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三菱電機トレーディング株式会社のすべての口コミ

契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答なし

回答者: 男性/ バイヤー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 海外g/ なし

3.8
口コミ投稿日:2020年07月06日
勤務時間・休日休暇:完全週休2日制により、プライベートの確保はできる。年間130
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回答者: 男性/ バイヤー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 海外g/ なし

3.8
口コミ投稿日:2020年07月06日
企業カルチャー・社風:親会社からの流れにそっている。出向者も多いためその影響かと
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月05日
事業での社会貢献:数年前は社会貢献活動と社内懇親を行う職場レクリエーションがあり
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月15日
入社理由・入社後の印象:【入社理由】資材調達が学べるのと海外ともやり取りができる
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回答者: 男性/ バイヤー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 海外g/ なし

3.8
口コミ投稿日:2020年07月06日
福利厚生:住宅手当が手厚く、転換を伴う異動の場合、家賃補助75%会社負担となる。
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月05日
働きがい:三菱電機のグループ会社であるため経営の安定性は抜群であるが、時にグルー
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月13日
成長・キャリア開発:職場の先輩・上司からは時に厳しく指導していただき、問題の捉え
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
入社理由・入社後の印象:【入社理由】物作りに携わりたいことと、調達業務に興味があ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月15日
雇用の安定性:新卒者も中途入社者も毎年ある。部署ごとの上司によって活躍できるかど
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
働きがい:とにかく事務処理が多い。親会社のシステムとこの会社が使っているシステム
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回答者: 男性/ 資材調達/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年11月03日
入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップは特にない。ただ会社名から商社と勘違いし
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回答者: 女性/ 購買/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年03月17日
事業の強み:三菱電機㈱が親会社のためインハウス商社としての強みはある。事業の弱み
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回答者: 男性/ 資材調達/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年11月03日
女性の働きやすさ:女性の管理者登用も積極的であり、実力があれば男女関係なく出世で
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月15日
オフィス環境:基本的には古い。製作所ごとに違うとは思うがとある製作所ではお茶、コ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月15日
勤務時間・休日休暇:海外とやり取りをしている部署はかなり遅い。イギリスに現地法人
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回答者: 男性/ 購買/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年02月10日
福利厚生:福利厚生は親会社に準じているため、非常に充実していると思う。オフィス環
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
勤務時間・休日休暇:休日出勤は人によってあるが全体ではほとんど無い。一部、親会社
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月15日
オフィス環境:本社は丸の内で歴史ある建物内部に構えてるため利便性もよくきれい。各
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
女性の働きやすさ:男性目線になるが、正社員で働いている女性は多い。フレックス出勤
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:良くも悪くも年功序列の会社。役職がない大して働いていない中堅やベテラン
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回答者: 男性/ 購買/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年02月10日
勤務時間・休日休暇:親会社に準じているため、休暇はとても充実している。また、フル
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
勤務時間・休日休暇:日々の勤怠は毎日確実にその日の実労働時間をインプットするよう
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
成長・キャリア開発:親会社からの要求や取引先からの要求の間に入ることが多いため、
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回答者: 男性/ 購買/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年02月10日
成長・キャリア開発:ほとんどない。ただ、ひたすら入力作業や納期調整に追われて1日
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月15日
仕事内容:海外と取引をしている部署の場合、決済関係は上長の承認がいるが、それ以外
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月13日
成長・キャリア開発:主な業務内容が購買業務・貿易業務であり、それらの業務に特化し
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回答者: 男性/ 業務G/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 空調住設事業部 静岡事業所 業務G

3.0
口コミ投稿日:2023年04月30日
福利厚生:転勤すれば、社宅扱いとして補助してくれるのはありがたい。オフィス環境:
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回答者: 男性/ 間接部門/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年01月08日
事業の強み:三菱電機の子会社であることから、一定の売上が保証されている。事業の弱
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
勤務時間・休日休暇:無理に休日出勤を要請されることは無い。どちらかといえば自ら休
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回答者: 女性/ 購買/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年03月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
評価制度:配属先、その時の上長による評価で昇進・昇格がスムースな方もいれば、実力
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回答者: 男性/ 業務G/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 空調住設事業部 静岡事業所 業務G

3.0
口コミ投稿日:2023年04月30日
女性の働きやすさ:女性の活躍の場は増えてきている。三菱電機が女性躍進を掲げており
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回答者: 男性/ 業務G/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 空調住設事業部 静岡事業所 業務G

3.0
口コミ投稿日:2022年10月09日
福利厚生:退職金あり。住宅補助あり。財形貯蓄あり。社員持株会あり。オフィス環境:
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回答者: 男性/ 間接部門/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年01月08日
組織体制・コミュニケーション:組織体制は日系大手企業の子会社そのもの。ダイバーシ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:階級を上がるには論文、筆記、面接をクリアすり必要があるのだが、それらを
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
仕事内容:親会社と連携して仕事を進めていくのだが、やはり子会社扱いされて、無理難
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