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中外製薬株式会社の口コミ・評判 | 転職・求人・採用情報

4.0
(回答:32人)
  • 会社の成長性 ・将来性4.4
  • 事業の優位性 ・独自性4.8
  • 実力主義3.6
  • 活気のある風土3.8
  • 20代成長環境3.9
  • 仕事を通じた社会貢献4.0
  • イノベーションへの挑戦3.8
  • 経営陣の手腕4.0

中外製薬株式会社の評判・口コミ | 転職・採用情報ページです。中外製薬株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを297件掲載中。エン ライトハウスは、中外製薬株式会社への転職・就職活動をサポートします!

中外製薬株式会社の年収分布

(人)
(万円)

回答者の平均年収

794万円 (平均年齢 37.4歳)

回答者の年収範囲

350~1600万円

回答者数

41 (正社員)

回答者の平均年収 :794万円 (平均年齢 37.4歳)
回答者の年収範囲 :350~1600万円
回答者数 :41 (正社員)
職種別平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
797.7 万円
(平均年齢 37.3歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
845.0 万円
(平均年齢 41.1歳)
IT系エンジニア
(アプリ開発、ITコンサル 他)
900.0 万円
(平均年齢 34.0歳)
医薬・化学・素材・食品系専門職
(研究・製品開発、生産管理 他)
733.0 万円
(平均年齢 34.8歳)
回答者: 男性/ mr/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
4.6
2021年時点の情報
福利厚生:
充実しています。特に住居関係は改悪されつつあるとはいえ、他とは比較にならない程良いのではないでしょうか。

オフィス環境:
自分の席はありません。かつ、リモート化も進んでいるので「溜まり場」的な位置付けになりつつあります。

口コミ投稿日:2021年01月 3日
回答者: 男性/ 知財・法務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.0
2020年時点の情報
福利厚生:住宅補助は2020年4月から低くなった。それでも、十分な程度に補助は出る。住宅に関しては研究所移転が近い将来計画されているため。今の職場の近くに家を買った人は悩んでいる人も多い様だ。
オフィス環境:本社は日本橋三越前にあるため一人に与えられるスペースはかなりせまい。コロナ禍の影響でどうなるか不透明だが、コロナ前はオフィスのフリーアドレス化に熱心だった。今後もこの流れは続くため、将来的にオフィスのサイズの縮小や在宅を前提に全員出社が前提ではないオフィスを作る可能性もあると思う。
口コミ投稿日:2020年06月10日
回答者: 女性/ MR/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.8
2020年時点の情報
福利厚生:
持株会、退職金、財形貯蓄、独身寮、住宅補助から、不妊治療や歯科治療の一部補助などまで、手厚くいろいろあります

オフィス環境:
営業は自由席(フリーアクセス)
都道府県によってオフィスの綺麗さは様々です
社食やカフェはなく、コンビニなどで調達しなければならないので、お昼難民になることも

口コミ投稿日:2020年07月21日
回答者: 男性/ 情報システム/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
4.9
2021年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
休日は完全に休むのが当たり前である。平日は、フレックスタイム制で自分で時間を決めて働くことができる。中抜けも全然良い雰囲気。またどれだけ忙しいかは正直自分次第と感じる。成果を出したければ多くのプロジェクトやタスクを引き受けて、計画から立ち上げ実行クロージングを引っ張らせてもらえるようだ。それに伴う残業はうるさくは言われず残業させてもらえるが、月間45時間とかその他法律で決まった一定のラインを超えてはならないと聞いている。大騒ぎになるらしい。

多様な働き方支援:
コロナの影響もありほぼ完全在宅で業務にあたれる。あとは会社の契約しているサテライトオフィスも使えるようだ。早帰りもできるし、早朝勤務してる人もいるし、遅く勤務開始して遅くまで働いている人もいる。とはいえ21時以降に働いている人はまずいない。副業はいまのところ禁止でしょうね。

口コミ投稿日:2021年03月20日
回答者: 女性/ 研究職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.4
2020年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
仕事の都合はあるものの、休暇をとりやすい雰囲気がある。また、休暇は1時間や半日単位でとれるため、プライベートとのバランスをとりやすいと感じている。残業時間については、部署や人によってばらつきがあると思うので、何とも言えない。

多様な働き方支援:
リモートワークやフレックス制度を導入しているため、ワークライフバランスがとりやすい。会社においても多様な働き方に対してのバックアップや理解が進んでいると感じている。

