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リズム株式会社の電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計他)職種の社員の口コミ

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回答なし

回答者: 女性/ 電気系開発職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年06月13日
企業カルチャー・社風:もともと時計の会社だったが、二重反転のモバイルファンや加湿
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回答者: 女性/ 電気系開発職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年06月13日
勤務時間・休日休暇:有給は非常に取りやすいと感じる。残業も振替休日に充てることが
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口コミ投稿日:2023年06月13日

回答者: 女性/ 電気系開発職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年06月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 25万円 0万円 0万円
年収 350万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:実力主義の会社だが、年功序列の雰囲気はあると思う。住宅手当などの、諸手
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回答者: 女性/ 電気系開発職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年06月13日
福利厚生:通勤手当は全額支給。寮は無くなった。住宅手当もない。退職金は確定拠出年
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回答者: 女性/ 電気系開発職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年06月13日
女性の働きやすさ:女性にとって働きやすい会社にしようと努力はしている。女性管理職
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口コミ投稿日:2020年08月06日

回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 電子事業部 開発部/ 主事

2.4
口コミ投稿日:2020年08月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 35万円 5万円 60万円
年収 450万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 60万円
給与制度:事業不振のため、かなり低かった。特に賞与が年間2か月程度しかなかった。
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 電子事業部 開発部/ 主事

2.4
口コミ投稿日:2020年08月06日
企業カルチャー・社風:特筆すべきものはないが、ブラックではないと思われる組織体制
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 電子事業部 開発部/ 主事

2.4
口コミ投稿日:2020年08月06日
事業の強み:特筆すべきことなし事業の弱み:特に電子事業は受注生産であるため。顧客
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口コミ投稿日:2020年08月06日

回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 電子事業部 開発部/ 主事

2.4
口コミ投稿日:2020年08月06日
成長・キャリア開発:行き詰まり感があり、この会社で成長できるとは考え難い。働きが
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 電子事業部 開発部/ 主事

2.4
口コミ投稿日:2020年08月06日
福利厚生:福利厚生は最低限あるが、年々悪くなっているように思える。予算がないのか
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 電子事業部 開発部/ 主事

2.4
口コミ投稿日:2020年08月06日
女性の働きやすさ:女性には働きやすいのではないか
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月03日
オフィス環境:さいたま新都心駅から近いため電車通勤者には好都合な立地条件である。
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月03日
オフィス環境:自社ビルではないため、賃借料の高騰が不安。当社は4階全て借りていた
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口コミ投稿日:2018年10月25日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2018年10月25日
成長・キャリア開発:この会社に入って目の前の業務のことだけをしていると間違いなく
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口コミ投稿日:2018年10月25日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2018年10月25日
成長・キャリア開発:新卒で入る方にとってはそれなりに良い環境ではないかと思います
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口コミ投稿日:2018年10月25日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2018年10月25日
働きがい:半年に一度上司と面談のうえ決定します。ただ、今在職しているほとんどの管
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口コミ投稿日:2018年10月25日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2018年10月25日
教育・研修:一応、社内の通信教育を受講し、修了すると費用が援助される仕組みがあり
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2023年12月04日
福利厚生:社員持ち株会、財形、退職金等、上場企業のため、当たり前のものはある。オ
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【やりがいに感じる点・厳しさを感じる点】やりがいは、自分で見積もりして
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チームの成果重視or個人の成果重視】個人での成果重視。いかに納期に間
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【成長性・将来性を感じる点とその理由】将来性はあまり感じない。技
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司への意見・提案のしやすさ】提案はしやすかった。開発に必要な資材の
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
事業での社会貢献:【誰かの役に立っていると感じる点】実感はあまりない。遊戯機器の
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事の中で一番嬉しかった事】開発の技術者という事を認められていた事。
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことへの挑戦のしやすさ】チャレンジはしにくい環境でした。事業部
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【身に付く知識・スキル】成長はできます。社内外の折衝が増える
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:【柱となる事業・強み】派遣であったが、顧客先別に担当することができ
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周囲のサポート】サポートは不十分。研修は無し、アドバイスもほぼ無し
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