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タツタ電線株式会社のすべての口コミ

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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年09月22日
勤務時間・休日休暇:現在のところ休日出勤は一度もなかった。ただし、急な案件など期
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年09月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:どの会社も同じかもしれないが、技術は人から聞くだ
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年09月22日
成長・キャリア開発:英会話を初年次に研修として行ったりしているので、学びたいこと
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2018年11月20日
入社理由・入社後の印象:【入社理由】70年の歴史がある企業であり、必ずあったであ
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回答者: 男性/ 研究/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年08月29日
企業カルチャー・社風:歴史のある社風なので昔からやってきたことを重要視する傾向に
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回答者: 男性/ 技術/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年01月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時には本社勤務との説明を受けていたが、実際は
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月06日
オフィス環境:会社、工場とも大企業にふさわしい広さで無駄に広いくらい立派です。新
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回答者: 男性/ 製造部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年04月13日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時はどこの建物も古いものが多かったが少しずつ
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年09月22日
福利厚生:住宅補助が80%負担のため、貯蓄がためやすい。また、借り上げ住宅のため
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回答者: 男性/ 医療器具開発/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 医療機器開発部/ 主任

3.9
口コミ投稿日:2023年12月20日
福利厚生:手当は申し分ないオフィス環境:研究開発センターは、ワンフロアーに全部署
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回答者: 男性/ 医療器具開発/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 医療機器開発部/ 主任

3.9
口コミ投稿日:2023年12月20日
勤務時間・休日休暇:上場企業の為、三六協定を遵守している。休日も125日ほどあり
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回答者: 男性/ 物流課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年01月16日
組織体制・コミュニケーション:様々なタイプの人がいるが、基本的に接しやすい人が多
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回答者: 男性/ 生産管理・品質管理・品質保証・工場長(電気・電子)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年04月13日
福利厚生:比較的充実していると思われる。オフィス環境:何の拠点も立地は悪くないと
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回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年05月18日
入社時の期待と入社後のギャップ:シールドフィルムで世界的なシェアを握っているとア
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回答者: 男性/ 生産管理・品質管理・品質保証・工場長(電気・電子)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年04月13日
勤務時間・休日休暇:部門毎で違う部分はあると思うが、調整しやすいと思われる。多様
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口コミ投稿日:2022年07月18日

回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年07月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
470万円 --万円 --万円 --万円
年収 470万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:大卒・大学院卒で異なるが、ある一定の年数に達すれば昇進していく様子。評
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回答者: 男性/ 物流課/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年01月17日
成長・キャリア開発:ビジネスパーソンとしての基本スキル習得を目的とした「新入社員
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回答者: 男性/ 医療器具開発/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 医療機器開発部/ 主任

3.9
口コミ投稿日:2023年12月20日
成長・キャリア開発:大卒であれば、成長出来るが高卒は主任止まり。退職したが今は後
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回答者: 男性/ 物流課/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年01月17日
組織体制・コミュニケーション:コミュニケーションも活発で、仕事終わりにラーメンを
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回答者: 男性/ 物流課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年01月16日
オフィス環境:食堂は調理給食を提供しているため、毎日温かいおかずとご飯を食べるこ
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回答者: 男性/ 物流課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年01月16日
福利厚生:手当は申し分ありません。借上げ社宅制度・住宅補助・財形貯蓄など借上げ社
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口コミ投稿日:2022年05月18日

回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年05月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 30万円 10万円 100万円
年収 450万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 100万円
給与制度:いわゆる年功序列だったが、最近成果主義を導入。ベテラン勢は今までのベー
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回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年03月31日
女性の働きやすさ:工場勤務のため女性の管理職はあまり見かけないが、役職付きの女性
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回答者: 男性/ 電線メーカー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 物流部/ 班長

1.8
口コミ投稿日:2024年04月17日
福利厚生:住宅補助、食事補助、財形貯蓄があったオフィス環境:本社の建物は新しくな
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回答者: 男性/ 物流課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年01月16日
勤務時間・休日休暇:上場企業の為、三六協定を遵守している。休日も125日ほどあり
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回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年03月31日
企業カルチャー・社風:手を挙げれば若手でもどんどん挑戦させてもらえると思う。教育
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口コミ投稿日:2024年04月17日

回答者: 男性/ 電線メーカー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 物流部/ 班長

1.8
口コミ投稿日:2024年04月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 6万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 137万円
給与制度:昇給年1回、賞与年2回、配偶者・子供手当、役職手当など評価制度:部署に
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回答者: 男性/ 研究/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年10月31日
女性の働きやすさ:割と多いと思いますので女性が働きやすい職場だと思っています。ど
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:古き良き日本の会社という感じで、社員を大切にしています。ドライな環
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回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年06月18日
勤務時間・休日休暇:残業はあまりなく、残業が発生しても1分単位で支給される。残業
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 電線/ 主任

1.5
口コミ投稿日:2023年07月07日
成長・キャリア開発:資格手当なし。働きがい:社会インフラを支えるための製品をおさ
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回答者: 男性/ 電線メーカー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 物流部/ 班長

1.8
口コミ投稿日:2024年04月17日
勤務時間・休日休暇:部署による。多様な働き方支援:リモートはコロナの時期に事務職
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:自主的に勉強する社員には理解がある会社です。上司の承認次第ではありま
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回答者: 男性/ 生産管理・品質管理・品質保証・工場長(電気・電子)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年04月13日
女性の働きやすさ:女性管理職の登用はまだまだこれからである。ただ活躍されている方
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回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年06月18日
企業カルチャー・社風:和気あいあいとしており、接しやすい方が多い印象である。やっ
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