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林兼産業株式会社の働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
回答なし

回答者: 男性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 係長

2.9
口コミ投稿日:2024年01月24日
勤務時間・休日休暇:
事務職は、以前は通常の時期と繁忙期で残業時間のメリハリがついていたが、近年はインボイスなどの改正対応で残業時間の長期化が慢性化している。工場は人手不足で残業が慢性化している。

多様な働き方支援:
リモートワークはない。子育て支援のための時短勤務はある。副業はできない。
働き方改革の一環として経営陣が残業時間の抑制を目標に掲げているが、具体的な施策を示してはおらず、従業員は非常に苦労している。

回答者: 男性/ 食品製造/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2024年03月25日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は8時17時、基本的に土日休みの週休2日制多様な働き
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回答者: 男性/ 生産管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 食品事業部

2.4
口コミ投稿日:2024年03月01日
勤務時間・休日休暇:事務職は有給を取りやすく、工場勤務は取りにくい状況です多様な
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回答者: 男性/ 商品開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年03月11日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は部署は個人の仕事量に大きく依存します。ほとんど定時
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回答者: 男性/ 商品開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年12月10日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は職場によりますが、8時〜17時がほとんどです。工場
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回答者: 男性/ 食品の営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年12月11日
勤務時間・休日休暇:部署によりますが有給休暇、代休は非常に取得しやすいです。営業
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回答者: 男性/ 生産管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年10月09日
勤務時間・休日休暇:業種によって勤務時間は様々。工場作業者は交代勤務、残業共に多
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回答者: 男性/ 生産管理・品質管理・品質保証・工場長(化学・素材・食品・衣料)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 食品事業部下関工場/部長/ 部長・次長クラス

2.8
口コミ投稿日:2023年12月19日
勤務時間・休日休暇:全体的には悪くないと思います。現業職(製造、営業)の方が勤務
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 社員

2.6
口コミ投稿日:2023年11月16日
勤務時間・休日休暇:年間休日はしっかりしているものの、部署によっては休日出勤も頻
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回答者: 男性/ 調達課/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年11月15日
勤務時間・休日休暇:完全週休二日制です。部署によりますが、製造等の部署に配属され
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.8
口コミ投稿日:2023年07月22日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は決まっているが、場合によっては時差出勤など調整がで
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

2.3
口コミ投稿日:2023年11月04日
勤務時間・休日休暇:部署によるが基本的には土日祝日休みでプライベートの時間も取れ
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回答者: 男性/ 購買/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ その他

5.0
口コミ投稿日:2022年10月11日
勤務時間・休日休暇:良い多様な働き方支援:いっとき、コロナがひどい時は在宅勤務が
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回答者: 女性/ 一般社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年05月15日
勤務時間・休日休暇:休みは取りやすいです多様な働き方支援:副業は禁止だと言われま
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2023年04月08日
多様な働き方支援:コロナの時はリモートワークに取り組んでいましたが、今はまったく
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回答者: 男性/ 現業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 製造課

2.3
口コミ投稿日:2022年01月26日
勤務時間・休日休暇:2年目以降はワークライフバランスはない休日でも電話がかかって
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2021年02月02日
勤務時間・休日休暇:休みはきちんとしている。多様な働き方支援
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年02月21日
勤務時間・休日休暇:ワークバランスは部署により異なります。事務職や工場勤務は、残
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年07月20日
勤務時間・休日休暇:事務系は基本的にカレンダー通りに土日祝日が休みになる。工場勤
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年05月30日
勤務時間・休日休暇:本社勤務の事務系の職種は時期によって遅くまで残業をすることが
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回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2020年10月05日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は基本的に8時間労働で残業は少ない
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
社内制度:【社員の成長に向けての支援制度】中途半端な通信教育などを推奨せずに、国
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
勤務時間・休日休暇:工場などの単純な労働にもかかわらず、工程の都合や生産能力の低
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2018年08月30日
勤務時間・休日休暇:土日祝、きっちり休みで有給も希望を出せば快く取らせてもらえる
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2018年08月30日
社内制度:サービス残業をなくそうという意識が低い 私用在社はサービス残業を生みかね
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
勤務時間・休日休暇:まともに仕事に取り組めば定時であがれます。仕事量は多くないの
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
勤務時間・休日休暇:工場などシフト勤務になるが、予定が決まるのが遅く、直前まで休
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
勤務時間・休日休暇:8.5-17.5の定時で基本的に帰れます。ただ、あなたがまと
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年09月19日
勤務時間・休日休暇:勤務時間としては至って普通。本社では残業時間など、徹底管理さ
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
勤務時間・休日休暇:残業がほとんどなく、コンプライアンス遵守している。休日はカレ
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
勤務時間・休日休暇:カレンダー通りで計画が立てやすい。有給も取りやすく、申し分な
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年08月28日
多様な働き方支援:有休取得に理由は、必要ないと思うのですが有休取得にあたり理由が
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月24日
社内制度:【社員の成長に向けての支援制度】入社直後に、研修が2週間に渡ってありま
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月24日
社内制度:夏冬それぞらでギフトがありますが、無理やり買わされそうになります。必要
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月24日
社内制度:【社員の成長に向けての支援制度】入社直後の自衛隊研修は必要ないのでは?
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