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ケンコーマヨネーズ株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。ケンコーマヨネーズ株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを308件掲載中。ライトハウスは、ケンコーマヨネーズ株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 食品製造/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 生産部/ 一般社員

2.1

口コミ投稿日：2023年04月27日

企業カルチャー・社風:
風通しは良いとは言えない。昔ながらの軍隊のような考え方が根強く存在する。

組織体制・コミュニケーション:
直属の上司とは話しやすい環境だが、さらに上の方々とは接する場がない。また、アピールの機会も少ない。

ダイバーシティ・多様性:
昨今、技能実習生等の受け入れが増えてきており、各国の人たちが働いている。多様性はあるが、少々まとめるのが難しくなってきている。

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回答者：男性/ 人事総務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年10月16日

企業カルチャー・社風：堅実な印象。業務用であるがゆえか、言われてから動く感覚が根

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回答者：女性/ 品質管理課/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 品質管理課/ 課員

3.1

口コミ投稿日：2022年02月16日

企業カルチャー・社風:年功序列だと感じる。中途入社でパート勤務からの正社員登用だ

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回答者：女性/ ふじや食品/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2022年02月18日

企業カルチャー・社風:外国人が多いので、いいことがあるが、言葉通じないから、悪い

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回答者：男性/ 生産管理/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2021年07月20日

企業カルチャー・社風:他力本願。組織体制・コミュニケーション:コミュニケーション

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回答者：男性/ 厚木工場生産部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 生産部生産2課/ 一般

3.0

口コミ投稿日：2021年08月31日

企業カルチャー・社風:サラダNo.1企業を目指してます。組織体制・コミュニケーシ

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回答者：女性/ 営業事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ アルバイト・パート/ 販売営業

3.7

口コミ投稿日：2024年04月07日

企業カルチャー・社風:知らない組織体制・コミュニケーション:まあまあ上司とは話し

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回答者：男性/ 食品製造/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.9

口コミ投稿日：2023年10月06日

企業カルチャー・社風:アルバイト・パートは同じ業務の繰り返しで挑戦する機会などな

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回答者：女性/ 人事/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ その他

3.8

口コミ投稿日：2023年07月20日

企業カルチャー・社風:若いうちから挑戦する機会があり、それを評価する体制がある。

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回答者：男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2023年10月13日

組織体制・コミュニケーション：他部署の状況は分からないが、営業については社員同士

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回答者：女性/ 商品開発/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年10月26日

組織体制・コミュニケーション:風通しのよさについては、部署間で差があるように感じ

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回答者：男性/ 生産/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年11月16日

企業カルチャー・社風:所属している部署の上司にもよるかと思うが新しい事に挑戦する

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回答者：女性/ 課員/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年08月10日

組織体制・コミュニケーション:上司にもよりますが、工場長含め、気さくに話しかけて

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回答者：男性/ 本部系/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2020年08月30日

企業カルチャー・社風:管理部署に関して言えば古くておとなしい感じです。加えて業務

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月21日

企業文化・社風・組織体制：【社員が改善すべき点】上の言うことはほぼ絶対という暗黙

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月21日

企業文化・社風・組織体制：【社員のモチベーション】割りとうちの部署は定時で帰れる

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月21日

企業文化・社風・組織体制：【社員の魅力】年隔てなく、仲良くしている印象。特に若い

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月21日

企業文化・社風・組織体制：【社員のモチベーション】給料が他の企業に比べて安い。特

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月21日

企業文化・社風・組織体制：同期に関しては申し分がない。お互いが愚痴などをこぼしな

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回答者：男性/ 製造/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年10月08日

企業カルチャー・社風:若いうちから挑戦する機会は与えられてはいるが、限られた時間

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2021年04月17日

企業カルチャー・社風:声が大きいほうが得をする会社　飲み会は多かった印象でそれは

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回答者：男性/ ライン工/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

3.2

口コミ投稿日：2023年08月07日

組織体制・コミュニケーション:ライン工のためコミュニケーションは殆どなく、責任者

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年07月18日

企業文化・社風・組織体制：【社員のモチベーション】至って真面目。老若男女問わず口

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年07月18日

企業文化・社風・組織体制：逆に男性が少ないので圧倒されてしまうかも知れないがそこ

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年07月18日

企業文化・社風・組織体制：比較的福利厚生はしっかりしていると思う。シフトとかも虚

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年07月18日

企業文化・社風・組織体制：比較的風通しが良かったという印象。助成金の比率が互いに

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合同酒精株式会社

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東京都渋谷区神宮前６丁目３４－１７Ｔ＆Ａビル　１Ｆ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 非正社員

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東京都目黒区上目黒２丁目１－１中目黒ＧＴタワー　１３Ｆ

メーカー・食品・飲料

回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

企業文化・社風・組織体制:部署間の交流がないので風通しは悪い。風通しを良くするために色... 続きを見る

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株式会社柳月

3.4

北海道河東郡音更町字下音更北９線西１８－２

メーカー・食品・飲料

回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 販売/ なし

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回答者：男性/ 管理栄養士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 給食/ 一般

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白石食品工業株式会社

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回答者：女性/ 加工/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 加工

企業カルチャー・社風:地域密着型なので地元の方や前の工場からの方が多くかなり長年い... 続きを見る

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会社名	ケンコーマヨネーズ株式会社
業界	メーカー（食品・飲料）
URL	http://www.kenkomayo.co.jp/
所在地	兵庫県神戸市灘区都通3丁目3番16号

従業員数	666名
連結従業員数	1105名
設立年	1958年
資本金	5424百万円
代表者	炭井孝志
決算月	3月
上場年	1994年
平均年収	586万円
平均年齢	37.3歳
※ 一部、四季報データ参照

1		アサヒビール株式会社 3.6 口コミ(1048件)
2		味の素株式会社 3.6 口コミ(663件)
3		株式会社ロック・フィールド 3.4 口コミ(1164件)
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