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回答者別の社員口コミ(京セラコミュニケーションシステム株式会社)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 新卒入社
職種・部署・役職 法務/管理部法務/グループ長 在籍期間 在籍21年以上
在籍状況 退社済み(2014年時点) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 法務/管理部法務/グループ長
雇用形態 正社員
在籍期間 在籍21年以上
在籍状況 退社済み(2014年時点)
入社 新卒入社
性別 男性

回答者による会社評価

総合評価
4.0
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
30時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
850万円 0万円 0万円 0万円
年収 850万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円

回答者: 男性/ 法務/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 管理部法務/ グループ長

4.0
口コミ投稿日:2022年01月15日
企業カルチャー・社風:独特の京セラフィロソフィに成り立つ しかし、原理原則である
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回答者: 男性/ 法務/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 管理部法務/ グループ長

4.0
口コミ投稿日:2022年01月15日
福利厚生:退職金はそれなりかと思う。寮はない。ストックオプションはなかった。オフ
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回答者: 男性/ 法務/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 管理部法務/ グループ長

4.0
口コミ投稿日:2022年01月15日
事業の強み:通信 ソフト開発 管理会計事業の弱み:特になし事業展望:差別化できて
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回答者: 男性/ 法務/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 管理部法務/ グループ長

4.0
口コミ投稿日:2022年01月15日
成長・キャリア開発:特になし働きがい:根性
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回答者: 男性/ 法務/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 管理部法務/ グループ長

4.0
口コミ投稿日:2022年01月15日
女性の働きやすさ:そう思う 長くいる
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:フィロソフィ研修は中途の方にはきついかもしれないが、 入社できるかどう
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:業績は安定しているが、爆発的ではない。 親会社のブランドだっこ状態か
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京セラコミュニケーションシステム株式会社の回答者別口コミ (114人)

  • 経営管理部 / 課長 / 経営管理部 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
4.1
最新の回答:2022年08月26日
  • 係責任者 / SE 正社員/ 在籍6~10年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2018年時点の情報
2.4
最新の回答:2020年09月18日
  • IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他) 正社員/ 現職/ 男性
2019年時点の情報
最新の回答:2019年05月08日
  • 事務職 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2020年時点の情報
3.3
最新の回答:2024年04月02日
  • IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他) 正社員/ 現職/ 女性
2018年時点の情報
最新の回答:2018年05月22日
  • 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他) 非正社員/ 退職済み/ 男性
2011年時点の情報
2.0
最新の回答:2015年08月01日
  • 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) 正社員/ 現職/ 男性
2020年時点の情報
最新の回答:2020年03月21日
  • ネットワークエンジニア 正社員/ 在籍11~15年/ 現職/ 新卒/ 男性
2021年時点の情報
3.7
最新の回答:2021年01月07日
  • システムエンジニア 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
3.4
最新の回答:2023年04月14日
  • エンジニアリング 正社員/ 在籍11~15年/ 現職/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
4.0
最新の回答:2021年07月07日
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