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JFEスチール株式会社のその他(公務員、団体職員他)職種の社員の口コミ

契約社員
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業務委託
その他
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回答なし

回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2024年03月16日
勤務時間・休日休暇:勤務時間はきちんと管理されています。休暇の取得は、部署により
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回答者: 男性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年04月15日
勤務時間・休日休暇:勤務時間はオペレーターは三交代制、7時〜15時を5日間勤務し
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年04月29日
企業カルチャー・社風:職場に関係する資格取得は挑戦させてもらえるが、別の職場に異
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年04月29日
福利厚生:独身寮があるので新人は優先的に入れるが長くは居られないから、満室状態な
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回答者: 男性/ 鉄鋼/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 一般社員

3.3
口コミ投稿日:2023年11月26日
組織体制・コミュニケーション:組織間の交流はあまりない上司とは話しやすい。ダイバ
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口コミ投稿日:2023年11月20日

回答者: 男性/ 鉄鋼製品の生産/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 東日本製鉄所 製銑部/ リーダー

4.0
口コミ投稿日:2023年11月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 50万円 10万円 150万円
年収 700万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 150万円
賞与:業績連動型なので、業績が向上した年はそれなりの額が貰えるし、最低保証額もし
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年04月29日
事業の強み:世の中で必要な材料だから安定はある。事業の弱み:会社の規模も違うし、
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年04月29日
勤務時間・休日休暇:昼勤務と交代勤務があり、昼勤務は配属先によりあたりハズレがあ
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回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年12月02日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は3交代制で休日はしっかり休めます。多様な働き方支援
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回答者: 男性/ 保全職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 西日本製鉄所

2.9
口コミ投稿日:2022年04月20日
福利厚生:会社から自宅まで半径20km以上あると独身寮に光熱費等込みで月2万円程
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回答者: 男性/ 保全職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 西日本製鉄所

2.9
口コミ投稿日:2022年04月20日
成長・キャリア開発:保全職となると、覚えることがや難しいことがたくさんあり若手の
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口コミ投稿日:2022年04月20日

回答者: 男性/ 保全職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 西日本製鉄所

2.9
口コミ投稿日:2022年04月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 19万円 3万円 30万円
年収 250万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 30万円
給与制度:賞与は業績連動型で、前年度の業績が赤字でも一定額貰えるが多い額は貰えな
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口コミ投稿日:2021年08月06日

回答者: 男性/ プラントオペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 主任

3.6
口コミ投稿日:2021年08月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 50万円 12万円 150万円
年収 750万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 12万円
賞与(年) 150万円
給与制度:3交代勤務をしていればそれなりに給料はもらえるが交代手当のない常昼勤務
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回答者: 男性/ プラントオペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 主任

3.6
口コミ投稿日:2021年08月06日
組織体制・コミュニケーション:部署にもよると思うが団塊の世代が退職していき20代
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回答者: 男性/ 製造オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年12月24日
勤務時間・休日休暇:4直三交代で工場は動いており1勤務…7:00〜15:002勤
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回答者: 男性/ 研究補助/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年12月06日
福利厚生:福利厚生はしっかりしている。福利厚生がしっかりしているので低い給料をカ
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回答者: 男性/ 研究補助/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年12月06日
企業カルチャー・社風:古いスタイルから抜け出せない。新しいことを取り入れられない
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回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 生産技術/ 一般社員

2.0
口コミ投稿日:2021年10月29日
企業カルチャー・社風:残業をして当たり前、定時の1時間前には出社するという風潮が
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回答者: 男性/ 研究補助/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年12月06日
事業の強み:大企業であるため、そう簡単には倒産しないと思う。高い給料は望めないが
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口コミ投稿日:2021年04月08日

回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 生産技術/ 一般社員

2.0
口コミ投稿日:2021年04月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 22万円 2万円 24万円
年収 250万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 24万円
給与制度:基本給が安く残業をしてもあまり給料は高くならない。交代勤務手当で何とか
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口コミ投稿日:2021年09月15日

回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 生産技術/ 一般社員

2.0
口コミ投稿日:2021年09月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 22万円 2万円 24万円
年収 250万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 24万円
給与制度:若いうちの昇給が少なくやりがいを感じない。現場作業は三交代勤務で体力を
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回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 生産技術/ 一般社員

2.0
口コミ投稿日:2021年10月29日
勤務時間・休日休暇:交代勤務をしているとワークライフバランスはあまり良く無いと感
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口コミ投稿日:2021年10月28日

回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 生産技術/ 一般社員

2.0
口コミ投稿日:2021年10月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 22万円 2万円 24万円
年収 250万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 24万円
給与制度:昇給が若いうちは少ない。賞与も昨年の業績によって変動するため近年は非常
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口コミ投稿日:2021年06月02日

回答者: 男性/ 設備保全/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 設備部

1.3
口コミ投稿日:2021年06月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:職位の上昇や年を重ねるごとに少しづつ上がっていく。年功序列であり、実力
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回答者: 男性/ 製造オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年12月24日
福利厚生:結婚すると借上社宅制度があり、家賃の約7割を会社持ちとなりこの制度が非
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口コミ投稿日:2021年12月06日

回答者: 男性/ 研究補助/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年12月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 27万円 0万円 80万円
年収 400万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:固定給。寮に入ることを前提にした給料のため、賃貸暮らしになると非常に厳
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回答者: 男性/ 製造オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年12月24日
企業カルチャー・社風:安全最優先と謳うが実際のところは操業優先なのが事実組織体制
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2024年03月16日
福利厚生:住宅補助はあります。通勤手当
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口コミ投稿日:2023年11月26日

回答者: 男性/ 鉄鋼/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 一般社員

3.3
口コミ投稿日:2023年11月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
680万円 35万円 7万円 70万円
年収 680万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 70万円
給与制度:給与は3交替をしていれば色々と手当がつくのでそれなりにもらえるが日中勤
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口コミ投稿日:2023年12月02日

回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年12月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 40万円 7万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 150万円
給与制度:昇給は毎年あり、賞与は業績により上下する。製造業は夜勤手当で給与が稼げ
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口コミ投稿日:2023年04月15日

回答者: 男性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年04月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 50000万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 50000万円
賞与(年) 150万円
給与制度:年功序列で一定の年齢までは自動的に上がっていく評価制度:評価制度は在っ
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年04月29日
成長・キャリア開発:資格取得手当は貰えない。昇格研修はある。働きがい:職場と上司
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回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年12月02日
成長・キャリア開発:資格手当がないので若い人たちはあまりとりにいっていません。研
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回答者: 男性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年04月15日
福利厚生:住宅補助は既婚が10年で家賃75%会社が負担してくれるのはありがたい。
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回答者: 男性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年04月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:もう少し時代に沿った会社だと思ったが入社すると昔
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