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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年10月12日

教育・研修：派遣だったせいか、研修のようなものはなかった。就業初日に部署の位置付

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年10月12日

成長・キャリア開発：未経験の仕事や、高度なスキルを求められる業務をいきなり振られ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長を感じるとき】振り返れば、という感覚で自分だけで実感す

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【アイディア実現までのスピード】スピードは遅いと思います。他部署に渡る

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【他部署との関わりについて】他部署と関わることはほとんどありません。シ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【スケジュールの決め方について】期日などは、上層部の方たちが決め、その

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【個人の裁量について】個人の裁量はおおきいとおまいます。結果として個人

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長できる環境か】特殊な部署だったおかげか人間関係は良好で

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【失敗に対しての寛容さ】人によります。基本的に男性の方は軽く気をつけて

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【上司へ提案しやすい環境か】提案しやすい環境だと思います。上司の方たち

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【やりがい・厳しさ】委託だったので、3ケ月更新。3年を過ぎた頃から、い

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チーム重視or個人重視】個人で取り組むことがおおいです。仕事量はどう

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長していける環境か】いろいろな契約に携わりましたので、勉

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【一番つらかったこと】仕事の範囲が広くなったのでやる事が多くなった。出

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【経営陣との関わり】ありません。部長と課長に書類の承認印をもらうときぐ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【会議について】毎日あります。個々の仕事の進み具合の確認。同じ課の方た

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【他社員へ相談しやすい環境か】しにくい環境だと思います。じっくりとは

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【教育・研修について】通信やネットワークに関する基礎知識、業務で必要

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】目指せません。正社員では無

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【周りからのサポートについて】委託社員でしたので、

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【入社後の教育・研修の充実度】まだまだ未熟なため、

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3.3

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：自席ＰＣからアクセス可能なセルフラーニングが充実しており、社員以外も

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【社員育成の為の職種転換や異動について】盛んでは無いように見

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2.3

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：アナログな面が多いので、自分で調べながら進めて行くことが多い

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【入社から現場に出るまでの期間と育成方針】未経験の場合は、一

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2.3

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：頼れる先輩はたくさんいるのですが、プランや料金の研修がないため、自分

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3.3

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：派遣社員だったが、社員並みの担当を持たされ、自分の判断で仕事ができるの

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【社員の成長に向けた支援の積極性】資格の推奨などは無かったが

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【スケジュールの決め方について】私の部署は、個人が決めていました。何か

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【周りからのサポートについて】業務のマニュアルがあったりなかったりだ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【個人の裁量について】個人の裁量は大きいと感じました。会議が多く、お互

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【個人での仕事が多いか、チームでの仕事が多いか】半々。データ作成は個人

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【アイディア実現までのスピード】スピードは早かった。日報で提案して上司

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【経営陣との関わり】ありません。課長、部長クラスの方です。直近の仕事の

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チーム重視or個人重視】チームで取り組む仕事が多かった。別部署への企

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会社名	ソフトバンク株式会社
業界	IT・通信（情報通信）
URL	https://www.softbank.jp/corp/
所在地	東京都港区海岸一丁目7番1号

従業員数	18173名
連結従業員数	47313名
設立年	1986年
代表者	宮内　謙
上場年	2018年
平均年収	733万円
平均年齢	39.3歳
※ 一部、四季報データ参照

1		ソフトバンク株式会社 3.7 口コミ(9622件)
2		KDDI株式会社 3.5 口コミ(4464件)
3		株式会社NTTドコモ 3.5 口コミ(2831件)
4		日本電信電話株式会社（NTT） 3.5 口コミ(666件)
5		株式会社光通信 3.4 口コミ(3232件)

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