2
口コミ投稿日:2022年02月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 26万円 3万円 40万円
年収 420万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 40万円
給与制度:初任給からまとまった金額を貰えます。ボーナスも年2回給料2ヶ月分しっか
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給料は、なかなか上がりません。 1~2年かけて一回上がるかどうかです。 ま
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与水準は高いと思いますが、昇給が微々たるものなので長年働くのは難しい
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年09月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 5万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 112万円
給与制度:平均的な年収であり、管理職にならないと年収が大幅に上がることはありませ
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年06月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 50万円 0万円 200万円
年収 800万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 200万円
給与制度:しっかりとした設計が出来ている評価制度:平等な評価制度が確立されていて
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:人事の方は非常に親身に相談に乗って下さいます。私が入社した同期において
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:年に2回形だけの評価があります。紙に自分のやった事などを書き担当売り場
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:残業代もでるため、決して低くはないが、普通・当然の額が出る。 個人褒賞も
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:地方新卒ではまずまず貰えた方なのかとは思う。残業代も分単位でつくのはあ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:仕事量のわりに、給与水準は低いと感じた。先輩社員を見ていても、三十歳で
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:新入社員のときは他の企業よりも高いと思う。 ただ、勤務年数が長くてもあま
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【昇給の頻度や金額】年間評価が高い販売員だと、年で自給が10円から50
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【昇給の頻度や金額】在籍期間も長くなかったため、昇給
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株式会社ヨドバシカメラの初任給に関する口コミ

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:新卒の初任給は高く、ボーナスも1年目の冬からしっかり大体2ヶ月分くらい
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:初任給は低くないと思いますが、昇給率が悪いです。 他の企業と比較すると比
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株式会社ヨドバシカメラの退職金に関する口コミ

回答者: 女性/ 家電量販店/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年11月04日
福利厚生:家賃補助なし、通勤手当あり、退職金は3年半勤めれば支給。オフィス環境:
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回答者: 男性/ 配送/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年09月08日
福利厚生:非上場なので株はありません。退職金は3年後から発生、通勤手当あり、寮な
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3.2
群馬県高崎市栄町1番1号
流通・小売・家電
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:【昇給システムについて】成果に沿って上がるが、成果が落ちると... 続きを見る
2.9
福井県福井市新保北1丁目601
流通・小売・家電
回答者: 男性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
給与制度:賞与は期待しない方がいいと思います。評価制度:ノルマがかなり... 続きを見る
2.9
東京都千代田区外神田1丁目16-9朝風2号館ビル
流通・小売・家電
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
評価制度:上長次第です。上長とコミュニケーションがとれていれば評価され... 続きを見る
3.4
新潟県新潟市中央区女池8丁目16-17
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回答者: 男性/ 家電販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート
給与制度:中途入社はほとんどがアルバイト(時給)から始まって、一つ上が... 続きを見る
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茨城県水戸市城南2丁目7番5号
流通・小売・家電
回答者: 男性/ 家電担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
給与制度:中途だとパートから始まり、契約社員になってようやく正社員にな... 続きを見る
3.0
栃木県宇都宮市星が丘2丁目1-8
流通・小売・家電
3.3
茨城県水戸市城南2丁目7番5号
流通・小売・家電
2.8
神奈川県横浜市西区南幸1丁目1-1JR横浜タワー 26F
流通・小売・家電
3.0
大阪府大阪市北区中之島2丁目3-33大阪三井物産ビル
流通・小売・家電
回答者: 男性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般社員
給与制度:給与面では特に気にしてないです。人事評価も適正な感じでした評... 続きを見る
3.1
群馬県前橋市亀里町900番地
流通・小売・家電

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株式会社ヨドバシカメラのカテゴリ別口コミ(21件)

福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方(勤務時間・休日休暇・制度)(0件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(21件)