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回答なし

回答者: 男性/ 組み込みソフトウェア開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ ソフトウェア開発部/ なし

3.1
口コミ投稿日:2023年03月16日
福利厚生:一般的な福利厚生はあると思われる。特に、20代単身者への住宅補助はかな
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口コミ投稿日:2023年03月16日

回答者: 男性/ 組み込みソフトウェア開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ ソフトウェア開発部/ なし

3.1
口コミ投稿日:2023年03月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 40万円 0万円 150万円
年収 650万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:賞与は良いと思う。年間150万は貰えている。給与制度も、現状は昇格して
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回答者: 男性/ 組み込みソフトウェア開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ ソフトウェア開発部/ なし

3.1
口コミ投稿日:2023年03月16日
成長・キャリア開発:新人の教育体制は、あまり整っていない、と言あると思う。数年前
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回答者: 男性/ 執務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年05月08日
福利厚生:会社からドアtoドアで90分以上かかる人は家賃の安い社宅に住むことがで
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回答者: 男性/ 執務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年05月08日
勤務時間・休日休暇:土日祝とお盆やお正月はしっかりと休みがある。平日は基本的に残
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回答者: 男性/ なし/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ ソフトウェア開発部

1.8
口コミ投稿日:2022年07月26日
勤務時間・休日休暇:有給が取れるかどうかは部署次第。開発系だと残業を増やさなけれ
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口コミ投稿日:2022年07月26日

回答者: 男性/ なし/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ ソフトウェア開発部

1.8
口コミ投稿日:2022年07月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 43万円 0万円 175万円
年収 700万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 175万円
給与制度:基本的には年功序列となっている。給与は少なめだが賞与は各種手当てが追加
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回答者: 男性/ なし/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ ソフトウェア開発部

1.8
口コミ投稿日:2022年07月26日
成長・キャリア開発:スキルアップにはあまり繋がりません。部署によっては外部セミナ
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回答者: 男性/ 営業技術系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年06月30日
事業の強み:設備機器の強みは確実にあると感じるのと、それを活かした上流、下流含め
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回答者: 男性/ 営業技術系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年06月30日
オフィス環境:オフィスの立地は、本社及び一部の支店は、非常にアクセスの良い場所に
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口コミ投稿日:2021年06月30日

回答者: 男性/ 営業技術系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年06月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
850万円 --万円 --万円 --万円
年収 850万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:人事の仕組みは、見直しも含めて行われており、人を評価する、また、育てた
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回答者: 男性/ なし/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ ソフトウェア開発部

1.8
口コミ投稿日:2022年07月26日
福利厚生:独身寮がある。社員持株会制度もある。オフィス環境:事務所による。共通し
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回答者: 男性/ なし/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ ソフトウェア開発部

1.8
口コミ投稿日:2022年07月26日
事業の強み:隙間産業なので、ほそぼそとやっていけること。事業の弱み:開発力が圧倒
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回答者: 男性/ なし/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ ソフトウェア開発部

1.8
口コミ投稿日:2022年07月26日
女性の働きやすさ:結婚とともに辞める方がほとんどのため、働きやすくないのかもしれ
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回答者: 男性/ 営業技術系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年06月30日
女性の働きやすさ:女性にとっては挑戦できる環境が整いはじめてきていると感じる。そ
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回答者: 男性/ 営業技術系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年06月30日
勤務時間・休日休暇:休暇はかなり取りやすくなってきており、会社としても取得を奨め
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月01日
オフィス環境:開発系が在籍するビルがボロくてびっくりする。トイレの数は少ない、昼
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年03月01日
オフィス環境:オフィスを社員と派遣で分離している。椅子はおんぼろのものが多い。食
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年03月01日
新規事業への取り組み:見通しが甘いのか、人が足りないのかプロジェクトが途中で頓挫
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年03月01日
勤務時間・休日休暇:プロジェクトによって暇と忙しいのが極端。暇な部署は残業なし。
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月01日
女性の働きやすさ:女性であろうが忙しくなってくると、夜間残業、休日出勤など当たり
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