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年収・給与282件
求人336件
フォロー数107人

株式会社エイブルの平均年収は369万円、年収範囲は200～800万円です（271人の正社員の回答）。

株式会社エイブルで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを282件掲載中。

株式会社エイブルの年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
369万円	200~800万円	271人

（平均年齢31.8歳）

回答者の平均年収	369万円
回答者の年収範囲	200~800万円
回答者数	271人

（平均年齢31.8歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	361万円（平均年齢31.2歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	403万円（平均年齢38.1歳）
専門職系（コンサルタント、金融、不動産）	415万円（平均年齢33.6歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	360万円	3000万円	76人
30~34歳	369万円	600万円	45人
35~39歳	385万円	750万円	43人
40~44歳	413万円	700万円	25人
45~49歳	487万円	800万円	14人

年収分布

（人）

（万円）

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回答者：男性/ 賃貸不動産仲介業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 店長

2.9

口コミ投稿日：2023年07月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
580万円	42万円	0万円	70万円

年収	580万円
月給（総額）	42万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	70万円

給与制度:給料に関して他社からみると低いと思いますが、新しい制度が出来た為、社員

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回答者：男性/ 賃貸仲介/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年06月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	26万円	0万円	105万円

年収	420万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	105万円

モデル年収:入社年数で確実に上がるかはわかりませんが、等級制度になっているので、

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回答者：男性/ 賃貸仲介/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年06月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	26万円	0万円	105万円

年収	420万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	105万円

賞与:明確な賞与基準はありません。会社全体の黒字を、各営業部に分け、そこから各エ

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回答者：男性/ 賃貸仲介/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年06月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	26万円	0万円	105万円

年収	420万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	105万円

年収・給与の満足点:長く働けば多少給与は上がっていくと思う。インセティブ制度は現

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回答者：男性/ 賃貸仲介/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年06月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	26万円	0万円	105万円

年収	420万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	105万円

評価・昇給制度:昇給は年に一度です。仲介件数、仲介金額、広告金額、関連付帯率、仕

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年03月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
270万円	18万円	0万円	36万円

年収	270万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	36万円

給与制度:賞与や繁忙期等会社内の契約キャンペーンがあり、キャンペーン内容を達成す

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回答者：男性/ 不動産仲介業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.0

口コミ投稿日：2022年11月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	35万円	0万円	80万円

年収	500万円
月給（総額）	35万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	80万円

給与制度:昇給はよっぽどの成績を残さないとほぼありえない。賞与は仲介件数の上位か

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2024年01月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
330万円	25万円	0万円	30万円

年収	330万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	30万円

給与制度:賃貸業界なので給与に関しては期待していない方が多いと思いますが、業界水

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回答者：女性/ 不動産/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年09月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
330万円	25万円	1万円	40万円

年収	330万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	40万円

給与制度:評価が年に2回あるため売上に貢献した方は評価を受けやすいです。目標設定

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回答者：男性/ 不動産/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 担当

3.4

口コミ投稿日：2023年06月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
320万円	20万円	0万円	80万円

年収	320万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	80万円

給与制度:大会社なので、給与は良いです。福利厚生も充実。評価制度

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回答者：男性/ 賃貸仲介/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年05月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	26万円	0万円	105万円

年収	420万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	105万円

給与制度:等級制度評価制度:基準が曖昧で頑張っている人もそうで

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回答者：女性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 企画開発事業本部　PM管理事業部　東海担当/ 企画運営職

4.3

口コミ投稿日：2022年11月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	0万円	87万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	87万円

給与制度:営業職は昇級のしくみが整っています。評価制度:女性でも営業成績により平

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年07月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	24万円	3万円	87万円

年収	350万円
月給（総額）	24万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	87万円

給与制度:月のインセンティブはないがある程度頑張ればボーナスで還元がしっかりされ

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年09月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	40万円	5万円	100万円

年収	650万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	100万円

給与制度:月々の給料は非常に低かった印象があります。営業職なので、数字をやった分

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回答者：男性/ 営業事務/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 埼玉営業部

2.8

口コミ投稿日：2023年10月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	22万円	0万円	20万円

年収	300万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	20万円

賞与:事務職に関しては賞与は一律で低いです。店舗の売上が良くても基本的には変わら

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回答者：男性/ 営業事務/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 埼玉営業部

2.7

口コミ投稿日：2022年08月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	22万円	0万円	20万円

年収	300万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	20万円

給与制度:給料は低いです。営業で契約を重ねても、インセンティブを下げるため、あの

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年02月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
520万円	40万円	0万円	40万円

年収	520万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	40万円

給与制度:役職がつくと給料が上がる。賞与は少ないが、基本給として比較的高めの水準

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年11月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	23万円	0万円	0万円

年収	300万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:所属していた当時はインセンティブを獲得するまでの目標金額が高く、配属店

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2022年03月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	25万円	0万円	50万円

年収	350万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	50万円

給与制度:給与は役職がつかなければ、まったくあがりません。評価制度:評価は数字の

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株式会社エイブルの初任給に関する口コミ

回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

雇用の安定性：【新卒入社社員の活躍】経験関係なく、一律に中途採用の方が初任給が高

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2023年09月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
280万円	17万円	0万円	15万円

年収	280万円
月給（総額）	17万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	15万円

給与制度:昇給は殆どなかった。新卒で入って4年目より中途の初任給の方が多いくらい

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株式会社エイブルの退職金に関する口コミ

回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年09月04日

福利厚生:通勤手当は出るが住宅補助、退職金はなしオフィス環境:配属される店舗によ

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2020年06月08日

福利厚生:退職金のみあり。オフィス環境:店舗によりだいぶ異なるが、勤務していたオ

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会社名	株式会社エイブル
業界	不動産・建設（不動産賃貸仲介）
URL	https://www.able.co.jp/
所在地	東京都港区元赤坂１丁目５－５元赤坂ＳＦビル

従業員数	3031名
設立年	1979年
資本金	80百万円
代表者	堺大祐
決算月	10月
※ 一部、四季報データ参照

株式会社エイブルの平均年収は369万円、年収範囲は200～800万円です（271人の正社員の回答）。

株式会社エイブルで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを282件掲載中。

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職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	361万円（平均年齢31.2歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	403万円（平均年齢38.1歳）
専門職系（コンサルタント、金融、不動産）	415万円（平均年齢33.6歳）

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職種別平均年収

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