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回答者：男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 一般

2.3

口コミ投稿日：2024年04月18日

成長・キャリア開発:
業務に必要な資格は確実に取らせてもらえます。
研修も定期的に開催されるので、業務に必要なことはある程度研修にて学ぶ機会はあります。

働きがい:
基本、金を稼ぐためだけに出社する、と割り切った感じです。

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回答者：女性/ なし/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年12月22日

成長・キャリア開発:新人の頃からきちんとチャレンジさせてもらえる環境ではある。い

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回答者：男性/ 生産技術/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年12月11日

成長・キャリア開発:事業モデルがワンパターンで、いろんなことへのキャリアアップす

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回答者：男性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 技術員室/ 専門職

2.2

口コミ投稿日：2021年11月12日

成長・キャリア開発:キャリア形成は自分ではできず、配属された部署とその上司によっ

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回答者：男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2024年03月16日

成長・キャリア開発:必要な資格は会社負担で取れる技能検定なども会社負担で受験でき

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回答者：男性/ 製造業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2021年11月14日

成長・キャリア開発:階層別に教育制度あります。働きがい:車が好きなので自動車部品

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回答者：男性/ 輸送機器/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 製造部

2.8

口コミ投稿日：2023年10月24日

働きがい:働きがいはあまりない。ライン作業だと毎日同じことの繰り返しなのでそれが

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回答者：男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 製造/ 無し

2.5

口コミ投稿日：2020年10月31日

成長・キャリア開発:特に他の会社で役に立つ知識や能力は身につきません。働きがい:

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月30日

教育・研修：社内教育は定年した人が教えるので正直今の現役世代の機械やトラブルなど

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月30日

教育・研修：色々な研修制度などがあるのでスキルアップにはもってこい。教育も気軽に

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

成長・キャリア開発：現在の業務のなかで様々なスキルを得ることができたのは本当に会

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

教育・研修：特に安全管理について、社内で災害などが起こる度に点検項目や行動制限な

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

働きがい：特に開発的業務について、他部門との協業のなかで成果を上げてゆくそのプロ

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

教育・研修：教育環境については年間計画でノルマが決められているので、はぼ毎年何ら

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

成長・キャリア開発：逆に机上業務は疎かにしがちで、資料作成などで時間を使ってしま

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

働きがい：開発プロジェクトなどのニーズに沿う場合は遣り甲斐を感じるが、シーズ案件

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回答者：男性/ 製造グループ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員

2.8

口コミ投稿日：2022年02月03日

働きがい:トヨタ車の部品を作っているという誇りや気概は持てると思うが、忙しい職場

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2.8

東京都荒川区東日暮里２丁目１１－５

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

働きがい:【アイデア実現までのスピード感】早いです。社長が良ければ... 続きを見る

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3.0

大阪府八尾市宮町４丁目２－２６

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

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2.7

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

働きがい:【不満点、要改善点について】やりがいはあるが、給与に不満が多... 続きを見る

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3.1

大阪府大阪市淀川区三津屋北２丁目１６－６

メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

働きがい:入社してから仕事を与えてもらえるスピードが早いため、やりがい... 続きを見る

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株式会社不二製作所

3.3

東京都江戸川区松江５丁目２－２４

メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント

回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

成長・キャリア開発:工場は少数精鋭で運営しているため、幅広い業務を経験できるし、... 続きを見る

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会社名	アイシン高丘株式会社
業界	メーカー（金属・鉄鋼・鉱業・セメント）
URL	http://www.at-takaoka.co.jp/
所在地	愛知県豊田市高丘新町天王１

従業員数	2557名
設立年	1960年
資本金	5396百万円
代表者	内田信隆
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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社員口コミ回答者：男性 / 研究開発 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員仕事の裁量権:過剰なまでの社内規定に基づく審議を重ね、意思決定がなされる。... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / 設計開発 / 退職済み（2022年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員働きがい:自分で試行錯誤して製品を作れるのは楽しい。企画から製品化まで... (続きを見る)

(2.7)	大阪富士工業株式会社口コミ(495件) 平均年収（正社員） 397 万円残業時間（月間） 35 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 退職済み（2020年） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員成長・キャリア開発:研修あり。働きがい:身近に触れるもの... (続きを見る)

(3.1)	日立金属株式会社口コミ(493件) 平均年収（正社員） 560 万円残業時間（月間） 31 時間
社員口コミ回答者：男性 / 研究 / 退職済み（2014年） / 中途入社 / 在籍11～15年 / 正社員成長・キャリア開発:資格は申請すればすぐに会社負担で取らせて貰えたし、そのあたり... (続きを見る)

(3.2)	NOK株式会社口コミ(490件) 平均年収（正社員） 548 万円残業時間（月間） 24 時間
社員口コミ回答者：男性 / 機械設計 / 退職済み（2020年） / 新卒入社 / 在籍11～15年 / 正社員働きがい:多くの自動車メーカーで製品が使用されているため働きがいを感じ... (続きを見る)

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