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プルデンシャル生命保険株式会社のIT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル他)職種の社員の口コミ

契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月18日
勤務時間・休日休暇:【有給休暇の取得】プロジェクトの進捗や仕事量等にもよるが、か
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月18日
勤務時間・休日休暇:プロジェクトの進捗や仕事量等にもよるが、かなり休暇は取りやす
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月12日
企業文化・社風・組織体制:本社がアメリカの外資企業ですが、日本における売上がかな
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月12日
女性の活躍・女性管理職:会社全体の取り組みとして女性管理職の雇用をとても強く推進
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月12日
企業文化・社風・組織体制:社員を大事にする企業体質であるため、協調性も必要になり
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月12日
成長性・将来性:安定した成長基盤があり経営悪化による倒産や事業縮小などの可能性は
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月12日
オフィス環境:都心一等地の自社ビルでセキュリティや設備共にしっかりしてあります。
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月12日
事業での社会貢献:ボランティア休暇も会社の制度としてあり、積極的に会社として社会
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月12日
社内制度:部門内でも表彰されるように頑張ろうという意識を朝礼などでアナウンスされ
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月12日
女性の働きやすさ:会社としてワーキングマザーへの理解や働きやすい環境へと取り組み
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月12日
女性の働きやすさ:女性管理職の促進を会社をあげて推進しているので、女性の勤務に対
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月12日
事業での社会貢献:ボランティア休暇が1日だけのため、それ以外でボランティア休暇を
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月12日
女性の活躍・女性管理職:活躍を認めてもらうためには、やはりどうしてもそれなりに目
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月12日
成長性・将来性:相当なリスク分析を行っているため、急成長をする企業ではありません
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月12日
勤務時間・休日休暇:事前に承認が必要だったり手続きが古い体制のため、不便に感じる
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月12日
社内制度:永年勤続表彰や優秀社員表彰制度を始めとして色々な表彰制度があり、社員の
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月12日
勤務時間・休日休暇:完全週休二日制で休めます。出張やどうしても土日や休日に勤務が
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回答者: 回答なし/ システム/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ システム

5.0
口コミ投稿日:2023年04月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
850万円 53万円 0万円 212万円
年収 850万円
月給(総額) 53万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 212万円
給与制度:メーカーから保険会社に転職したが、給与の多さに驚いたことを記憶している
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回答者: 回答なし/ システム/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ システム

5.0
口コミ投稿日:2023年04月01日
成長・キャリア開発:生命保険の資格を取ることで業務を覚えていったことが現在でも役
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回答者: 回答なし/ システム/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ システム

5.0
口コミ投稿日:2023年04月01日
福利厚生:半蔵門の近くのビルで働いていた。ビルが大きく働きやすい環境だったと記憶
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回答者: 回答なし/ システム/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ システム

5.0
口コミ投稿日:2023年04月01日
企業カルチャー・社風:企業理念を社員に理解させる時間が多々あった。この辺は日本の
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回答者: 回答なし/ システム/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ システム

5.0
口コミ投稿日:2023年04月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:事務職でも営業をするのかと思っていたが、全くその
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回答者: 回答なし/ システム/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ システム

5.0
口コミ投稿日:2023年04月01日
勤務時間・休日休暇:9-18時の勤務で残業はあまり多
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回答者: 回答なし/ システム/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ システム

5.0
口コミ投稿日:2023年04月01日
女性の働きやすさ:女性社員が多
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】目指せる環境だとは思います
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【教育・研修について】営業職(ライフプランナー)、その他職種の社員に
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【他部署との関わりについて】わたくしが所属していた部門はライフプランナ
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【社員の活躍度】コアバリューという考え方のもと。社員同士が称え合う仕組
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【スキルアップのための取り組み】勉強会などは社内で予算を組んで定期的に
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【経営陣との関わりについて】担当役員とは密接な関わりがありました。以前
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事に対して成長重視か、過程重視か】外資系企業ですので、成果を重視す
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チーム重視or個人重視】営業担当は個人で取り組むことが多いですが(完
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【業務時間削減の取り組み】特にノー残業DAYなどの仕組みはありませんが
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【スケジュールの決め方について】派遣社員の場合には上司が決めていますが
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【働きやすい環境か】本社プルデンシャルタワーに従事しておりましたが働き
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