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ソフトバンク株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【社員による自主的な勉強会について】部署ごとに主宰して、自分
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周りからのサポート】分からない箇所や困っていることはミーティングを
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【相談にのってくれる社員は多いか、少ないか】グループ会社が多数同ビル
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【会議について】課内では週一で先週の作業と来週の作業予定を報告して部内
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【スケジュールの決め方について】個人が決めていた。納品日と作業量から決
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【資格取得費・外部セミナー費などの会社からの援助】会社主宰だ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすいか】常に変化のある企業のため、新しいこ
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口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【他社員へ相談しやすい環境か】相談しやすい環境だった。上司にそうだん
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【身に付くスキル、知識】情報を定量的、定性的にに報告する情報
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】ちょっと厳しいかもしれませ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【他部署との関わりについて】多いです。営業からの依頼で登録業務してまし
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口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【他社員へ相談しやすい環境か】しやすいです。普通に困った時は、同僚も
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司へ提案しやすい環境か】契約社員だったので、そういう提案は正社員で
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司へ提案しやすい環境か】提案しやすい環境だった。毎日上司に日報をだ
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【失敗に対しての寛容度】派遣には厳しくはなかったと思います。
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事とプライベートとの両立】しやすいと思う。家庭の事情や環境を考慮し
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司に提案をしやすい環境か】とても提案しやすかった。上司がとてもフレ
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【アイディア実現までのスピード】関わる事もなかったので、分かり兼ねます
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【社員同士の交流】うちはチーム全体が仲よかったので、節目ごとに飲み会や
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【責任や裁量権について】個人の力量に応じて責任を与えてくれる。裁量は役
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【他部署との関わり】多い。事務処理上、他部署と関わる。財務経理なので他
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【他部署との関わりについて】個人的には関わらず上司が間に入り指示されて
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【風通しのよい会社か】部署によるが、所属していた課は風通しが特によく楽
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【失敗に対しての寛容さ】失敗に対しては厳しいが頭ごなしに注意せず状況を
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【会社主催の講習会・セミナーについて】セミナーなどの通知は届
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【失敗に対しての寛容さ】どちらともいえない。 ただ私自身の感想は寛大だ
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【経営陣との関わり】なかった。部長から経営陣の目標や会社の動きを会議で
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【個人の裁量について】大きいです。個人の個々な裁量が会社の実績に繋がる
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【入社後のギャップ】配属部署でカラーが全く異なるので、それだけはビック
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【会議について】ミーティング、部内の勉強会週に一度は全員で参加してまし
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口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【研修について】私は参加したことはないですが、色
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【PCや語学などのスキルが身につく環境か】もともとPCスキル
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【業種や職種ならではの知識・スキルが身につくか】人事にいるの
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:人と接することが好きな人なら、お客様からのありがとうを力にがんばれると
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4.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:IT商材を売る法人営業にいたが、扱う製品の幅がとても広いので
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