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株式会社ローソンの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年03月15日

回答者: 女性/ レジ、品出し等/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2023年03月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
120万円 7万円 0万円 0万円
年収 120万円
月給(総額) 7万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:コンビニなので働く店舗により時給等違いますが、自分が働いていた店舗では
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口コミ投稿日:2022年11月28日

回答者: 男性/ 販売員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.8
口コミ投稿日:2022年11月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
98万円 6万円 0万円 24万円
年収 98万円
月給(総額) 6万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 24万円
給与制度:頑張れば頑張った分だけもらえます。深夜に働けばより給料が上がるので頑張
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口コミ投稿日:2021年10月23日

回答者: 男性/ 販売、品出し、レジ打ち/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

4.0
口コミ投稿日:2021年10月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
120万円 12万円 0万円 0万円
年収 120万円
月給(総額) 12万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:頑張ったら頑張った分だけ給与に反映される。頑張ったら収入もそれなりにあ
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口コミ投稿日:2023年09月12日

回答者: 女性/ レジ/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.8
口コミ投稿日:2023年09月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
130万円 8万円 0万円 0万円
年収 130万円
月給(総額) 8万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:アルバイトでしたが、昇給も本当に少し程度だと思います。賞与や各種手当に
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口コミ投稿日:2023年05月24日

回答者: 男性/ レジ/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.0
口コミ投稿日:2023年05月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
190万円 11万円 0万円 47万円
年収 190万円
月給(総額) 11万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 47万円
給与制度:とても良かった。賞与自体はなかったが、不満はなかったです。評価制度:と
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口コミ投稿日:2022年01月14日

回答者: 女性/ アルバイト/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.2
口コミ投稿日:2022年01月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
100万円 6万円 0万円 25万円
年収 100万円
月給(総額) 6万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 25万円
給与制度:長く働けば働くほど少しずつではあるが給料は上がっていく。だが、交通費な
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口コミ投稿日:2021年08月24日

回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2021年08月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 20万円 0万円 0万円
年収 240万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:最低賃金しかないので特にこれと言ったものはない。タイムカード式なので働
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口コミ投稿日:2024年04月10日

回答者: 男性/ SV/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部/ SV

3.1
口コミ投稿日:2024年04月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 4万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 137万円
給与制度:キャリアステップについては明確な指標があり、理解はしやすい。評価制度:
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口コミ投稿日:2024年02月06日

回答者: 男性/ SV/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 東日本営業部/ SV

3.0
口コミ投稿日:2024年02月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 35万円 0万円 140万円
年収 500万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 140万円
給与制度:昇給のチャンスは新卒組にまわされることが多い。担当店舗での取り組みの成
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口コミ投稿日:2023年11月15日

回答者: 男性/ 厨房トレーナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年11月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 27万円 2万円 43万円
年収 360万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 43万円
給与制度:一般大手並みに支給される。特に、賞与は各支店、営業部の成績にもよるが支
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口コミ投稿日:2023年04月09日

回答者: 女性/ ASV/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年04月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 12万円 0万円 50万円
年収 200万円
月給(総額) 12万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:年2回ボーナスがある。評価制度:配属される営業部によって違ってくるので
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口コミ投稿日:2023年12月05日

回答者: 男性/ スーパーバイザー/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 営業/ 一般

4.0
口コミ投稿日:2023年12月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
620万円 32万円 2万円 164万円
年収 620万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 164万円
給与制度:これといった特徴はないように思います。成果を出せばしっかり評価されます
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口コミ投稿日:2023年07月14日

回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年07月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 20万円 0万円 80万円
年収 320万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:新卒初めは金一封。2万円ほど貰えます。評価制度:5年は少なくとも現場仕
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口コミ投稿日:2023年12月07日

回答者: 女性/ 店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年12月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 0万円 0万円 0万円
年収 430万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:社宅制度がよくて月自己負担額が2万2千円で、残りは会社負担です。評価制
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口コミ投稿日:2023年02月08日

