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株式会社共和の社風・企業カルチャー・組織体制
3.0
85件
株式会社共和の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社共和で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを85件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社共和への転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2024年01月16日
口コミ投稿日:2023年02月20日
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.4
口コミ投稿日:2023年08月14日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業グループ
2.8
口コミ投稿日:2023年05月10日
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.1
口コミ投稿日:2021年05月26日
回答者: 男性/ 技術開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.1
口コミ投稿日:2021年09月21日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2024年08月14日
回答者: 男性/ 海外営業・輸入担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 海外営業チーム
2.8
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3.0
愛知県小牧市東3−1
メーカー・ガラス・セラミックス・タイヤ・ゴム製品
回答者: 男性/ 調達/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:仕事に対して、挑戦できる環境で問題はない。風通しに関しては、...
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3.0
神奈川県平塚市追分2−1
メーカー・ガラス・セラミックス・タイヤ・ゴム製品
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:人の良さが仇となっている面もある。人事にゴネればルール外のこ...
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3.2
大阪府大阪市浪速区桜川4−4−26
メーカー・ガラス・セラミックス・タイヤ・ゴム製品
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:成長しようとしない企業文化・社風、なので個人も成長しようとし...
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3.3
愛知県名古屋市中区橘1−16−37
メーカー・ガラス・セラミックス・タイヤ・ゴム製品
回答者: 男性/ 管理職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 樹脂事業部/ 事業部長
企業カルチャー・社風:若い力を引出し、出る杭を伸ばす方針。組織体でのコミュニケーシ...
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3.6
東京都千代田区丸の内1丁目5-1新丸の内ビルディング
メーカー・ガラス・セラミックス・タイヤ・ゴム製品
回答者: 回答なし/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:風通しは比較的良い方と言える。自発的な挑戦は、(上司にもよる...
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3.1
東京都中央区日本橋富沢町9−3
メーカー・ガラス・セラミックス・タイヤ・ゴム製品
回答者: 男性/ 技能職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 生産部/ 一般
企業カルチャー・社風:とにかく年功序列。組織体制・コミュニケーション:年齢が近い人...
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3.0
東京都港区三田3−5−27住友不動産三田ツインビル西館
メーカー・ガラス・セラミックス・タイヤ・ゴム製品
回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:・ピルキントン買収により、企業文化が大きく変化した。短期的な...
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3.0
東京都千代田区麹町2−4−1麹町大通りビル
メーカー・ガラス・セラミックス・タイヤ・ゴム製品
回答者: 女性/ DMR/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:古い。組織体制・コミュニケーション:事業部署を超えてのコミュ...
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2.7
千葉県八千代市大和田新田559
メーカー・ガラス・セラミックス・タイヤ・ゴム製品
回答者: 男性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 品質管理課品質管理係/ なし
企業カルチャー・社風:良くも悪くも古い。八千代市周辺に住んでいる人を中途入社で積極...
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3.1
愛知県岩倉市川井町1880
メーカー・ガラス・セラミックス・タイヤ・ゴム製品
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:創業からの歴史が古く、昔ながらの考えや体制が残っているため、...
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株式会社共和の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
裁量権が若手にも与えられている方だと感じる。
風通しは良い方。
組織体制・コミュニケーション:
社員同士の人間関係は比較的良いと感じる。業務上でも何か困ったことがある場合は気軽に先輩社員や上司に相談できる環境であるように感じる。
1on1も毎月実施されている。