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伊藤忠食品株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。伊藤忠食品株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを221件掲載中。ライトハウスは、伊藤忠食品株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2024年02月28日

企業カルチャー・社風:
比較的風通しがよいとは思うが、親会社からの出向者が増えており、プロパー社員との意思疎通に課題がある。基本的に既存取引先との取引拡大が求められるので、新たな挑戦が推奨される雰囲気ではない。

組織体制・コミュニケーション:
組織間の交流は比較的行われていると感じている。上司との話しやすさは人による。

ダイバーシティ・多様性:
女性活用を掲げているが、働く環境の整備は追いついておらず、掛け声だけになっていると感じる。

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 営業本部/ 課長補佐

3.4

口コミ投稿日：2024年03月01日

企業カルチャー・社風:伊藤忠グループということもあり、コンプライアンスは最優先事

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回答者：男性/ 人事/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年08月18日

企業カルチャー・社風:若手社員からより高い精度を求められるケースもあるが、困難な

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年02月04日

企業カルチャー・社風:自分の裁量で好きなことがやれる印象。ただ、新規案件は進める

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 西日本

3.8

口コミ投稿日：2023年07月12日

企業カルチャー・社風:社風はわきあいあいとしてて良い。組織体制・コミュニケーショ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年08月02日

企業カルチャー・社風:若い時から任せてもらえる仕事の裁量は大きい。ただしこれも人

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2022年10月04日

企業カルチャー・社風:古い体質から抜け出そうとはしているがまだまだ男社会である組

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回答者：女性/ 物流/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2021年09月29日

企業カルチャー・社風:体育会系。ノリが会わないときついと思う。長くいる御局様と優

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回答者：男性/ 社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2021年11月14日

企業カルチャー・社風:真面目であるが自己革新は苦手だと思う。礼儀正しい。組織体制

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2021年09月23日

企業カルチャー・社風:他人はどうでもいいというスタンスの人が多いので周囲には優し

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回答者：女性/ 一般事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 営業部

3.8

口コミ投稿日：2022年07月23日

企業カルチャー・社風:風通しがよい。組織体制・コミュニケーション:飲み会やイベン

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回答者：男性/ 経理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2021年03月09日

企業カルチャー・社風:古い会社でリスクを嫌う。良くも悪くものんびり過ごすには良い

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2021年10月01日

組織体制・コミュニケーション:社員同士、それ程仲は良くなく、部署によっては事務と

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2023年07月30日

組織体制・コミュニケーション:ガバナンスが聞いており統制が取れていますが、儲ける

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 営業本部/ 課長補佐

3.4

口コミ投稿日：2020年08月16日

企業カルチャー・社風:良くも悪くものんびりな社風。ここ数年で緩くなった気がするが

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2020年06月03日

企業カルチャー・社風:社風は「固い」と思う。石橋を叩いて渡るような社風だが、合併

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年05月31日

組織体制・コミュニケーション:各本部が独立しているため、横のつながりはほとんどな

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回答者：男性/ 業務/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2021年04月06日

企業カルチャー・社風:昭和の雰囲気が残っており、残業も多くある。部署によっては長

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

3.0

口コミ投稿日：2023年11月09日

企業カルチャー・社風:組織体制がすぐに変わります。組織体制・コミュニケーション:

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2.8

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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3.2

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

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会社名	伊藤忠食品株式会社
業界	商社（食品・飲料）
URL	https://www.itochu-shokuhin.com/
所在地	大阪府大阪市中央区城見２丁目２－２２マルイトＯＢＰビルホテルモントレラ・スール大阪

従業員数	879名
連結従業員数	1180名
設立年	1918年
資本金	4923百万円
代表者	岡本均
決算月	3月
上場年	2001年
平均年収	649万円
平均年齢	41.8歳
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社トリドールホールディングス 3.2 口コミ(1002件)
2		株式会社カクヤスグループ 3.2 口コミ(805件)
3		三菱食品株式会社 3.2 口コミ(700件)
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(3.3)	株式会社ニッカネ口コミ(417件) 平均年収（正社員） 339 万円残業時間（月間） 41 時間
社員口コミ回答者：男性 / 配送 / 退職済み（2022年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員企業カルチャー・社風:風通しは良いとは思います。組織体制・コミュニケーション:話し... (続きを見る)

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