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株式会社パイオラックスの電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計他)職種の社員の口コミ

契約社員
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業務委託
その他
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その他
回答なし
中途入社

回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年05月19日
勤務時間・休日休暇:自動車部品業界のカレンダーなので土日休みで祝日は出勤。年末年
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回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月11日
企業カルチャー・社風:規則がゆるく、はっきりとしていない。拠点や工場、部署ごとの
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回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年05月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
440万円 21万円 90万円 100万円
年収 440万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 90万円
賞与(年) 100万円
給与制度:新卒平均の月給より低い。21万が平均の時期に入社したが、20万5千円に
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回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年05月19日
企業カルチャー・社風:風通しは良い。挑戦する機会は工数不足に常に追われてるいる為
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回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年05月19日
福利厚生:家賃補助8千円、通勤手当、退職金あり。保養所は契約しているが利用者を見
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回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月11日
勤務時間・休日休暇:調整しやすい。多様な働き方支援:職種によってはリモートワーク
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回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は具体的な規則や待遇を何一つ教えてくれず、
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回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:業界では平均より少し低いくらい。評価制度:昇格は最短でも4年に1度、い
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回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月11日
成長・キャリア開発:資格支援があり、合格すれば受験費がもらえる。自己啓発は業務時
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回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年05月19日
成長・キャリア開発:部署から決められた資格を取る必要がある。受験料無料は初年度の
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回答者: 男性/ 自動車部品/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年01月21日
成長・キャリア開発:国家資格取得等の推奨はありましたし、等級による手当支給もあり
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回答者: 男性/ 自動車部品/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年01月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:部署にもよりますが、全般的に仕事量に対する人数不
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:経営は、非常に安定していて、指標からもよいと思われる。 石橋を叩いて
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:経営は、非常に安定していて、指標からもよいと思われる。 石橋を叩いて
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.5
口コミ投稿日:2017年06月24日
雇用の安定性:有給も取得でき、子育てがしやすい厚生福利が整っています。管理職の女
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
勤務時間・休日休暇:休日出勤が多く土日を交代で出ることもあるが、その時の手当ては
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【身につくスキル・能力】検査作業の効率化。 特に役には立た
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長できる環境か】成長出来ない。 同じ作業しかしないから
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