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ケンコーマヨネーズ株式会社の口コミを探す

ケンコーマヨネーズ株式会社の女性の口コミ

回答者: 女性/ 商品開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年10月26日
組織体制・コミュニケーション:風通しのよさについては、部署間で差があるように感じ
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回答者: 女性/ 商品開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年10月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:1人でかなりの複数案件を掛け持ちするので、慣れる
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回答者: 女性/ 品質/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月02日
成長・キャリア開発:仕事で役立つと認められた資格を取得した場合、補助金があります
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回答者: 女性/ 商品開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年10月26日
女性の働きやすさ:女性社員の割合がかなり多いので、管理職の割合も他社よりは多いか
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年04月24日
成長・キャリア開発:研修は増えてきている。新入社員、監督者、課長、部長など役職別
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回答者: 女性/ 品質/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 0万円 0万円 0万円
年収 400万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与は少ないですが、多少は貰えます。表向き半期ごとの目標に対する達成度
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回答者: 女性/ 生産/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年07月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 17万円 0万円 70万円
年収 280万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 70万円
給与制度:低い。他社では給料が上がっているところも多いが、給料が上がる気配がない
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年04月24日
女性の働きやすさ:女性管理職は増えてきているが、まだ少ないのが現状。休暇の取りや
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回答者: 女性/ 品質/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月02日
女性の働きやすさ:時短勤務の方もいらっしゃいます。子供の体調が悪い日など急なお休
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回答者: 女性/ WEB/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ マーケティング/ 係長

3.6
口コミ投稿日:2023年03月23日
女性の働きやすさ:女性が多いので、育児などのサポートは手厚い。子供が小4終わるま
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回答者: 女性/ 開発系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年04月22日
福利厚生:家賃手当が都内2.5万。他の福利厚生は、通勤手当のような基本的なもの以
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回答者: 女性/ 生産/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年07月09日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は現場で働くことを考えていなかったが、実際
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回答者: 女性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年06月07日
オフィス環境:東京本社は駅近。オフィスは狭く、席数が足りないためフリーアドレスに
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回答者: 女性/ 商品開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年10月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 30万円 4万円 70万円
年収 450万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 70万円
給与制度:毎年数千円程度しか昇給しません。家族手当、食事手当
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回答者: 女性/ 開発系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年04月22日
女性の働きやすさ:私の部署は産休育休時短勤務も取りやすく、働きや
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回答者: 女性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年06月07日
女性の働きやすさ:女性は多く働きやすい
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回答者: 女性/ 品質管理課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 品質管理課/ 課員

3.1
口コミ投稿日:2022年02月16日
成長・キャリア開発:資格を新たに取得すると、補助金がもらえる。また、外部での講習
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回答者: 女性/ 課員/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年08月10日
勤務時間・休日休暇:基本的には土日休みですが、部署によってはシフト制なので土日休
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回答者: 女性/ 品質管理課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 品質管理課/ 課員

3.1
口コミ投稿日:2022年02月16日
事業の強み:業務用に対してのメーカーなので、外食産業が伸びると成長できると思う。
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回答者: 女性/ ふじや食品/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年02月18日
成長・キャリア開発:成長できたと思います。会社や上司から色々なことを聞いてくれて
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回答者: 女性/ 課員/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年08月10日
女性の働きやすさ:企業が大きいので産休、育休は比較的取りやすいと思います。実際に
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回答者: 女性/ 技術営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年06月18日
福利厚生:家賃補助は地域によって異なるが、最大で25,000円。オフィス環境:オ
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回答者: 女性/ ふじや食品/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年02月18日
福利厚生:退職金、社宅、などがあるので、結構いいです。オフィス環境:オフィスの従
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回答者: 女性/ ふじや食品/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年02月18日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時の期待は新しいことを勉強、自分の経験で活発
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回答者: 女性/ 品質管理課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 品質管理課/ 課員

3.1
口コミ投稿日:2022年02月16日
福利厚生:独身住居手当が貰える。財形貯蓄もできる。オフィス環境:工場勤務だと、交
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回答者: 女性/ 技術営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年06月18日
女性の働きやすさ:女性の多い会社なので、働きやすい方だと思う。産休・育休を経て戻
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回答者: 女性/ ふじや食品/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年02月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 0万円 20万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:まあまあですね評価制度:いい環境で
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回答者: 女性/ 技術営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年06月18日
成長・キャリア開発:大手の企業に比べ5年分ほど先取りした責任のある仕事をしている
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回答者: 女性/ 課員/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年08月10日
組織体制・コミュニケーション:上司にもよりますが、工場長含め、気さくに話しかけて
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回答者: 女性/ 課員/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年08月10日
福利厚生:通勤手当は距離で計算して払われます。退職金は3年勤務し
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回答者: 女性/ 品質管理課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 品質管理課/ 課員

3.1
口コミ投稿日:2022年02月16日
女性の働きやすさ:女性も積極的に活躍している。部署によって、男性と女性の比率が違
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回答者: 女性/ ふじや食品/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年02月18日
女性の働きやすさ:ラインで働いているので、女性向けの会社です。女性におすすめです
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回答者: 女性/ 品質管理課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 品質管理課/ 課員

3.1
口コミ投稿日:2022年02月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップは
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年03月23日
入社時の期待と入社後のギャップ:希望すればジョブローテーションがあると聞いていた
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年03月23日
事業の強み:商品開発力。また、コロナで外食への需要は減っているが、中食へも結構参
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