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日鉄鋼板株式会社のすべての口コミ

回答なし
口コミ投稿日:2018年03月27日

回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:世間の平均的なサラリーマンよりは給与水準は高いため、長く勤めあげれば、
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【職場での良好な人間関係】上下関係はあるもののお互いに仕事に対する
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回答者: 男性/ 工程管理/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2024年03月04日
事業の弱み:良くも悪くも中国系の鉄鋼会社
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
仕事内容:新しいことをやろうとすることはあまり歓迎されない。上から流れてきたもの
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月20日
企業文化・社風・組織体制:全体的に保守的、ことなかれ主義的な考え方が蔓延している
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
多様な働き方支援:一部の部署では有給休暇はとりやすいとれない人は全くとれない土曜
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口コミ投稿日:2018年03月27日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:世間一般的な会社員よりかはもらえているのではないかと思う。長く勤めあげ
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口コミ投稿日:2018年12月21日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:残業代もちゃんと出るので同年代の平均以上の収入は得られている。社宅や寮
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
多様な働き方支援:なぜか事前届出制のフレックスタイム制度がある。まず使えない。有
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月27日
働きがい:半年毎に上司と面談して決めます。決めた目標については特に意味はなく、達
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月27日
教育・研修:スキルを高める取り組みはありません。プライベートの時間を犠牲にし、各
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
福利厚生:社宅や寮が充実している。転勤になっても住むところには困らない。住宅手当
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口コミ投稿日:2018年03月27日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:オリンピックまでは景気が良いので、それなりにボーナスもある。給与水準は
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
教育・研修:教育や研修制度はあることにはあるが機能していない。研修会社に丸投げし
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口コミ投稿日:2018年06月25日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:管理職になると残業代がつかず、以降、あまり昇給がない。会社員として大台
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口コミ投稿日:2023年07月02日

回答者: 女性/ 総務チーム/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 総務チーム

3.9
口コミ投稿日:2023年07月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
192万円 12万円 0万円 48万円
年収 192万円
月給(総額) 12万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 48万円
賞与:パートのため支給はありません。パート就業は私だけでした。前職の派遣先の調子
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口コミ投稿日:2023年07月02日

回答者: 女性/ 総務チーム/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 総務チーム

3.9
口コミ投稿日:2023年07月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
192万円 12万円 0万円 48万円
年収 192万円
月給(総額) 12万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 48万円
モデル年収:役職による昇給はあるかと思います。昇給・昇進スピード:私は異動になる
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回答者: 男性/ 購買事務補助/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2023年07月20日
事業の強み:あまり期待できない。事業の弱み:あまりの多さに、ここには書ききれない
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回答者: 男性/ 購買事務補助/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2023年07月20日
勤務時間・休日休暇:職場によると思うが、勤務時間の調整は可能。休暇については取り
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回答者: 男性/ 購買事務補助/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2023年07月20日
福利厚生:通勤手当は満額支給。オフィス環境:施設及び建物内のバリアフリー化はかな
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口コミ投稿日:2023年07月20日

回答者: 男性/ 購買事務補助/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2023年07月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
310万円 25万円 4万円 32万円
年収 310万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 32万円
給与制度:安い。評価制度:よくわか
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回答者: 男性/ 購買事務補助/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2023年07月20日
女性の働きやすさ:休暇は比較的取りやすい感じ。女性の管理職登用
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【働きやすい環境か】礼儀正しく、親切です。有給休暇の消化率は高いです。
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【昼休みについて】決まっている時間に取るだけです。あとは個人個人の問題
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回答者: 男性/ 資材/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.4
口コミ投稿日:2022年12月13日
成長・キャリア開発:一般的だと思
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の申請方法】はい。用紙に記入して上司に提出します。声をかける
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