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ニプロ株式会社の企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務他)職種の女性の口コミ

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年01月31日
入社時の期待と入社後のギャップ:やる気を持って入社したが、コミュニケーションの欠
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回答者: 女性/ 貿易事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年04月20日
福利厚生:総合職で実家から遠い配属先であれば8割ほどの住宅補助が出る。オフィス環
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口コミ投稿日:2023年01月31日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年01月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 --万円 --万円 --万円
年収 200万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給はなかった。賞与は3回に分けられていた。評価制度:なし。ただ残業を
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年09月04日
入社時の期待と入社後のギャップ:一般職の事務職として入ったが残業が多すぎる。業務
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年08月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:入ってみると、かなり古い体制の企業だなと感じるこ
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回答者: 女性/ 貿易事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年04月20日
女性の働きやすさ:部署と仕事量によるが、時短勤務をしている女性もいるので働きやす
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口コミ投稿日:2023年09月04日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年09月04日
成長・キャリア開発:資格取得手当はある。働きがい:医療機器、医薬品への知識が増え
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年08月27日
女性の働きやすさ:産休育休はかなり取りやすい環境だと思う。みんなが協力して助け合
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年09月04日
女性の働きやすさ:ワークライフバランスが悪く家庭持ちの女性は働き
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口コミ投稿日:2023年04月20日

回答者: 女性/ 貿易事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年04月20日
成長・キャリア開発:中途入社では研修も少ない。また、キャリア
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年01月31日
女性の働きやすさ:女性の管理職は目にし
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回答者: 女性/ 翻訳/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年01月29日
福利厚生:住宅補助少ない寮はあるらしいが、実家が1時間半かかる距離で入れてもらえ
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口コミ投稿日:2021年01月29日

回答者: 女性/ 翻訳/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年01月29日
成長・キャリア開発:今のところあまり感じない。一般職だからだと思う。働きがい:感
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回答者: 女性/ 翻訳/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年01月29日
事業の強み:大企業であること事業の弱み:なし事
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回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年02月07日
事業の強み:医療業界を総合的にカバーしているところが強み。医療のインフラを支える
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回答者: 女性/ 翻訳/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年01月29日
女性の働きやすさ:有給、時短、産休育休は取りやすいと思う。子育てをしながらはたら
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回答者: 女性/ 翻訳/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年01月29日
入社時の期待と入社後のギャップ:私の場合は仕事量が少なく、暇な時間が多いが上は見
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回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年02月07日
女性の働きやすさ:働きやすいと思います。育休、産休を取得している方や、役職につい
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年07月18日
企業カルチャー・社風:意欲という社是なので、若手の社員であってもやる気があればい
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口コミ投稿日:2019年10月02日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:人事評価制度に金をかけていない。どこかで聞きかじったことなどの表面上の
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年07月18日
勤務時間・休日休暇:土日祝は基本的に休みでワークライフバランスはとりやすいと思う
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年07月18日
女性の働きやすさ:育児に関する制度は整っていて、出産を機に辞めるというのは聞いた
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月02日
企業文化・社風・組織体制:年配者を雇用延長になっても役職名らしきものをつけて、居
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月11日
仕事内容:自分の部署は担当が違うので土日出勤はまずありませんが、店舗や製品に関わ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月02日
女性の働きやすさ:働き者の女子が少ないため、やり手女子には仕事が集中する。しかし
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月11日
女性の働きやすさ:時短勤務、産休育休を活用されている方が周りに数人いらっしゃるの
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月02日
新規事業への取り組み:始めた場合の様々な想定不足で、始めてからトラブルにユーザー
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月11日
オフィス環境:職場は毎日掃除をされているので清潔に保たれていると思います。備品も
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月02日
女性の働きやすさ:女性の扱いにびびりまくっている。よって、規則の範囲でやりたい放
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月06日
企業文化・社風・組織体制:「決められた時間椅子に座って、言われた作業をして、定時
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月06日
勤務時間・休日休暇:真面目に責任感を持ってたくさんの仕事をしようとすると、それだ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月06日
勤務時間・休日休暇:残業はしないように常に上が部内で発言しているため、就業ベルが
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口コミ投稿日:2019年08月06日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月06日
成長・キャリア開発:仕事でのスキルはほとんどみにつかなかった。業界の知識や社会人
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口コミ投稿日:2019年08月06日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:低すぎる。手当てを含めてほかの同世代の手当てを含めない月給。上司の経費
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口コミ投稿日:2019年08月06日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月06日
成長・キャリア開発:自分自身、人間的に未熟な部分が多々あったため、それを成長させ
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