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愛知陸運株式会社のすべての口コミ

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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2018年11月06日
多様な働き方支援:定時で帰ろうと思えばしっかり帰れる。 休日出勤もないから、満足し
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月08日
企業文化・社風・組織体制:トヨタ系列のカレンダーで動くのが主になるので、一般の運
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月07日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は長い。基本給が低く、残業してやっと通常の給与となる
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回答者: 男性/ 運転手/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年09月21日
女性の働きやすさ:事務系ならいいと思う。運転手はあまりいないし、あまり取らないと
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2019年08月13日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】若い世代(20代~30代)は
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回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年10月10日
成長・キャリア開発:資格取得に関して、全て会社負担になるので、自費で支払うことは
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月05日
仕事内容:営業担当として見積もりの提示や配送の合理化の提案を行います。時には現場
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
勤務時間・休日休暇:13時間位ですねこれ位やっても休憩時間待機時間は自動的に引か
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回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年03月05日
成長・キャリア開発:一通り仕事を覚えれば、キャリアアップも目
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 無し

3.3
口コミ投稿日:2023年08月02日
女性の働きやすさ:男女での違いは感じないが、女性は事務員とい
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月07日
仕事内容:単純な事務処理がメインであり、やりがいを求める社員にはおすすめしない。
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回答者: 回答なし/ ドライバー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年05月06日
女性の働きやすさ:以外に沢山いる仕事の出来る方は性別
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月08日
女性の活躍・女性管理職:女性は一般職の方が多く、総合職の方は男性の方が圧倒的に多
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2019年08月13日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】新入社員の立場からすると、中途採用とは思えな
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回答者: 回答なし/ ドライバー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年05月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:基本給料は等級が上がらな
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2019年08月13日
社内制度:【社員の成長に向けての支援制度】会社で必要な資格(運行管理者試験・衛生
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月07日
仕事内容:営業所、所長の方針にもよるが、業務については売上入力などの事務処理がメ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2019年08月13日
社内制度:【社員活躍に向けた制度・取り組み】転勤希望が出せる。希望が通るのかは知
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2019年08月13日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】年配の方は大学あるいは高校を
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月20日
勤務時間・休日休暇:支店長所長次第で勤務時間が変わるのがこの会社の特徴です残業請
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月25日
成長性・将来性:コンプライアンスで不安給料面でいまいちなので生活していく上でかな
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口コミ投稿日:2022年10月10日

回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年10月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
490万円 33万円 8万円 100万円
年収 490万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 100万円
給与制度:基本給は低い。残業をしないとやって
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回答者: 男性/ 運行/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年03月05日
女性の働きやすさ:男性なので良く分からないと
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2019年08月13日
成長・キャリア開発:【会社で活躍している人の特徴】トヨタ自動車から出向の方々。専
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月07日
成長・キャリア開発:労働時間が長く、ドライバーは気難しい人や気性が荒い人が多いの
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2019年08月13日
女性の活躍・女性管理職:【女性活躍に向けた制度・取り組み】産休に入る方が多い。復
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2019年08月13日
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】電話を各営業所にかけた時、新入社員が出たり、
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
勤務時間・休日休暇:トヨタカレンダーで正月夏休みGWは長い休みが取れるのはいいと
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回答者: 男性/ ドライバー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2023年01月25日
女性の働きやすさ:新卒が辞めていく
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月08日
教育・研修:【周囲からのサポート】何事も自分次第ですが、仕事の飲み込みが遅いと周
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

3.5
口コミ投稿日:2022年12月22日
企業カルチャー・社風:風通しはいいと思います。社内の皆さんは優しいかたばかりです
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

3.5
口コミ投稿日:2022年12月22日
事業の強み:トヨタグループという安定的な仕事量はある。事業展望:トヨタ自動車の子
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口コミ投稿日:2022年03月24日

回答者: 男性/ ドライバー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

2.9
口コミ投稿日:2022年03月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:あまり良くない業務内容、時間、強度に比べ、給与や昇給率があまりよろしく
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回答者: 男性/ ドライバー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

2.9
口コミ投稿日:2022年03月24日
事業の強み:物流業界(陸運)なので需要がなくなることはないと思う。事業の弱み:価
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回答者: 男性/ 現業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

2.1
口コミ投稿日:2022年08月05日
女性の働きやすさ:割と働きやすい環境なんじゃないかなと思います。事務所のが運送会
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