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株式会社ティップネスの働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文
回答なし

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.3
口コミ投稿日:2022年12月22日
勤務時間・休日休暇:シフト制ではありますが休みの希望は出しやすく有給も消化しやす
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回答者: 女性/ 受付/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.3
口コミ投稿日:2022年08月28日
勤務時間・休日休暇:休暇はアルバイトのため、休みたいときはシフトを代わってくれる
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回答者: 女性/ インストラクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 業務委託

3.3
口コミ投稿日:2022年11月30日
勤務時間・休日休暇:基本はレッスンさえやれば後の時間は自由多様な働き方支援:リモ
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回答者: 女性/ 受付/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2023年07月25日
勤務時間・休日休暇:基本的に固定シフトで毎週決まった曜日時間に勤務しますが、社員
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回答者: 男性/ スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.9
口コミ投稿日:2021年01月21日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は結構きっちりしていると思います。ただ、お客様対応の
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回答者: 女性/ トレーナー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.8
口コミ投稿日:2024年02月21日
勤務時間・休日休暇:休暇もお願いすればいただけましたので特に不便ありませんでした
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年03月29日
勤務時間・休日休暇:私はジムスタッフではなくフロントスタッフだったので、ジムスタ
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回答者: 男性/ スポーツインストラクター/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.6
口コミ投稿日:2022年02月03日
勤務時間・休日休暇:社員はとても多くの休日があるがバイトが休みをとる場合必ず代行
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回答者: 男性/ 水泳コーチ/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.7
口コミ投稿日:2023年04月10日
勤務時間・休日休暇:フィットネスジムなので土日であっても出勤することが多かった。
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回答者: 男性/ 店舗管理/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2023年04月28日
勤務時間・休日休暇:基本的には勤務時間の調整、休日の調整はしやすかったが、人員削
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回答者: 女性/ 派遣/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

4.4
口コミ投稿日:2023年03月18日
勤務時間・休日休暇:基本スポーツジムなので、本社以外の支店は10時からだと思う。
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回答者: 男性/ スポーツクラブ/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2021年01月27日
多様な働き方支援:アルバイトだったので、暇な時は早上がり出来てました!Wワークも
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回答者: 男性/ アルバイト/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.0
口コミ投稿日:2023年11月20日
勤務時間・休日休暇:勤務時間や休暇の調整しやすさについて休暇の調整は、他に代行勤
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回答者: 女性/ サービス/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

2.4
口コミ投稿日:2021年02月19日
勤務時間・休日休暇:アルバイトでしたので基本は3ヶ月の希望シフトです。有給は、入
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.9
口コミ投稿日:2019年08月05日
勤務時間・休日休暇:固定シフト制なので、月収、年収を計算しやすい。残業はほぼない
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月31日
勤務時間・休日休暇:普段は定時で帰れることの方がおおく、社員は定時で帰っているが
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月31日
勤務時間・休日休暇:固定シフトのため学生アルバイトはテスト期間や遊びなど、代行を
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.9
口コミ投稿日:2019年08月05日
勤務時間・休日休暇:社員の休暇は守られている。リフレッシュ休暇もきちんと取れる。
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回答者: 男性/ インストラクター/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ キッズ/ アルバイト

4.8
口コミ投稿日:2023年11月13日
勤務時間・休日休暇:希望通りに働かせて頂いて
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.9
口コミ投稿日:2019年08月05日
多様な働き方支援:完全固定シフトなので、代わりの方を探さなければ休めない。有給休
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年05月20日
勤務時間・休日休暇:勤務時間については、時期によっては、朝7時から夜23時までの
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年05月20日
勤務時間・休日休暇:ワークライブバランスがしっかり取れます。週休2日制で、リフレ
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回答者: 男性/ スタッフインストラクター/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

3.4
口コミ投稿日:2022年12月04日
勤務時間・休日休暇:週休2日やリフ休などもあり、年間休日も多め。ただしレッスンを
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年05月30日
勤務時間・休日休暇:【有給休暇の取得】通常、ほとんど消化できません。休む為には自
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.3
口コミ投稿日:2018年09月11日
勤務時間・休日休暇:学生バイトだが、セクションによって仕事の量の差がありすぎると
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年05月30日
勤務時間・休日休暇:【業務時間削減に向けた取り組み】個々の能力を正しく見極めるこ
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.3
口コミ投稿日:2018年09月11日
勤務時間・休日休暇:社員はリフレッシュ休暇を取ることができ公休と組み合わせると2
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
勤務時間・休日休暇:急な欠員が出ると休日出勤の要請も多々あります。特にレッスン担
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月27日
勤務時間・休日休暇:パート、アルバイトは代行さえ見つかれば比較的休みやすい環境に
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
勤務時間・休日休暇:基本的には決められたシフトをこなせば休みは確保できます。社員
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
勤務時間・休日休暇:レッスンを担当してない人などは急な休みも調整してもらいやすい
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
勤務時間・休日休暇:曜日、時間契約のため、学生なども休みをとる際代行を探さなくて
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年05月30日
勤務時間・休日休暇:【長期休暇の取得】正社員は、リフレッシュ休暇というものがあり
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月27日
勤務時間・休日休暇:レッスンの本数によるので勤務時間が限定的になる。例えば10:
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年05月30日
勤務時間・休日休暇:【長期休暇の取得】正社員以外は、長期休暇なんて全く取れません
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