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学校法人大阪医科薬科大学の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。学校法人大阪医科薬科大学で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを115件掲載中。ライトハウスは、学校法人大阪医科薬科大学への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 看護師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2021年10月23日

企業カルチャー・社風:上に立つ者が全てを牛耳ってるって感じです。上の者に従うしか

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回答者：女性/ 看護助手/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.3

口コミ投稿日：2022年12月12日

企業カルチャー・社風:上の人たちの昔のやり方がずっと残っている風潮はあります。下

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回答者：女性/ 看護助手/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.3

口コミ投稿日：2021年12月21日

組織体制・コミュニケーション:色々な職種の方が働いていますが、コミュニケーション

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回答者：女性/ 看護師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 看護部、消化器外科

3.4

口コミ投稿日：2023年01月25日

組織体制・コミュニケーション:上司は威圧的で冷たい方が多かったです。部署によりま

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回答者：女性/ 看護師/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2023年09月30日

組織体制・コミュニケーション:病棟により人間関係は本当にさまざまな所がありました

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回答者：男性/ 看護師/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 耳鼻咽喉科

2.3

口コミ投稿日：2023年09月02日

組織体制・コミュニケーション:先輩を見ている限り、年齢を重ねるごとに責任と負荷が

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回答者：女性/ 看護師/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2020年09月25日

企業カルチャー・社風:古株が権力を持っていました。組織体制・コミュニケーション:

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

企業文化・社風・組織体制：人によりけりかなと思います。優しい先輩は下を育てようと

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公立大学法人横浜市立大学

3.2

神奈川県横浜市金沢区

人材・教育・学校教育

回答者：男性/ 博士研究員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

ダイバーシティ・多様性:多様なバックグラウンドの方がいます。基本的に英語でのコミュニ... 続きを見る

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株式会社グロービス

3.7

東京都千代田区住友不動産麹町ビル

人材・教育・学校教育

回答者：女性/ その他/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

企業カルチャー・社風:自由と自己責任。自分で考え行動し、その責任を自分で取るという... 続きを見る

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株式会社バンタン

3.5

東京都渋谷区恵比寿南３丁目１－８バンタングループ本部

人材・教育・学校教育

回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 非正社員

企業文化・社風・組織体制:喫煙者が多い。いわゆるタバコミニケーションが盛んだ。喫煙者に... 続きを見る

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国立大学法人熊本大学

3.1

熊本県熊本市中央区黒髪２丁目３９－１

人材・教育・学校教育

回答者：女性/ 受付秘書/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

企業カルチャー・社風:職場の人間関係は良く、意見のしやすい環境だった組織体制・コミ... 続きを見る

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国立大学法人東海国立大学機構

3.4

愛知県名古屋市千種区不老町　　

人材・教育・学校教育

回答者：女性/ 事務補佐員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 契約社員

企業カルチャー・社風:上司によりますが、保守的な部門が多いと思います。... 続きを見る

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国立大学法人東京工業大学

3.5

東京都目黒区大岡山２丁目１２－１

人材・教育・学校教育

回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

企業文化・社風・組織体制:基本的に保守的で、不要な仕事でも「昔からしてたから」といって... 続きを見る

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国立大学法人神戸大学

3.2

兵庫県神戸市灘区

人材・教育・学校教育

回答者：男性/ 教員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

企業カルチャー・社風:基本的には自由。しかし法人化されて以後、より文部科学省のコン... 続きを見る

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株式会社プログリット

3.9

東京都千代田区有楽町2丁目10-1東京交通会館ビル5階

人材・教育・学校教育

回答者：男性/ 現場社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

企業カルチャー・社風:退職、休職者が増えているが、特に何か既存社員に対するケアはな... 続きを見る

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学校法人関西医科大学

3.5

大阪府枚方市新町２丁目５－１

人材・教育・学校教育

回答者：男性/ 技師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

企業カルチャー・社風:どの部署も業務が忙しいイメージダイバーシティ・多様性:当院の... 続きを見る

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公立大学法人大阪

3.6

大阪府大阪市阿倍野区旭町1丁目2番7601

人材・教育・学校教育

回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

企業文化・社風・組織体制:看護部は、物静かで仕事がはかどりました。休憩やトイレも気にせ... 続きを見る

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会社名	学校法人大阪医科薬科大学
業界	人材・教育（学校教育）
URL	http://www.omp.ac.jp/
所在地	大阪府高槻市

従業員数	3008名
設立年	1927年
代表者	植木實
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

(3.1)	株式会社イーオン口コミ(1515件) 平均年収（正社員） 352 万円残業時間（月間） 18 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 退職済み（2024年） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員 / スクールマネージャー企業カルチャー・社風:入社して半年でスクールマネージャーになることが出来るなど、挑... (続きを見る)

(3.3)	学校法人河合塾口コミ(1476件) 平均年収（正社員） 453 万円残業時間（月間） 29 時間
社員口コミ回答者：男性 / 教務事務 / 退職済み（2023年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員企業カルチャー・社風:校舎によって違う。トップダウンで校舎長の意向が強い環境もあれ... (続きを見る)

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(3.2)	ヒューマンアカデミー株式会社口コミ(1244件) 平均年収（正社員） 417 万円残業時間（月間） 40 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍11～15年 / 正社員 / ビジネス教育事業部 / マネジャー企業カルチャー・社風:発信したり、挑戦する機会は増えてきている。ただ、プロジェクト... (続きを見る)

(3.7)	学校法人三幸学園口コミ(1030件) 平均年収（正社員） 479 万円残業時間（月間） 28 時間
社員口コミ回答者：女性 / 教員 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員 / なし / なし企業カルチャー・社風:体育会系だと思います。... (続きを見る)

(3.4)	国立大学法人東京大学口コミ(887件) 平均年収（正社員） 556 万円残業時間（月間） 27 時間
社員口コミ回答者：男性 / 教員 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍16～20年 / 正社員企業カルチャー・社風:上司や配属部署によって大きく変わる。組織体制・コミュニケーシ... (続きを見る)

(3.2)	国立大学法人大阪大学口コミ(732件) 平均年収（正社員） 518 万円残業時間（月間） 24 時間
社員口コミ回答者：女性 / 総務 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員企業カルチャー・社風:前例主義で保守的。また、最終決定は教員に委ねられる。ダイバー... (続きを見る)

(3.5)	国立大学法人京都大学口コミ(676件) 平均年収（正社員） 618 万円残業時間（月間） 25 時間
社員口コミ回答者：男性 / ポスドク / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 契約社員組織体制・コミュニケーション:研究所にはいっぱい研究室があるため、交流などが頻繫に行ってい... (続きを見る)

(3.2)	スマートキッズ株式会社口コミ(657件) 平均年収（正社員） 301 万円残業時間（月間） 16 時間
社員口コミ回答者：女性 / 児童指導員 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員企業カルチャー・社風:いろんな事業や業務に挑戦しやすい環境はできていると思います。... (続きを見る)

(3.3)	国立大学法人九州大学口コミ(640件) 平均年収（正社員） 487 万円残業時間（月間） 22 時間
社員口コミ回答者：男性 / 競輪 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員 / 文系財務課企業カルチャー・社風:国立大学法人で、準官庁的であることから、民間と比べると、やや... (続きを見る)

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