回答者: 男性/ 駅員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
休暇に関しては社員同士で話し合って代務を行うという形が基本。しかしそもそもの同じ勤務を行う社員が少ない事もあり、病欠などによっては常に時間外労働を行う事になってしまう。また、一部の仕事の研修に関しては有給を使っての休暇申請が出来ないので安定した休暇が欲しい人にはあまり薦めることができない。
多様な働き方支援:
リモートワークは無し。時短勤務は育児に関しては許可される。副業は禁止されている。
回答者:正社員17名
回答者:正社員17名
総合評価:2.7
人気の企業と比較
総合評価:2.7
回答者:正社員17名
総合評価(新卒入社):2.8
回答者:正社員16名
総合評価(男性):2.8
回答者:正社員13名
総合評価(現職):2.9
回答者:正社員13名
神戸電鉄株式会社の総合評価は2.7点です(17人の正社員の回答)。神戸電鉄株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを110件掲載中。
回答者の平均年収 | 回答者の年収範囲 | 回答者数 |
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356万円 | 205~580万円 | 18人 |
(平均年齢29.3歳)
回答者の平均年収 | 356万円 |
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回答者の年収範囲 | 205~580万円 |
回答者数 | 18人 |
(平均年齢29.3歳)
職種 | 平均年収 |
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企画・事務・管理系 (経営企画、広報、人事、事務 他) | 374万円 (平均年齢35.4歳) |
電気・電子・機械系エンジニア (電子・回路・機械設計 他) | 388万円 (平均年齢33.7歳) |
建築・土木系エンジニア (建築、設計、施工管理 他) | 360万円 (平均年齢27.0歳) |
運輸・物流・設備系 (ドライバー、警備、清掃 他) | 331万円 (平均年齢24.5歳) |
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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350万円 | 21万円 | 0万円 | 87万円 |
年収 | 350万円 |
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月給(総額) | 21万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 87万円 |
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神戸電鉄株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文神戸電鉄株式会社の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 男性/ 運転士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
住宅補助はボーナスの時に少し支給されます。寮は無し。
インフルエンザの予防接種を無料で受診出来るのと医薬品を安く買えるのが利点です。
オフィス環境:
古い建物なので、汚いです。
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