口コミ投稿日:2020年08月22日
回答者: 男性/ 知財・法務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.0
2020年時点の情報
勤務時間・休日休暇:当然のことだが、部署によってライフワークバランスは大きく違う。親会社はスイスにあるため、親会社に近しい部門は通常と異なる時間に拘束される。また、非常に個人主義で仕事を回す社風であるため、忙しい人はいつも忙しく、そうでない人は大抵ひまという状況も起こっている様です。
多様な働き方支援:リモートワークは推奨されている。時間についても比較的自由だが、出世する人は会社に長時間いる人たちです。
口コミ投稿日:2020年06月10日
回答者: 男性/ 情報システム/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
4.9
2021年時点の情報
企業カルチャー・社風:
温かいと思ってもらって全然良い。頑張りたい人には多くを任せてくれて、頑張りたくない人にはあんまりタスクがない状態でも全然容認される感じ。成果の評価はしっかりしている。中身のない仕事をしている人が評価されることはない。マネージャー以上が優秀であることが大きい。あとは変な人はやっぱり基本的にマネージャー以上にはならせてもらえないようだ。安心。

口コミ投稿日:2021年03月20日
回答者: 女性/ MR/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.8
2020年時点の情報
企業カルチャー・社風:
国内でもトップメーカーの座まで上り詰めてきたが、良くも悪くも?比較的おっとりしているように思う。売り上げよりもコンプライアンス遵守を優先する

ダイバーシティ・多様性:
本社には外国籍の社員も少なくないが、支店にはほぼいない。MRはいまだに保守的な職業。

口コミ投稿日:2020年07月21日
回答者: 女性/ 研究職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.4
2020年時点の情報
企業カルチャー・社風:
イノベーションを意識して、若手のうちから色々なことに挑戦させてくれる風潮がある。

組織体制・コミュニケーション:
製薬会社ということもあり、法令遵守の意識は高いと感じている。

口コミ投稿日:2020年08月22日
回答者: 男性/ mr/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
4.6
2021年時点の情報
女性の働きやすさ:
結果を出せば性別は関係なく成果を求めて頑張れば評価されると思います。ですが今のところ営業部門の管理職はまだ少ないです。他の部門と比べても女性管理職の比率が明らかに低いので、会社もあらゆる手を尽くして増やそうとしています。その甲斐あって最近は増えつつあるのですが、実態をよく見ると独身や子無しの人ばかりです。個々人の人生に対する考え方はともかくとして、子育てをしながらも管理職になった例は今のところ無い様です。
結果としてオッサン的考え方が幅を利かせ、あらゆる局面で変革が求められているこの状況でも、過去の成功事例に囚われた議論が延々と繰り返されています。

口コミ投稿日:2021年01月 3日
回答者: 男性/ MR/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業本部
3.5
2020年時点の情報
女性の働きやすさ:
ライフイベントに対する制度は充実している印象。結婚時の異動制度や、産休育休など、家庭と仕事のバランスはとりやすいのでは無いか

口コミ投稿日:2020年09月 4日
回答者: 女性/ MR/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.8
2020年時点の情報
女性の働きやすさ:
女性も働きやすいとは思うが、まだまだ男性優位。女性が昇格するとやっかみがすごい。男性が作ってきたゲームルールで回っています。

口コミ投稿日:2020年07月21日
回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
4.5
2020年時点の情報
教育・研修:かなり手厚いです。新人から2週間はなかなか良いホテル、MRはそこから半年ほど缶詰でホテル研修です。3食きちんと出ますし、その間もお給料はきちんと出ます。最近はfacetoface研修よりもe-learningでの研修が増えていますが、これもかなり手厚いと思います。年に一度全国統一テストがあり、これにむけて学術担当が予想問題を作ってくれたりします。新製品発売のタイミングでは疾患について、製品についてなど細かく研修があり、学ぶ意思があればどんどんと深めていくことが可能です。
口コミ投稿日:2020年04月16日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2019年時点の情報
働きがい:株価では絶好調だが、その理由として、海外への導出品が好調なだけであり、オンコロジーはほぼ導入に頼っており、グローバルの方向性に左右される。日本の市場を重視されることはほぼなく、その例として、日本で多い疾患の臨床試験を、走らせる方などはほぼ無理であり、競合が参入してしまった後に、やっておけば良かったということがかなりある。上記の状況から、グローバルへの転勤などは最近では非常に少なく、ある程度のポジションを経験した後のキャリアプランが描きにくい。
口コミ投稿日:2019年10月31日
回答者: 男性/ 生産技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
5.0
2020年時点の情報
成長・キャリア開発:
キャリアは多種多様な方がいて、やりたいことを推奨してくれる傾向があると思います。

