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NECソリューションイノベータ株式会社の口コミを探す

NECソリューションイノベータ株式会社のIT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル他)職種の女性の口コミ

回答者: 女性/ SE./ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年03月18日
福利厚生:家賃補助は5年目くらいまで出ます。またそれとは別に、カフェテリアプラン
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2022年03月04日
福利厚生:親会社の福利厚生がそのままおりてきている感じなので福利厚生はかなりいい
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回答者: 女性/ SE./ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年03月18日
勤務時間・休日休暇:部署によりますが、同期の話を聞いていても休みはとりやすい、と
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年12月14日
成長・キャリア開発:研修は多いが、資格手当はなくなった。情報処理の上位資格は管理
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回答者: 女性/ se/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年03月21日
事業の強み:necからの仕事が多いからしごとはある。事業の弱み:自分たちでとって
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2022年03月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 22万円 0万円 60万円
年収 320万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:給与はわからないが、賞与は良いと感じる。実績によるが年2回ある程度しっ
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回答者: 女性/ 一般社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月16日
組織体制・コミュニケーション:毎月一回は上司と個別面談の時間がある。人によっては
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年04月01日
勤務時間・休日休暇:プロジェクトにより全然違う。毎月残業時間の上限まで働いている
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年10月26日
福利厚生:福利厚生多種多様、使わないと損家賃補償は独身の場合、入社や転勤から5年
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回答者: 女性/ 一般社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月16日
女性の働きやすさ:休暇は取ろうと思えば取れるが、仕事量がかなり多いので、限られた
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年12月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
830万円 45万円 0万円 290万円
年収 830万円
月給(総額) 45万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 290万円
給与制度:主任以上になると裁量労働となり、20時間分の見込み残業手当が支給される
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回答者: 女性/ SE./ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年03月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:基本給が低い分、年2回の賞与は比較的多めに貰えます。全体的に、大企業に
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回答者: 女性/ se/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年03月21日
成長・キャリア開発:研修は受けさせてくれる。上司にやりたいことを言えばそれに関わ
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回答者: 女性/ se/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年03月21日
企業カルチャー・社風:年齢層高め。あんまり挑戦しない。技術力高い人が多いから管理
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回答者: 女性/ 一般社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月16日
勤務時間・休日休暇:有休消化率を上げることを会社として目標にしているので、有給を
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回答者: 女性/ se/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年03月21日
勤務時間・休日休暇:残業が多い。休日出社もあった。18日の取得が推奨?されてるけ
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年04月01日
女性の働きやすさ:基本的には仕事には男女の区別はなく、同じように評価される。女性
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2022年03月04日
勤務時間・休日休暇:事業部によるが、全体的に入社前とのギャップはない。しっから年
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回答者: 女性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年11月27日
勤務時間・休日休暇:基本的に暦通りの休日です。普通の有給休暇とは別に病気や介護、
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回答者: 女性/ 担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ デジタル事業ライン/ 担当

3.5
口コミ投稿日:2021年07月14日
福利厚生:福利厚生は充実していると思う。ただし、組合費は少し高く感じる。2021
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回答者: 女性/ 担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ デジタル事業ライン/ 担当

3.5
口コミ投稿日:2021年07月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
520万円 --万円 --万円 --万円
年収 520万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:賞与は6月と12月の2回支給される。半期に1回業績目標も業績評価を行う
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年12月11日
事業の強み:親会社は既にたくさん事業基礎があるので、基本的に下請けだけを担当して
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回答者: 女性/ 担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ デジタル事業ライン/ 担当

3.5
口コミ投稿日:2021年07月14日
企業カルチャー・社風:基本的に優しい人が多い。時々怒鳴る人や、残業をたくさんする
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年12月11日
成長・キャリア開発:研修は申し込めば受講できるし、Udemyなども自由で使えます
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回答者: 女性/ 担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ デジタル事業ライン/ 担当

3.5
口コミ投稿日:2021年07月14日
勤務時間・休日休暇:NEC特別休暇があり、GWや年末年始は毎年1週間以上休める。
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 担当

4.3
口コミ投稿日:2024年01月22日
福利厚生:5年目まで家賃補助が出る。借り上げ社宅制度なので税金的にも良い。カフェ
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 担当

4.3
口コミ投稿日:2024年01月22日
女性の働きやすさ:女性の採用もかなり多いと思う。育休などはよ
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回答者: 女性/ システム開発・導入・運用保守/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 公共ソリューション事業部/ 担当

3.9
口コミ投稿日:2023年08月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 100万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
評価・昇給制度:評価は年に2回、賞与査定のために上司面談が行われますが、昇進の査
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 担当

3.7
口コミ投稿日:2023年10月19日
女性の働きやすさ:育休・産休は男女問わず取れているように見える。時短休や午前休・
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年01月16日
女性の働きやすさ:女性の管理職はいるが割合は少ない。女性でお子さんがいる方は、小
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年01月16日
多様な働き方支援:基本的にリモートワークが中心。楽ではあるが、若手のうちは質問し
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 関東・甲信越支社 リテール第二G/ 担当

4.1
口コミ投稿日:2023年08月23日
成長・キャリア開発:若手でもPJリーダーになれたりするため、活躍のチャンスは多い
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回答者: 女性/ SE/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年03月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:開発だけではなく、お客様への提案などもトータルで
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年04月21日
福利厚生:福利厚生は一通り揃っており、申し分ないです。積極的に利用しようという雰
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年01月16日
組織体制・コミュニケーション:リモートワークがほとんどであることもあり、コミュニ
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