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回答者別の社員口コミ(東洋炭素株式会社)

回答者プロフィール

性別 女性 入社 新卒入社
職種・部署・役職 営業 在籍期間 在籍21年以上
在籍状況 退社済み(2018年時点) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 営業
雇用形態 正社員
在籍期間 在籍21年以上
在籍状況 退社済み(2018年時点)
入社 新卒入社
性別 女性

回答者による会社評価

総合評価
3.8
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
20時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年03月06日
企業カルチャー・社風:伝統的な日本企業だと思いますが、時代に合わせて制度等の見直
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年03月06日
勤務時間・休日休暇:土日祝休みでした。残業は部署や担当、時期によって異なりますが
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年03月06日
成長・キャリア開発:当時は、通信教育制度などは提供されるものの実務に直結する研修
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年03月06日
女性の働きやすさ:男性中心の会社ではあるものの、女性にとっても比較的働きやすい環
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口コミ投稿日:2022年03月06日

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年03月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:機種に目標を設定し、その達成度と行動評価をもとに評価されていました。各
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東洋炭素株式会社の回答者別口コミ (22人)

  • 海外営業部 / 営業 正社員/ 在籍16~20年/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2016年時点の情報
3.8
最新の回答:2022年09月25日
  • 品質管理 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2014年時点の情報
2.9
最新の回答:2023年04月28日
  • 広報・マーケティング 正社員/ 在籍16~20年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2022年時点の情報
4.5
最新の回答:2023年12月06日
  • 営業系(営業、MR、営業企画 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2009年時点の情報
3.3
最新の回答:2016年12月05日
  • 製造 正社員/ 在籍6~10年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
1.0
最新の回答:2022年06月21日
  • 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2016年時点の情報
2.3
最新の回答:2018年10月05日
  • 一般社員 正社員/ 在籍11~15年/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
4.6
最新の回答:2024年02月16日
  • 素材製造部 / 一般 / 生産技術職 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
2.3
最新の回答:2023年12月07日
  • 生産 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2015年時点の情報
3.3
最新の回答:2022年02月23日
  • 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他) 正社員/ 現職/ 男性
2011年時点の情報
3.3
最新の回答:2015年08月01日
回答者一覧を見る(22件)>>