働きがい:
働きがいはとてもあります。とても指導に熱心な先輩が多くいます。

口コミ投稿日:2020年10月 9日
回答者: 男性/ mr/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
4.6
2021年時点の情報
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社時よりも会社の業績がかなり向上し世間の目も向けられることが多くなり、コンプライアンスの引き締めや求められる業績(売り上げだけではない)も厳しくなっています。昔の頃の「ゆる〜い感じ」は無くなってきました。

口コミ投稿日:2021年01月 3日
回答者: 女性/ 研究職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.4
2020年時点の情報
入社時の期待と入社後のギャップ:
若手の活躍を重視しているイメージがあり、実際にそのような風潮であるため、あまりギャップは感じなかった。

口コミ投稿日:2020年08月22日
回答者: 男性/ 生産技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
5.0
2020年時点の情報
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社時の期待と入社後のギャップはほとんどありません。

口コミ投稿日:2020年10月 9日
回答者: 男性/ 生産技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
5.0
2020年時点の情報
事業の強み:
この会社の事業には、PD-1という大きな柱になる製品があります。外資系企業と提携し海外にも広く展開しています。

事業の弱み:
この会社の事業には、年功序列、という弱みがあります。

事業展望:
この会社の事業の今後は、柱となる薬剤をきょうかすることだとおもいます 。

口コミ投稿日:2020年10月 9日
回答者: 男性/ MR/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業本部
3.5
2020年時点の情報
事業の強み:
製品力には強みがある。
パイプラインも充実しており、将来的にも成長が見込めるように思う。

事業の弱み:
今まで製品力に依存していた部分もあり、営業力に課題があったように思う。一方で最近さまざまな研修などを通じて改善傾向

口コミ投稿日:2020年09月 4日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2019年時点の情報
仕事内容:【役職者と仕事をする機会】役職者と仕事をする機会はほぼない。本社のプロダクトマネージャーでも、報告事項の歳に判断を委ねるのみ。逆に、普段から接点がなく、本来の意味とは違った方向性にパワーで押し切られることがある。また、グローバルと仕事をする機会はほぼない。世界の中でも、アフィリエイト的なポジションでもない。そのため、グローバルの会議に呼ばれないことも多く、日本だけでなく、グローバルでも、役職者と仕事をする機会はほぼない。
口コミ投稿日:2019年10月31日
回答者: 男性/ MR/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業本部
3.5
2020年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)手当など(月)賞与(年)
650万円--万円--万円--万円--万円
年収650万円
月給(総額)--万円
残業代(月)--万円
手当など(月)--万円
賞与(年)--万円
給与制度:
最近多くの手当てを廃止した。
MRもフレックス制度に移行。残業代は出るが、残業をなるべく減らして行こう、という方針。
その分は賞与で保証されるとは言うが…

評価制度:
実力主義と言いながら、結局は年功序列が色濃く残っている。
30代後半から40代の社員が多く、人員がダブついている。管理職クラスはポストに対し人員が多すぎる。

口コミ投稿日:2020年09月 4日
回答者: 男性/ 知財・法務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.0
2020年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)手当など(月)賞与(年)
1010万円--万円--万円--万円--万円
年収1010万円
月給(総額)--万円
残業代(月)--万円
手当など(月)--万円
賞与(年)--万円
給与制度:一般より高めで、歳を取れば1000万の年収はあまり出世しなくても普通にもらえる。人事評価が変わったせいで、給料は低くなった。
評価制度:どんな仕事をしたかより、誰と仕事をしたかで昇進が決まる場合が多い。外資系とは言いつつも、中身は日本の企業なので実力主義とは思わない方が良い。それなりに上司に気にかけてもらえないと昇進できないのはどこの企業でも一緒です。
口コミ投稿日:2020年06月10日
回答者: 女性/ MR/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.8
2020年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)手当など(月)賞与(年)
750万円--万円--万円--万円--万円
年収750万円
月給(総額)--万円
残業代(月)--万円
手当など(月)--万円
賞与(年)--万円
給与制度:
年々昇給はあり。
営業は計画達成率などで賞与が決まります。
手当ては一時期に比べると少なくなってきており、社員からの不満も聞こえてきている。

評価制度:
昇進は年1回。
実力主義となってきてはいる。

口コミ投稿日:2020年07月21日

その他おすすめ口コミ

回答者: 男性/ オンコロジーMR/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
4.1
2019年時点の情報
企業カルチャー・社風:
良い社風です。日本ロシュと統合したが今では派閥などは無い。

