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古野電気株式会社のすべての口コミ

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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月16日
勤務時間・休日休暇:【有給休暇の取得】部署や職種にもよるかもしれませんが取りやす
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回答者: 男性/ 管理部門/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 部門長

3.8
口コミ投稿日:2023年01月24日
女性の働きやすさ:女性にとって働きやすい。・女性の管理職登用に前向き。・産休・育
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回答者: 男性/ 管理部門/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 部門長

3.8
口コミ投稿日:2023年01月24日
事業の強み:本業は、一言でいえば「グローバルニッチ」。船舶装備品でグローバルトッ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年07月02日
働きがい:海外売り上げ比率が高く、グローバルに展開している会社なので、国際的に色
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回答者: 男性/ 営業部/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般社員

2.9
口コミ投稿日:2024年01月01日
事業の強み:主要事業の舶用電子機器は無くならない産業なので会社は存続すると思いま
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
成長・キャリア開発:【成長をあまり実感できない】人材育成の風土がなく、上司があま
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年06月04日
働きがい:仕事の進め方が、非効率に感じる。業務に対しても、意味を感じるものが少な
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年07月02日
女性の働きやすさ:これも部署によるが、働きやすい環境だと思う。私が在籍時は多くの
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回答者: 男性/ 開発/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 開発部/ 一般

3.3
口コミ投稿日:2021年12月30日
女性の働きやすさ:産休、育休後の復帰率は高い。また時短勤務なども柔軟に対応しても
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月17日
企業文化・社風・組織体制:文化や社風の変化を嫌う会社である。良い文化も悪い文化も
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回答者: 男性/ 開発/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 開発部/ 一般

3.3
口コミ投稿日:2021年12月30日
オフィス環境:本社は建て替えをして今時の綺麗なオフィスになった。本社は西宮にあり
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回答者: 男性/ 品質保証/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 品質保証課

4.3
口コミ投稿日:2024年03月16日
女性の働きやすさ:女性視点で物事を考えるプロジェクトがあります。女性にとっては働
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月14日
オフィス環境:職場の綺麗さ:建屋により老朽化が見て取れるが社屋建て替えが進行して
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回答者: 女性/ 経営企画職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年07月07日
企業カルチャー・社風:良くも悪くも古き良き日系企業。年功序列、管理職が詰まってい
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月17日
仕事内容:所属部署や上司によって個人の裁量は大きく幅があるが、やりたい仕事を上司
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回答者: 女性/ 経理部/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年10月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:とくになし。入社前に先輩が丁寧に部署のことを教え
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月18日
オフィス環境:理由としては職場の雰囲気が主な理由になります。面接させたかたも優し
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
成長・キャリア開発:【成長を実感できる】人材育成の風土がないため丸々仕事を任せら
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月14日
勤務時間・休日休暇:休日の頻度:年間休日125日と多い休日出勤の有無:基本無し祝
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回答者: 女性/ 経理部/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年10月07日
女性の働きやすさ:産休育休などもとれるので、働きやすい。復職率はかなり高めだと思
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回答者: 男性/ 開発・設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年01月09日
女性の働きやすさ:管理職の方もいらっしゃいますし、休暇も取りや
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回答者: 男性/ 営業部/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般社員

2.9
口コミ投稿日:2024年01月01日
女性の働きやすさ:管理職登用はこれから増えるかもしれません。
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月16日
企業文化・社風・組織体制:一言でいうと真面目すぎて柔軟性がない。社員を大切にする
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
働きがい:【仕事の厳しさ】業界としても保守的で、男社会のため、年功序列、個人商店
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回答者: 女性/ 経営企画職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年07月07日
女性の働きやすさ:有給取得しやすい、時短勤務可能など働きやす
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月16日
勤務時間・休日休暇:基本勤務は8時40分~8時20分です。部署によっては、フレッ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】私は一般職で気楽に働けたけど、研究
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月16日
勤務時間・休日休暇:【長期休暇の取得】隔年で夏期休暇がかわるので、7月に一斉休暇
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月16日
勤務時間・休日休暇:基本は土日祝がお休みです。年に何回か祝日が重なる月は土曜日の
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月16日
勤務時間・休日休暇:【残業手当の特徴】残業して分はきちんと勤怠管理されてて、サー
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月17日
企業文化・社風・組織体制:世界シェアの高さを謳っているが典型的な日本企業と同様の
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口コミ投稿日:2019年09月16日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:正規でも、一般社員、嘱託社員、定時社員で差がありすぎる。きちんと評価さ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
女性の働きやすさ:産休や、育休を取る文化が根付いており、長く働ける企業である。実
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:7月末に1週間休みがあり、8月にも1週間休みがあり、旅
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】様々なキャリアアップ制度が
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