口コミ投稿日:2024年03月16日
口コミ投稿日:2024年04月29日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.1
口コミ投稿日:2024年04月25日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ IT
4.5
口コミ投稿日:2024年03月28日
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2023年10月11日
回答者: 男性/ 管理部門/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2023年08月26日
回答者: 女性/ 新事業企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
4.3
口コミ投稿日:2023年03月02日
回答者: 男性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.6
口コミ投稿日:2023年03月27日
回答者: 男性/ 管理部門/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2023年01月06日
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.4
口コミ投稿日:2023年10月05日
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.5
口コミ投稿日:2023年08月08日
回答者: 男性/ web広告プランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
5.0
口コミ投稿日:2023年11月10日
回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ デジタル
3.3
口コミ投稿日:2023年09月13日
回答者: 男性/ 製造課長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 課長
3.5
口コミ投稿日:2023年01月03日
回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2023年12月05日
回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.6
口コミ投稿日:2023年12月16日
回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.1
口コミ投稿日:2023年07月19日
回答者: 女性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.4
口コミ投稿日:2023年01月26日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業本部/ 課長
3.0
口コミ投稿日:2023年01月19日
回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 生産技術/ 技能主任
2.5
口コミ投稿日:2023年09月12日
回答者: 男性/ 電気プロセスエンジニア/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ プリント事業部・印刷課/ なし
2.0
口コミ投稿日:2023年10月01日
回答者: 男性/ 経理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2023年07月07日
回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2023年04月27日
回答者: 女性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.9
口コミ投稿日:2023年12月18日
回答者: 男性/ ディレクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
4.8
口コミ投稿日:2023年01月13日
回答者: 女性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
3.4
口コミ投稿日:2023年11月18日
回答者: 男性/ 事業企画、新規事業、事業開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.0
口コミ投稿日:2023年10月17日
回答者: 女性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.5
口コミ投稿日:2023年11月14日
回答者: 男性/ 営業(法人向け)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業本部 担当/ 課長クラス
3.3
口コミ投稿日:2023年04月27日
回答者: 男性/ サービス企画開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.7
口コミ投稿日:2022年08月17日
回答者: 男性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.6
口コミ投稿日:2022年05月26日
回答者: 男性/ 一般社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.0
口コミ投稿日:2022年09月30日
回答者: 女性/ 営業企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2022年11月06日
回答者: 男性/ 技術開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般職
2.8
口コミ投稿日:2022年02月28日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ソーシャルイノベーション事業部
3.4
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2.9
岡山県岡山市中区
広告・マスコミ・出版・印刷
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】同じチームに属する人はみんなでかたまって帰る...
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2.3
静岡県浜松市中区
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】工場は難しく、代休などもすぐにはとれなか...
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3.3
神奈川県川崎市高津区久地3丁目15-3
広告・マスコミ・出版・印刷
回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:挑戦する機会はなくはないと思いました。でも、実際に挑戦してそ...
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2.6
東京都羽村市神明台4丁目9-12
広告・マスコミ・出版・印刷
回答者: 女性/ デザイナー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
企業カルチャー・社風:歴史があるからかかたい気がします。毎朝朝礼があって、経営理念...
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2.4
東京都文京区水道1丁目4-10
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:当時は若い社員が多かった。仲間意識も高く、チームとして仕事を...
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2.9
東京都中央区築地5丁目3-2
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:親会社が朝日新聞社なので倒産する事は無いと思います。夜勤も有...
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3.5
東京都文京区小石川1-3-11 ライジング後楽園ビル5F
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 製造本部
企業カルチャー・社風:とにかく早く行動する。どこよりも早く最新技術を導入するが、そ...
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2.5
愛知県名古屋市名東区上社1-901
広告・マスコミ・出版・印刷
回答者: 回答なし/ 販売員/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
企業カルチャー・社風:面白いもの、新しいものを積極的に取り入れようというカルチャー...
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2.4
滋賀県彦根市
広告・マスコミ・出版・印刷
回答者: 男性/ デザイナー/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員
企業カルチャー・社風:昭和の印刷会社なイメージがあります。現在どうかわかりませんが...
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3.2
東京都新宿区下宮比町2-29
広告・マスコミ・出版・印刷
回答者: 回答なし/ 管理本部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他
企業カルチャー・社風:営業はとにかく何でも受けてくる。断らない。生産は営業が受けて...
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凸版印刷株式会社のカテゴリ別口コミ(3133件)
凸版印刷株式会社の回答者別口コミ(508人)
- 営業 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
3.1
最新の回答:2024年04月29日
- IT / 営業 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
4.5
最新の回答:2024年04月25日
- エレクトロニクス事業本部 / 一般 / 営業 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
3.5
最新の回答:2024年04月19日
- 内勤業務 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 回答なし
2024年時点の情報
3.8
最新の回答:2024年04月09日
- 営業 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 女性
2024年時点の情報
3.8
最新の回答:2024年03月28日
ライトハウス(旧:カイシャの評判)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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凸版印刷株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
ボトムアップの気質が強い。
得意先企業への提案・課題解決から入ることが多いため、日々 担当者が掴む情報は重要性が高い。
得意先がトップダウン気質の会社であれば、役職者同士の面談から情報や案件が落ちてくることもあるかと思う。
また体質としては古い体質が根深いように思う。
会議前の根回しや、対面主義、上位下達、役職者の顎足付きの面談アポイント手配など。。
組織体制・コミュニケーション:
プロパーの管理職が多いので、旧知の担当者は役員であっても比較的コミュニケーションはとりやすいと感じる。
本部長クラスまでは、若手社員にも気さくに声がけをしているが、一つ上の事業部長や役員クラスとなると、壁を感じるようになるのでは無いか。
ダイバーシティ・多様性:
外国籍の社員も増えたが、印刷自体が文字を扱うドメスティック菜産業であるため、圧倒的に日本人が多い。