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サカタインクス株式会社の医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理他)職種の社員の口コミ

派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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その他
回答なし

回答者: 男性/ 研究、開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年12月17日
勤務時間・休日休暇:休日休暇や勤務時間は定められていますが、部署によっては変則的
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回答者: 男性/ 研究、開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年12月17日
福利厚生:以前は寮がありましたが、現在はありません。借上げ家賃制度や住宅補助制度
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回答者: 男性/ 研究、開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年04月15日
勤務時間・休日休暇:休日休暇、勤務時間は部署によりけりで。定時で帰ることができる
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回答者: 男性/ 応用技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年07月18日
事業の強み:印刷インキのなくなりはしない製品を扱っており、大きなシェアを獲得して
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回答者: 男性/ 応用技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年07月18日
勤務時間・休日休暇:休日は土日祝と夏季休暇、冬季休暇が一週間程ずつある。残業時間
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回答者: 男性/ 応用技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年07月18日
福利厚生:大学卒には6年間、大学院卒には4年間、独身者は借上寮として規定はあるが
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回答者: 男性/ 研究、開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年12月17日
女性の働きやすさ:女性の管理職比率を15%以上を目指す目標を掲げています。これま
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年08月01日
福利厚生:住宅補助など福利厚生は充実していると感じる工場勤務などは汚れたり汗をか
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年08月01日
勤務時間・休日休暇:勤務時間に関しては他企業と変わらないと思うが、部署によっては
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回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 製造部

1.8
口コミ投稿日:2022年11月10日
勤務時間・休日休暇:カレンダー通りの休日なのでワークライフバランスはいい方だと思
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回答者: 男性/ 研究/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年02月16日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は平均的、残業時間も20時間前後平均である。休日出勤
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年08月01日
成長・キャリア開発:資格取得は会社が費用を負担してくれる為、挑戦しやすい環境であ
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回答者: 男性/ 技術/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年04月01日
勤務時間・休日休暇:休日出勤はほとんどない。ワークライフバランスに関しては比較的
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年08月01日
企業カルチャー・社風:時代や環境に合わせた新規のプロジェクトなど挑戦し続ける企業
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回答者: 男性/ 技術/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年04月01日
事業の強み:特になし。事業の弱み:デジタル化が進んでいく中、どう考えてもインキ事
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 30万円 4万円 80万円
年収 450万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 80万円
給与制度:同業種と比べても高いわけでも低いわけでもない中間ぐらい 賞与に関しては
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回答者: 男性/ 研究/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年02月16日
事業の強み:印刷インキのシェアは高い事業の弱み:原料を自社で作ってはいないので、
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回答者: 男性/ 研究/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年02月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
490万円 30万円 0万円 122万円
年収 490万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 122万円
給与制度:年功序列である。最近の原油価格や、原材料価格の高騰を受け、業績が伸び悩
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回答者: 男性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年04月01日
福利厚生:住宅補助はあるが単身者は限定される。以前は独身寮があったが今はない。持
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回答者: 男性/ 研究/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年02月16日
福利厚生:入社後、借りあげ寮あり。持株会あり。住宅補助あり。オフィス環境:食堂あ
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回答者: 男性/ 研究/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年02月16日
企業カルチャー・社風:年功序列。良くも悪くも古い企業体質を持っていると思う。組織
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回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 製造部

1.8
口コミ投稿日:2021年01月17日
企業カルチャー・社風:昔からの根強い社風ではある。今の時代にあってるかどうかは、
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回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 製造部

1.8
口コミ投稿日:2021年01月17日
成長・キャリア開発:社内教育、社外教育ともにあり教育面ではいいと思います。また、
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回答者: 男性/ 製造職/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 契約社員/ 製造部/ 一般

2.8
口コミ投稿日:2024年02月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 0万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給、賞与有。手当は子供手当、住宅手当有。交通費全額支給。評価制度:昇
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回答者: 男性/ 製造職/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 契約社員/ 製造部/ 一般

2.8
口コミ投稿日:2024年02月14日
勤務時間・休日休暇:工場勤務者の勤務時間は一般社員なら決まった曜日、時間(早出&
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回答者: 男性/ 応用技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年07月18日
女性の働きやすさ:産休、育休からの復帰者も多く、その点は問題ないレベルであると感
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回答者: 男性/ 研究、開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年04月15日
女性の働きやすさ:将来的に女性の管理職比率を15%以上を目指す目標を掲げています
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回答者: 男性/ 応用技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年07月18日
働きがい:インクの品目によってはシェアのほとんどを占めるものも多く、外で印刷物を
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回答者: 男性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年04月01日
事業の強み:グローバル。その気になれば海外事業所間でのサポートが可能です。また、
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回答者: 男性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年04月01日
成長・キャリア開発:教育制度は充実していると思う。資格取得すると給付金があったり
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回答者: 男性/ 技術/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年04月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:年功序列賞与、家族手当は多め評価制度:完全に年功序列であり、どんなに成
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回答者: 男性/ 技術/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年04月01日
福利厚生:基本的なものは一通りそろっている。オフィス環境:大阪工
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回答者: 男性/ 研究/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年10月31日
勤務時間・休日休暇:有給は繁忙期を除いて取得しやすい。また、フレックスタイムなの
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回答者: 男性/ 研究/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年02月16日
成長・キャリア開発:キャリア開発の実感はない。働きが
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回答者: 男性/ 研究/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年10月31日
福利厚生:住宅補助は新人は多額出るが、中堅になるとほとんど出ない。そのため、給料
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