回答者: 男性/ マーチャンダイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年02月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:個人のスキルに合わせて、昇給・賞与が決まる評価制度:業務目標が達成でき
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口コミ投稿日:2023年08月17日

回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年08月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:FCなので、オーナーによって異なります。評価制度:アルバイトですので、
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口コミ投稿日:2023年03月16日

回答者: 女性/ 店担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年03月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 2万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 75万円
給与制度:給料は、同年代に比べて高い方だと思います。先輩から聞いた話ですが、30
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口コミ投稿日:2023年08月12日

回答者: 男性/  / 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年08月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 24万円 2万円 60万円
年収 350万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 60万円
評価制度:現在の部署では、実力の有無で判断されているはずですが、上が詰まっている
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口コミ投稿日:2023年04月07日

回答者: 回答なし/ / 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年04月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 0万円 0万円 0万円
年収 250万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:とくにかけるようなことはない。評価制度:
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口コミ投稿日:2023年07月03日

回答者: 女性/ 店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年07月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 50万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:ボーナスは個人の頑張りでかなりもらえます。月々の給料が低くても、ボーナ
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口コミ投稿日:2023年02月22日

回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年02月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 0万円 0万円 0万円
年収 250万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:やりがいはある。評価制度:
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口コミ投稿日:2024年03月29日

回答者: 女性/ SV/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年03月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 28万円 4万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 100万円
給与制度:賞与に関しては所属部署の評価によって左右されるため、高い時もあれば低い
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口コミ投稿日:2022年03月01日

回答者: 男性/ SV/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年03月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:年に一回の自己診断を元に昇給制度実施しているが、上司により昇給したりす
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口コミ投稿日:2022年12月31日

回答者: 男性/ スーパーバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業本部/ 一般職

4.0
口コミ投稿日:2022年12月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:年に一度、給与グレードを決定する面談がある評価制度:主体的に行動に移せ
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口コミ投稿日:2022年06月16日

回答者: 女性/ 店社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年06月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 20万円 0万円 80万円
年収 320万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:店社員時代のボーナスはほぼ皆無評価制度:3年以降になったら大手なのでボ
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口コミ投稿日:2022年10月06日

回答者: 男性/ スーパーバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年10月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 5万円 150万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 150万円
給与制度:年齢に関係なく業績が評価される評価制度:年齢に関係なく
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口コミ投稿日:2022年05月24日

回答者: 男性/ 店長、スーパーバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年05月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 3万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 100万円
給与制度:なし評価制度:上司の力量や相性に大き
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口コミ投稿日:2022年12月16日

回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年12月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 15万円 0万円 62万円
年収 250万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 62万円
給与制度:手当は時給制で
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口コミ投稿日:2022年10月31日

回答者: 女性/ レジ/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年10月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:働きやすく週6日勤務で給料はいいです、社会保険もありでした評価制度:カ
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口コミ投稿日:2021年09月14日

回答者: 女性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年09月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 19万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:最初の一年目、半年は賞与は金一封。地方税は社宅制度があるため、手取りは
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口コミ投稿日:2022年11月27日

回答者: 女性/ 小売/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年11月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 15万円 0万円 62万円
年収 250万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 62万円
給与制度:賞与 2回ありま
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口コミ投稿日:2020年02月15日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:季節の催事の販売数で全てが決まる。おせち、恵方巻、雛祭り、土用の丑、サ
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口コミ投稿日:2020年09月14日

回答者: 女性/ 店社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2020年09月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本給に、残業代も自己申告で出せばつきます。ただし月○○時間以上だと上
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口コミ投稿日:2022年07月26日

回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

3.7
口コミ投稿日:2022年07月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
370万円 23万円 0万円 50万円
年収 370万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:店舗勤務時は低めで300-400万程度SVなどのエリアマネージャになる
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口コミ投稿日:2020年11月28日

回答者: 男性/ 店社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業所/ 店社員

3.4
口コミ投稿日:2020年11月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:1年目と2年目はどの社員でも評価は一定。しかし、そこからは実力しだいで
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