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NECソリューションイノベータ株式会社の企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務他)職種の社員の口コミ

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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月23日
多様な働き方支援:フレックス使用可能環境が整えば、自宅での勤務(テレワーク)も月
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月15日
勤務時間・休日休暇:特にマイナスになるような悪い点は無いと思いますが、休暇が多す
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月23日
女性の働きやすさ:時短が小学校卒業まで使用可能育休、産休制度がキチンとしている前
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月23日
福利厚生:転勤先で住宅手当あり(支給年数が決まってる)契約宿泊施設に安く泊まれる
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月15日
会社の安定性:100%NECの子会社ということで、安定しているものの、自主性に欠
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月15日
勤務時間・休日休暇:FF(ファミリーフレンド)休暇、有給休暇は自由に取得出来る環
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月23日
福利厚生:住宅手当の支給年数が決まっているので、それ以上になると、転勤で来ている
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月23日
オフィス環境:備品はシステムで申請すれば補充できるので、充実していると思う清掃は
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月15日
仕事内容:NECの100%子会社のため、受け身になりがちな体質と従業員数が13,
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月15日
オフィス環境:トイレは外部に委託し掃除は毎日されており、オフィスも清掃が行き届い
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月23日
雇用の安定性:60歳定年で、受け入れ可能な部署があり、且つ、希望すれば65歳まで
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月23日
女性の働きやすさ:育児のため、時短勤務をしていると、残業が出来ないので、出来る仕
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回答者: 男性/ 人事/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 総務部/ 主任

1.2
口コミ投稿日:2023年05月29日
福利厚生:転勤者以外住宅補助なし、寮なし、通勤手当は実費、退職金は大卒入社→定年
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月04日
福利厚生:リフレッシュコーナーがあったり、今は普通に見られる光景ですが、喫煙コー
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回答者: 男性/ 人事/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 総務部/ 主任

1.2
口コミ投稿日:2023年05月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 43万円 0万円 100万円
年収 700万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:ほとんど昇給しない数千円~数百円の昇給が10年以上続いた評価制度:お友
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回答者: 男性/ 人事/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 総務部/ 主任

1.2
口コミ投稿日:2023年05月29日
勤務時間・休日休暇:深夜の残業が多かった多様な働き方支援:コロナ禍以降はリモート
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回答者: 男性/ 人事/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 総務部/ 主任

1.2
口コミ投稿日:2023年05月29日
成長・キャリア開発:資格取得手当はほぼ出ない研修などは多い
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回答者: 男性/ 人事/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 総務部/ 主任

1.2
口コミ投稿日:2023年05月29日
女性の働きやすさ:問題なし女性管理職も多いが、無理やり女性を管理職にしている感が
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回答者: 男性/ スタッフ/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 技術統括部/ 主任

3.5
口コミ投稿日:2023年02月07日
事業の強み:どんどん新しい領域の技術が広がっており、どこにポイントをおいていくの
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回答者: 男性/ スタッフ/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 技術統括部/ 主任

3.5
口コミ投稿日:2023年02月07日
成長・キャリア開発:資格取得してもあまり手当はなかったと思う。研修もなかなか受講
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回答者: 男性/ スタッフ/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 技術統括部/ 主任

3.5
口コミ投稿日:2023年02月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 46万円 0万円 187万円
年収 750万円
月給(総額) 46万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 187万円
給与制度:賞与は入社してからそれほど大きく上昇はしなかった。評価制度:正直よくわ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年07月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
850万円 --万円 --万円 --万円
年収 850万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:福利厚生にすぐれている IT業界では給与水準は高い方であるとおもう 36協
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回答者: 男性/ スタッフ/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 技術統括部/ 主任

3.5
口コミ投稿日:2023年02月07日
福利厚生:NECグループに準じた福利厚生はある。オフィス環境:変化が大きくてなん
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年07月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
850万円 --万円 --万円 --万円
年収 850万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:役職定年で給与カットがおおきい NEC親会社と比較して相当低い 物価指数に
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回答者: 男性/ スタッフ/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 技術統括部/ 主任

3.5
口コミ投稿日:2023年02月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:地方の会社で地元で勤務できたが、今は全国クラスの
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2019年06月28日
仕事内容:個人的な能力や上位に気に入られて管理職になる人の方が多く、マネジメント
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2019年06月28日
働きがい:半期ごとに目標設定を行い、それについての面談があり、フォローおよびフィ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2019年06月28日
成長・キャリア開発:人数が多く縦割り業務なので、かなり深く専門的にスキルを積むこ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2019年06月28日
仕事内容:常に管理職の下で仕事に取り組め、優秀な上司であれば常に目配せやフォロー
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2019年06月28日
働きがい:事業方針の変更や、情勢の影響でやむを得ず当初の目標を変えざるを得なかっ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2019年06月28日
成長・キャリア開発:昇格要件にしておきながら資格取得のためのフォローは無いに等し
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2019年06月28日
働きがい:安定性はあるので色々と割り切ることができる人にとっては、ワークライフバ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2019年06月28日
成長・キャリア開発:昇格要件に資格取得が必要だったりするので、そこに目標を置いて
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2019年06月28日
仕事内容:個々の仕事については割と任せられるところはあると思うが、当然ながら納期
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回答者: 女性/ 企画/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年09月09日
女性の働きやすさ:研修センターで新人研修や社内研修を担当していました。大塚商会な
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