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株式会社流通サービスの女性の口コミ

新卒入社
新卒入社

回答者: 女性/ パルシステム/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年01月17日
女性の働きやすさ:
基本的に男社会、女の人の取扱が分かっていない。
大事な事を最終的に伝えてくれない。
上司として説明しなければならないことを
してくれなかったので不信感がわいてしまった。
良い上司も居て助けてくれる事もあったが、とにかく不信感が募ってしまった。
女性の日に関しても認識が甘いと思う。
私は全力で説明し、助けて貰えたことも沢山あるが  
その体制自体は変わっていないと思う。
生理が悪。無ければ良し。
それについて、ものすごく傷つけられた事もあった。
その辺の感覚を変えて行けば色眼鏡で判断せず、女性も働きやすい職場になるのではないか。
もしその体制を変えないのであれば女性を採用しない方が良いかと思う。
生協のドライバーの仕事だが委託業者なので荷物も多かったり配達する所も遠かったりするのでこれから就職を、考えている方は良く話を、聞いてから決めた方が良い蚊と思う。
初めから給料や福利厚生はいいと思うがそれなりに覚悟をして働かないと女の人は痛い目にあうのではないでしょうか。
私は今転職考えています。
身体を壊してまで身を捧げる職場ではないと思います。
1度コースを持ってしまえば変えのきかない職種なので良く考えて応募した方が身のためです。

回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年02月03日
成長性・将来性:人員が足りない為に辞めると言った人を長々と引き止め、コープからの
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:みなし残業が50時間あります、なので残業したところで給料はよくなりませ
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株式会社流通サービスの女性の口コミ(3件)

福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(1件)
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