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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年09月16日
多様な働き方支援:会社全体はシフト制ですが私は固定です。
個人的に  シフト制に入れてもらってもかまわないなぜなら  子供の行事は平日の日中で仕事も日中となると  有給休暇を取得して行事に参加しなくてはいけないなのでシフト制に入れてもらえば  行事の時は有給休暇を取らず行事参加し仕事も休まなくてすむ。

回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年09月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:製造現場と事務職と同じ扱いは製造現場としては納得いかない。特に残業や休
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年09月16日
仕事内容:現場の事を知らなさすぎる 監督者がいると 現場の人達が色々と困惑する事
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年09月16日
女性の活躍・女性管理職:女性の活躍はしていても 活躍できる人出来ない人がいる事を
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年09月16日
仕事内容:無駄なく仕事をする事を考えて出来たり 考えたりして 職場の人達とコミュ
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