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ニプロ株式会社の女性の働きやすさの口コミページです。ニプロ株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを849件掲載中。ライトハウスは、ニプロ株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：回答なし/ MR/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年03月26日

女性の働きやすさ:
有給は取りやすく、産休や育休は取得している人がいるが、働きやすいのかと言われれば別だと思う。
そもそも女性社員自体が少ないため、今後のキャリアプランを想像出来ない。
また、リーダークラスに1.2名ほど女性がいるのみであるため、管理職を目指すというのは至難の業であると言える。

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 医薬品

3.2

口コミ投稿日：2023年11月13日

女性の働きやすさ:働きやすいと思います。産休育休をとっている社員も多くおります。

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回答者：男性/ MR/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 国内事業部

4.2

口コミ投稿日：2023年03月28日

女性の働きやすさ:女性も働きやすいように思う。産休育休なども取ってる社員は多く、

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回答者：男性/ 研究開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年03月30日

女性の働きやすさ:部署にもよると思うが、働きやすい環境ではあると思う。新入社員も

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回答者：男性/ 　/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2022年12月30日

女性の働きやすさ:所属部署の状況による部分もあるものの、産休育休に関して、上司は

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回答者：男性/ 管理部門/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2024年02月02日

女性の働きやすさ:男性はスーツ(オフィスカジュアルではない)である一方で、女性は

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回答者：男性/ MR/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年03月18日

女性の働きやすさ:女性の管理職登用は、事業部、部署によってばらつきがある。研究職

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2024年01月18日

女性の働きやすさ:女性もかなり多く所属している。産休育休もとりやすく、復帰してく

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回答者：男性/ 研究開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 総合研究所/ 主任研究員

2.6

口コミ投稿日：2024年02月21日

女性の働きやすさ:みなさん育休や時短、リモートワークを使っているため、働きやすい

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回答者：男性/ メディカル営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年01月26日

女性の働きやすさ:女性がなかなか長く働き続ける環境は無いと思う。また現状そういっ

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回答者：女性/ 営業事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2024年01月18日

女性の働きやすさ:育休産休、時短勤務はしやすいように感じるが、管理職に女性は少な

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2024年03月18日

女性の働きやすさ:女性管理職は少ない。休暇は

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 国内事業部

2.5

口コミ投稿日：2024年04月17日

女性の働きやすさ:増やそうと努力はし

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回答者：女性/ MR、MS、DMR/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年11月21日

女性の働きやすさ:産休育休、時短勤務取られている女性が多いように見受けられます。

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回答者：男性/ 設計開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年01月28日

女性の働きやすさ:女性の管理職は現状いない。ただ、出産休暇や育児休暇等は非常にと

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回答者：女性/ 貿易事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年04月20日

女性の働きやすさ:部署と仕事量によるが、時短勤務をしている女性もいるので働きやす

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回答者：男性/ MR/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年02月12日

女性の働きやすさ:産休、育休もしっかり取れていると感じる。そこの部分についても大

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回答者：男性/ 医療機械メンテナンス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ME課/ 社員

2.5

口コミ投稿日：2023年06月05日

女性の働きやすさ:自分の所属していた課に女性はいなかった。力仕事が多いため女性に

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年03月20日

女性の働きやすさ:育休等はとりやすい傾向にある。また、時差出勤等や急な有給休暇の

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回答者：男性/ フィールドサービスエンジニア/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年01月23日

女性の働きやすさ:男女ともに働きやすい環境ではあると思う。休暇も部署にもよるが、

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回答者：男性/ 機械設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年11月08日

女性の働きやすさ:力仕事が多いので、同僚にはいない。事務仕事の方はいるが、特に働

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回答者：男性/ 管理部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 管理部/ 管理職

3.9

口コミ投稿日：2023年07月31日

女性の働きやすさ:産休等自由に取得できる　何回も産休取得していても雇用しつづけて

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年09月21日

女性の働きやすさ:男性と待遇面で違いはないだろうが、何だかんだで体力勝負なのでそ

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回答者：女性/ 営業事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年08月27日

女性の働きやすさ:産休育休はかなり取りやすい環境だと思う。みんなが協力して助け合

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回答者：男性/ MR 医療機器/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 主任

3.2

口コミ投稿日：2023年06月13日

女性の働きやすさ:働きやすいとおもう。男女問わず育休は取れるし、復帰にしても全社

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回答者：男性/ 生産事業部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年12月27日

女性の働きやすさ:本社では女性の管理職のかたが散見されたが、工場ではあまり散見さ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 国内事業部/ なし

2.5

口コミ投稿日：2023年04月02日

女性の働きやすさ:個人的にはハラスメントな気質なども現在は色濃く残っており、働き

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回答者：男性/ MR/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.0

口コミ投稿日：2023年11月10日

女性の働きやすさ:知る範囲では営業職での女性の管理職はいない。産休育休は取りやす

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年09月04日

女性の働きやすさ:ワークライフバランスが悪く家庭持ちの女性は働き

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回答者：男性/ 研究開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年09月18日

女性の働きやすさ:人事部の戦略か、最近は女性の方が多い印象。

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回答者：男性/ 医薬品/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年05月23日

女性の働きやすさ:休暇はとりやすい、産休育休もある、女性の

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回答者：女性/ 再生医療/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年11月13日

女性の働きやすさ:女性は非常に働きやすい管理職も女

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回答者：男性/ ピッキング/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2023年11月06日

女性の働きやすさ:女性で管理職に就いている人はいなかっ

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回答者：男性/ MR/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年06月27日

女性の働きやすさ:女性にとってはかなり働きや

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ なし

3.1

口コミ投稿日：2023年10月25日

女性の働きやすさ:女性管理職は少ないよう

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会社名	ニプロ株式会社
業界	メーカー（精密・医療機器）
URL	https://www.nipro.co.jp/
所在地	大阪府大阪市北区本庄西３丁目９－３

従業員数	4060名
連結従業員数	32251名
設立年	1948年
資本金	84397百万円
代表者	佐野嘉彦
決算月	3月
上場年	1987年
平均年収	595万円
平均年齢	40.4歳
※ 一部、四季報データ参照

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