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トヨタテクニカルディベロップメント株式会社の専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル他)職種の社員の口コミ

契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし

回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年11月12日
福利厚生:福利厚生についてはトヨタ系ということもあり、かなり充実していた。オフィ
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年11月12日
勤務時間・休日休暇:トヨタカレンダーに準じており、祝日は出勤で連休は長かった。多
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年11月12日
入社時の期待と入社後のギャップ:自分の会社の研究が足りていなかったが、元々はトヨ
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年11月12日
女性の働きやすさ:部署によっては女性も多く、働きやすい環境であ
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年11月12日
事業の強み:トヨタ自転車がある限り、無くならない会社
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回答者: 男性/ 知的財産事業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年10月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 1万円 65万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 65万円
給与制度:定期昇給は限りなく少ない。賞与はそこそこ高い方ではあるが、半月ごとの面
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回答者: 男性/ 自動車/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 事業統括部/ なし

3.8
口コミ投稿日:2022年11月26日
福利厚生:トヨタ自動車の子会社としてまあまあだと思われます。社員食堂あり。(リー
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回答者: 男性/ 自動車/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 事業統括部/ なし

3.8
口コミ投稿日:2022年11月26日
事業の強み:トヨタ自動車の子会社で技術の蓄積あり事業の弱み:ev化、自動運転など
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回答者: 男性/ 自動車/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 事業統括部/ なし

3.8
口コミ投稿日:2022年11月26日
企業カルチャー・社風:紳士的組織体制・コミュニケーション:年2回の評価ダイバーシ
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回答者: 男性/ 自動車/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 事業統括部/ なし

3.8
口コミ投稿日:2022年11月26日
成長・キャリア開発:講演会、教育システムなど充実している働きがい:先進的な人事制
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回答者: 男性/ 自動車/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 事業統括部/ なし

3.8
口コミ投稿日:2022年11月26日
勤務時間・休日休暇:ほとんど残業はなく働ける多様な働き方支援:リモートワークなど
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回答者: 男性/ 自動車/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 事業統括部/ なし

3.8
口コミ投稿日:2022年11月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 1万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 125万円
給与制度:実力主義評価制度:マネージメント層により、総合的に評
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回答者: 男性/ 自動車/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 事業統括部/ なし

3.8
口コミ投稿日:2022年11月26日
女性の働きやすさ:女性活躍を推進
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年04月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:評価は直属の上司との面談。そのため、上司のと関係性はとても重要な要素に
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