組織体制・コミュニケーション:
コミュニケーションは良好です。しかし、支店内。会社が大きいため、支店が違えば知らない人ばかりです。

ダイバーシティ・多様性:
女性の活躍の場が多いです。女性の活躍にフォーカスした雰囲気です。

口コミ投稿日:2020年11月12日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2019年時点の情報
仕事内容:【個人の裁量】規模が大きく、個人の裁量で判断できるところは、良い意味で少ない。なので、仕事量がそこまで多くならない。逆に個人の裁量がないので、毎回毎回、多くの部署や上司に判断を委ねることになり、時間と労力がすり減る。特に、本社機能としては、大きすぎるので、良い意味で手厚いが、悪い意味では、面倒なことが多い。また、グローバルとは無関係で動いているので、最終報告のみで、本社としては動けるため、グローバルとの交渉はなくて済む。
口コミ投稿日:2019年10月31日
回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
4.5
2020年時点の情報
福利厚生:問題や文句ありません。人事評価制度が変わり、賞与についてはメリハリのある評価体系になりました。しかしいま会社の業績がとても良いため、ものすごく悪い評価にならない限り、問題ないかと思います。家賃手当が少し変わりましたが、独身寮は9000円で据え置きされました。お見舞金等、健康保険組合も手厚いです。ベンチャー企業にあるようなユニークな福利厚生みたいなものはありませんが大企業らしい手厚さと幅広さがあります。
口コミ投稿日:2020年04月16日
回答者: 女性/ MR/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.8
2020年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
有休は取りやすい環境にある
会社でも有休推進日が設定されている
正月、盆はしっかり休めるため、海外旅行に行く社員も少なくない

多様な働き方支援:
リモートワーク、在宅勤務も可能
副業も最近可能になった
自分でスケジュールをコントロールしやすい

口コミ投稿日:2020年07月21日
回答者: 女性/ 研究職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.4
2020年時点の情報
福利厚生:
30歳まで借り上げ住宅に住ませてもらえるのは、非常にありがたい制度だと思っている。ただ、通常の住宅補助等は他社に比べて少ないという話も聞く。また、ライフイベントごとに休暇の取得やサービスを受けることができたり、宿泊代の一部補助(回数制限あり)などもしてもらえるため、福利厚生としては十分に充実していて、満足している。

口コミ投稿日:2020年08月22日
回答者: 男性/ 生産技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
5.0
2020年時点の情報
福利厚生:
福利厚生はとてもいいです。社宅はとても補助が厚いところはとても魅力的です。

オフィス環境:
環境はとても良いです。一方で、新しい工場は立地が悪いのですが、転勤もやむなく受け入れる必要があることがあります。どこも同じかもしれませんが・・・

口コミ投稿日:2020年10月 9日

中外製薬株式会社の回答者別口コミ (36人)

  • 情報システム
2021年時点の情報
    男性/ 情報システム/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 801~900万円
4.92021年時点の情報
  • mr
2021年時点の情報
    男性/ mr/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 701~800万円
4.62021年時点の情報
  • 生産技術職
2020年時点の情報
    男性/ 生産技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 501~600万円
5.02020年時点の情報
  • 営業本部
  • MR
2020年時点の情報
    男性/ MR/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業本部/ 601~700万円
3.52020年時点の情報
  • 研究職
2020年時点の情報
    女性/ 研究職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 401~500万円
4.42020年時点の情報

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他の企業の求人を見る(5件)

東芝三菱電機産業システム株式会社
再生可能エネルギー発電システムの品質管理(品質管理や保証をお任せします) 正社員
月給20万8500円~+残業代全額+賞与年2回 ※想定年収:400万~900万円本社/東京都中央区京橋3-1-1東京スクエアガーデン(京橋駅3番出口直結)
株式会社ジャパンゲートウェイ
国内営業職 ★「メルサボン」「Reveur(レヴール)」を展開するコスメ会社★残業月10~20H★ 正社員
年俸制350万円~450万円 ※経験・能力を考慮の上、決定します。本社/東京都港区新橋2-9-16 萬楽庵ビル8F(新橋駅より徒歩5分)※転勤はありません。
スーパー工業株式会社
営業企画 ◆5期連続成長中◆賞与昨年平均4.5ヶ月分◆家族手当や食事手当など福利厚生充実◆ 正社員
月給21万円~26万円+賞与(平均4.5ヶ月分)大阪本社/大阪府摂津市鳥飼本町5丁目3-7 ※転勤はありません。
株式会社西尾家具工芸社
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月給24万5000円~33万5000円+賞与(年2回/昨年度実績3.8ヶ月分)大阪本社(大阪市西区靱本町)または福岡支店(福岡市博多区東那珂) ※配属先は希望を考慮します。
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月給17万8千円~28万5千円|月収例22万3千円~33万5千円|残業代全額支給東京都武蔵村山市残堀1-44-1(マイカー通勤OK・駐車場完備)◎転居を伴う転勤はありません。

