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株式会社マンダムの女性の働きやすさの口コミページです。株式会社マンダムで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを320件掲載中。ライトハウスは、株式会社マンダムへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 営業ほか/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年10月18日

女性の働きやすさ:
女性管理職の割合も気にしており、登用が進んでいて年々増えていっている感じがします。
実力主義を貫いた結果、女性管理職が増えているのであればとても良いことだと思います。
産休や育児休業などは一般的な上場会社の基準と遜色ないように思いますし、多くの方が制度を利用しているようです。

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2022年12月20日

女性の働きやすさ:所属部署によりますが、比較的働きやすいとは思います。育休、産休

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業部/ その他

2.7

口コミ投稿日：2023年04月12日

女性の働きやすさ:在宅勤務などが多く推奨されていたり、配属される部署も東京や大阪

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回答者：男性/ 開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年03月24日

女性の働きやすさ:働きやすいです。サラリーを得ることが一番の目的なら問題ありませ

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回答者：男性/ 営業、管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 課長

4.0

口コミ投稿日：2023年03月26日

女性の働きやすさ:制度が充実しているので出産・育児で退社する社員はいない。元々新

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回答者：男性/ 営業部門長/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年05月02日

女性の働きやすさ:社会的には女性にとって働きやすい会社として行政から表彰もされて

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回答者：男性/ 開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年01月23日

女性の働きやすさ:女性の働く環境はよいと思います。しかし昇格面で不満を持たれてい

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回答者：男性/ 営業⇒広報⇒営業戦略/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年05月17日

女性の働きやすさ:女性視点の意見はできないが、まだまだ男

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回答者：男性/ 海外子会社取締役/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 執行役員

2.5

口コミ投稿日：2023年10月20日

女性の働きやすさ:比較的女性には働きやすい職場だ

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.0

口コミ投稿日：2024年03月30日

女性の働きやすさ:働きやすいとおも

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回答者：男性/ 生産ラインオペレーター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 福崎工場仕上課/ 主任

3.5

口コミ投稿日：2022年04月18日

女性の働きやすさ:女性も働きやすいように育児休暇制度も充実しており取得される方が

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年11月27日

女性の働きやすさ:女性でも男性社員と同様に働きやすい環境です。育休、産休とってい

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年02月03日

女性の働きやすさ:女性比率も多く、働きやすい環境です。また、育休制度もあり、積極

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回答者：男性/ 研究/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年10月15日

女性の働きやすさ:女性管理職を積極的に登用しようとする姿勢はよ

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回答者：男性/ 生産ラインオペレーター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 福崎工場仕上課/ 主任

3.5

口コミ投稿日：2021年02月24日

女性の働きやすさ:男性化粧品がメインの会社ですが、近年は女性用化粧品にも力を入れ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業部/ その他

2.7

口コミ投稿日：2021年10月06日

女性の働きやすさ:リモート勤務が推奨されている他、取扱商品が化粧品である事を考慮

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回答者：男性/ 事務職/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2022年09月03日

女性の働きやすさ:ここ数年は既婚女性社員に配慮した勤務制度を整備しており、結婚・

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2021年09月13日

女性の働きやすさ:特にないと思う。どうしても人数が少ないので、時短勤務等の方でも

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2021年05月03日

女性の働きやすさ:働きやすいかと思

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回答者：女性/ 管理/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0

口コミ投稿日：2021年12月15日

女性の働きやすさ:思わない。リモートワークをいいことに、時短勤務の子持ちの女性が

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回答者：女性/ 人事部/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年02月18日

女性の働きやすさ:産休・育休からの復帰率も高く、時短勤務も利用される方が多かった

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月29日

女性の働きやすさ：女性でマネジメント（管理職）を目指す場合は、育児や介護中でも海

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月29日

女性の働きやすさ：産休育休制度は整っており、取得しやすい環境。保育園に入園できな

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回答者：女性/ マーケティング/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.9

口コミ投稿日：2022年02月14日

女性の働きやすさ:育児休暇を取り、復職する人が多いです。また男性の育児休暇も積極

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年06月10日

女性の働きやすさ：育休や産休、介護休暇、時短勤務などは専門部署があり、地方の営業

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年07月04日

女性の働きやすさ：女性の上長は未だ少ないように見受けられます。が、働きやすさに関

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年06月10日

女性の活躍・女性管理職：女性の上司が年々増え、また育休や産休制度が安定しているた

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年06月19日

女性の活躍・女性管理職：女性社員は多いものの、まだ管理職は少ない会社だと思います

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

女性の働きやすさ：妊娠中の方や子育て中の方は時短で働いていました。産休で戻られた

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

女性の働きやすさ：男性化粧品の会社ですので、営業さんがほぼ男性です。女性率が低い

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会社名	株式会社マンダム
業界	メーカー（化粧品・日用品）
URL	https://www.mandom.co.jp/
所在地	大阪府大阪市中央区

従業員数	608名
連結従業員数	2914名
設立年	1927年
資本金	11394百万円
代表者	西村元延
決算月	3月
上場年	1988年
平均年収	842万円
平均年齢	41.1歳
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社資生堂 3.5 口コミ(1697件)
2		株式会社シーボン 3.4 口コミ(1099件)
3		株式会社コーセー 3.4 口コミ(665件)

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(3.6)	株式会社イプサ口コミ(438件) 平均年収（正社員） 374 万円残業時間（月間） 8 時間
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(3.2)	株式会社ドクターシーラボ口コミ(437件) 平均年収（正社員） 446 万円残業時間（月間） 20 時間
社員口コミ回答者：男性 / 研究者 / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍21年以上 / 正社員女性の働きやすさ:元々女子社員が多く、社長も女性というのが長いので、管理職登用... (続きを見る)

(3.1)	株式会社ナリス化粧品口コミ(429件) 平均年収（正社員） 467 万円残業時間（月間） 19 時間
社員口コミ回答者：女性 / 研究開発 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍16～20年 / 正社員女性の働きやすさ:積極的に女性の管理職登用を行なっており、入社当時と比べると大... (続きを見る)

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