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中国木材株式会社のすべての口コミ

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回答なし

回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2015年11月28日
事業での社会貢献:伐採期に入った国産材を切り倒し、新しい苗木を植林することで、二
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2015年11月28日
雇用の安定性:長時間労働の体力勝負の会社なので、年齢を重ねると厳しい。年齢に応じ
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回答者: 男性/ cad/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ プレカット

1.6
口コミ投稿日:2023年10月15日
事業の弱み:材料の木材は海外からの輸入されているものを使用しています。なので、海
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2015年11月28日
勤務時間・休日休暇:残業は日常茶飯事。1日8時間30分が通常勤務時間だが、ほぼ毎
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回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年11月16日
組織体制・コミュニケーション:組織の雰囲気は良いと思う。近年パワハラに対しては特
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回答者: 男性/ 印刷業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 印刷部/ 印刷部

3.1
口コミ投稿日:2022年02月07日
勤務時間・休日休暇:他の会社と比べると少し休日が少ないと感じました、なので自分は
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【失敗に対しての寛容度】ミスに関しては厳しい社風です。お得意
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回答者: 男性/ 生産/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 研磨/ 研磨

3.6
口コミ投稿日:2023年09月03日
企業カルチャー・社風:風通しの良さは良い所だと思います。挑戦する機会などがあれば
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回答者: 男性/ 設備/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年10月21日
企業カルチャー・社風:兼任が多すぎるもっと専門性を従業員にもたせるべき組織として
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 製造/ 無し

2.3
口コミ投稿日:2021年11月06日
女性の働きやすさ:女性は産休は良く取っていた印象です、事務員さんでも3人お子さん
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回答者: 男性/ CADオペレータ/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 名古屋

2.8
口コミ投稿日:2022年05月01日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスに関しては自分次第なのかなと思う。有給も
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月01日
勤務時間・休日休暇:新婚旅行で5日間の特別有給があります。休日出勤は月2回から3
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月29日
入社理由・入社後の印象:ものづくりの会社の営業マンになりたかったため新卒で入社し
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【資格取得費・外部セミナー費などの会社からの援助】通信教育を
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口コミ投稿日:2019年08月29日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:大卒で同年代の平均以下になることは必至です。ボーナスも3カ月などと言う
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月29日
事業での社会貢献:日本の森林を守るという点では、役に立っているのかもしれない。一
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【入社から現場に出るまでの期間と育成方針】新入社員には研修期
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【社員による自主的な勉強会について】毎週、夜勤の初日にQCが
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【社員育成の為の職種転換や異動について】異動は営業部や総務部
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長・キャリアについての相談相手の有無や相談内容】あまり相
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【会社主催の講習会・セミナーについて】社会人の基本マナー研修
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回答者: 男性/ cad/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ プレカット

1.6
口コミ投稿日:2023年10月15日
成長・キャリア開発:毎日同じ作業の繰り返しで、成長やキャリア開発には結び付かない
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【社員の成長に向けた支援の積極性】自己啓発のために、通信教育
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月29日
成長性・将来性:輸出や、国産材などと言うが実際の売り上げのほとんどを輸入原本の加
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月15日
勤務時間・休日休暇:土曜は時々出勤あり。それ以外にも、部署によっては、お盆、年末
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回答者: 男性/ CADオペレータ/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 名古屋

2.8
口コミ投稿日:2022年05月01日
ダイバーシティ・多様性:工場ではかなり多国籍化が進んでおり外国人研修生が多数在籍
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月01日
女性の働きやすさ:所属する部署によりますが、子供の具合が悪くて休むと上司がかなり
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回答者: 男性/ 営業企画/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 経営管理/ 社員

3.8
口コミ投稿日:2021年02月26日
オフィス環境:海の近くで、焼却炉が近くにあるので、細かい灰や匂いがしてくる事があ
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口コミ投稿日:2019年05月21日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年05月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:個人面談や自分の頑張りを紙に書いて上司に提出することでボーナスの金額が
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口コミ投稿日:2019年07月04日

回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:手当支給条件にばらつきがある。条件が合致すれば素晴らしい会社。合わなけ
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月01日
オフィス環境:工場によりますが、綺麗な工場は綺麗です。作業終了後に清掃する時間が
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月29日
仕事内容:基本的に仕事に個人の裁量はなく、ルールにがっちり縛られています。上司に
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月04日
社内制度:通信教育の受講料が割安。資格は自己アピールの材料なので、もしかのときに
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回答者: 男性/ CADオペレータ/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 名古屋

2.8
口コミ投稿日:2022年05月01日
女性の働きやすさ:女性は少なかったため働きやすいのか
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年05月21日
勤務時間・休日休暇:男性社員の工場、CADオペレーター、営業マンに関しては残業が
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