気になる企業の口コミを見よう

Lighthouse 会社ロゴ
会社名中外製薬株式会社
業界 医薬品・日用品・その他メーカー関連
流通・小売関連
URLhttp://www.chugai-pharm.co.jp
所在地 東京都中央区日本橋室町2丁目1-1日本橋三井タワー 15F
従業員数4848名
連結従業員数7394名
設立年1943年
代表者奥田 修
上場年1956年
平均年収983万円
平均年齢43歳
※ 一部、四季報データ参照
他の企業を見る
株式会社オンワード樫山
(3.1)
株式会社オンワード樫山

回答(263人)/口コミ(2007件)

平均年収(正社員)369万円

残業時間(月間)23時間

社員口コミ

回答者:女性 / 販売スタッフ / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍21年以上 / 正社員
事業の強み:安心の百貨店ブランドとして名前があるので、ある程度の年齢層の... (続きを見る)

株式会社富士薬品
(2.9)
株式会社富士薬品

回答(151人)/口コミ(1162件)

平均年収(正社員)399万円

残業時間(月間)36時間

社員口コミ

回答者:男性 / 店長 / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍6~10年 / 正社員
勤務時間・休日休暇:勤務時間は店舗の営業時間によりますが、今のところ朝8時~夜2... (続きを見る)

イトキン株式会社
(3.1)
イトキン株式会社

回答(152人)/口コミ(1125件)

平均年収(正社員)383万円

残業時間(月間)20時間

社員口コミ

回答者:女性 / FA / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍21年以上 / 正社員
勤務時間・休日休暇:販売員だと休みはその店舗の店長の采配による。が基本的には作業... (続きを見る)

アストラゼネカ株式会社
(3.7)
アストラゼネカ株式会社

回答(100人)/口コミ(1124件)

平均年収(正社員)776万円

残業時間(月間)41時間

社員口コミ

回答者:男性 / MR / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:事業部制をとっており、担当製品によってはカウンターパートのM... (続きを見る)

イケア・ジャパン株式会社
(3.6)
イケア・ジャパン株式会社

回答(125人)/口コミ(1087件)

平均年収(正社員)391万円

残業時間(月間)17時間

社員口コミ

回答者:男性 / 法人担当 / 退職済み(2021年) / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員
給与制度:賞与は業績によります。ほぼ100%ないと考えた方がよろしいか... (続きを見る)

ノバルティス ファーマ株式会社
(3.7)
ノバルティス ファーマ株式会社

回答(105人)/口コミ(1039件)

平均年収(正社員)831万円

残業時間(月間)30時間

社員口コミ

回答者:女性 / 企画 / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍21年以上 / 正社員
女性の働きやすさ:女性の登用に積極的になってきている。出産のライフイベントを経... (続きを見る)

アイシン・エィ・ダブリュ株式会社
(3.1)
アイシン・エィ・ダブリュ株式会社

回答(163人)/口コミ(1017件)

平均年収(正社員)566万円

残業時間(月間)35時間

社員口コミ

回答者:男性 / 生産技術 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 生技開発部
企業カルチャー・社風:コンプライアンス遵守やモラルマナーを守るなどの宣言など、しつ... (続きを見る)

ギャップジャパン株式会社
(3.6)
ギャップジャパン株式会社

回答(146人)/口コミ(991件)

平均年収(正社員)489万円

残業時間(月間)19時間

社員口コミ

回答者:男性 / ストアマネージャー / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍6~10年 / 正社員
勤務時間・休日休暇:店長の裁量によりますが、残業はほとんどありませんでした。勤務... (続きを見る)

日本イーライリリー株式会社
(3.7)
日本イーライリリー株式会社

回答(91人)/口コミ(884件)

平均年収(正社員)760万円

残業時間(月間)29時間

社員口コミ

回答者:男性 / 開発職 / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍6~10年 / 正社員
勤務時間・休日休暇:フレックスタイム(コアタイム無し)及び在宅勤務制度(取得日数... (続きを見る)

ジョンソン・エンド・ジョンソン株式会社
(3.9)
ジョンソン・エンド・ジョンソン株式会社

回答(104人)/口コミ(845件)

平均年収(正社員)805万円

残業時間(月間)38時間

社員口コミ

回答者:男性 / 営業 / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / メディカルカンパニー
企業カルチャー・社風:ローカライズされてきているとの口コミも見かけますが、外資系の... (続きを見る)